内部使用安徽省来安县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库汇总.docx

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内部使用安徽省来安县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库汇总

第I部分单选题（100题）

1.发文有主动发文和被动发文两种情况，下列公文文种中属于被动发文的是（）。
A:批复
B:决定
C:命令
D:公告
答案：A

2.下列关于人事争议处理的说法，正确的是（）。
A:人事争议必须经过仲裁才能提起诉讼
B:人事争议的调解和诉讼所遵循的基本原则不同
C:当事人提出人事争议仲裁申请后，另一方不提交答辩书或不出庭将会影响仲裁程序的进行
D:人事争议协商是人事争议仲裁的前置程序
答案：A

3.下列文种中，更具有较强决定性与不可更改性的是（）
A:函
B:意见
C:通知
D:报告
答案：C

4.常言说“巧妇难为无米之炊”，这句话在公文写作中常指：
A:主旨的重要性
B:结构的重要性
C:语言的重要性
D:材料的重要性
答案：D

5.在公文写作中运用语言的方法和手段称为（）。
A:公文格式
B:表达方式
C:公文体式
D:公文程式
答案：B

6.下列不属于指挥性公文的是（）。
A:管理性细则
B:嘉奖令
C:任免性决定
D:指示性批复
答案：A

7.当正文之后的空白容不下印章或签署人、签名单、成文日期时，不宜采用下列哪种解决方法（）。
A:调整正文行距
B:调整正文字距
C:标记“此页无正文”
D:调整正文字体
答案：D

8.成文日期应该修改为（）。
A:2019年7月5日报
B:二〇一九年七月五日报
C:43651
D:二零一九年七月五日
答案：C

9.企业宏观营销环境因素不包括（）。
A:社会文化环境
B:经济环境
C:竞争环境
D:人口环境
答案：C

10.现代管理者素质的核心是（）。
A:协调能力
B:创新能力
C:指挥能力
D:计划能力
答案：B

11.XX局拟就新组建某部门问题向市政府提出建议，应选用（）。
A:意见
B:请示函
C:情况报告
D:请示
答案：A

12.纪要需要把握基本要求，以下选项说法错误的是（）。
A:前言部分交代会议概况，包括会议时间、地点、主持人、发言人、会议目的和任务、主要议题等
B:正文一般由前言、主体和结尾三个部分组成
C:纪要需标注发文机关，也可以列出若干附件
D:结尾部分一般标注出席人员、列席人员、缺席人员信息和文件公开属性等
答案：C

13.XX市人力资源和社会保障局在收到上级机关针对稳就业保就业系列政策措施的通知后，在其办理程序中，签收时不包括的事项是（）。
A:对收到的公文逐件清点
B:注明签收的时间
C:核对无误后签字或盖章
D:对公文的信息和办理情况做详细记载
答案：D

14.政府绩效管理的起点是（）。
A:绩效计划
B:绩效实施
C:绩效反馈
D:绩效考核
答案：A

15.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其适应的岗位和职务，这体现了用人的（）。
A:分类管理原则
B:依法管理原则
C:德才兼备原则
D:适才适用原则
答案：D

16.通知中的“印发”仅适用于（）。
A:对外行文
B:单位内部行文
C:机关单位
D:下行文
答案：C

17.下列选项中，标题不正确的是（）。
A:《中共××市委关于做好当前民生工作的决议》
B:《××大学关于张×违纪的处分决定》
C:《关于×××等同志任职的决议》
D:《××市人民代表大会常务委员会关于加强生猪卫生质量管理的决定》
答案：C

18.根据2012年6月29日颁发的《党政机关公文格式》要求的公文格式构成规范，公文主体由()个要素组成。
A:6
B:9
C:8
D:7
答案：B

19.签发人应该用于()。
A:上行文
B:泛行文
C:下行文
D:平行文
答案：A

20.国家通过税收调节收入差距，维护社会公平稳定。这是运用了下列哪种管理方法（）。
A:法律方法
B:传播方法
C:经济方法
D:行政方法
答案：C

21.根据公文写作规范，本公文中“第一、”“第二、”，应该写成（）。
A:“一、”“二、”
B:“（1）”“（2）”
C:“（一）”“（二）”
D:“1．”“2．”
答案：A

22.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现。下列不属于事业单位考核的是：
A:专项考核
B:聘期考核
C:平时考核
D:年度考核
答案：A

23.下列公文的标题错误的是（）。
A:《国务院关于加强和改进消防工作的意见》
B:《大关县人民政府关于调研文章上报情况》
C:《国务院办公厅关于加强影子银行监管有关问题的通知》
D:《浙江省政府信息公开的暂行办法》
答案：B

24.平行文是指同级机关，或者不相隶属的，没有领导与指导关系的机关、部门、单位之