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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理河南省叶县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库加下载答案 第I部分单选题(100题) 1.承办公文工作的依据不包括()。 A:部分群众的要求 B:上级领导传授的意图 C:上级领导做出的批示 D:有关法律、法规、制度 答案:A 2.“三个和尚没水吃”从管理学角度看主要是因为()。 A:缺乏协调 B:无人领导 C:职责不清 D:没有监督 答案:C 3.根据上述材料,Z市工业和信息化局所拟公文最适宜选用的文种是()。 A:公告 B:请示 C:通知 D:命令 答案:C 4.“人事相称,人能当其事,事能竟其功”,体现了行政授权过程中应遵循()。 A:充分信任原则 B:量力授权原则 C:适当控制原则 D:权责一致原则 答案:B 5.公共部门的管理工具分类主要是根据资源特征和权力特征来进行分类的,常见的分类方法不包括()。 A:四分模式 B:五分模式 C:三分模式 D:二分模式 答案:B 6.小赵是某单位的办公文秘,主要负责发文办理,下列做法正确的是: A:为确保时效,将涉秘公文密封处理后通过快递公司进行传递 B:对复核后的公文,确定发文字号,分发范围和印制份数并详细记载 C:公文印制完毕后,直接按既定的分发范围进行分发 D:对已经领导签批的公文,印发前重点审核公文审批手续和格式,不再复核内容 答案:B 7.这篇公文的主要目的是()。 A:告知有关单位处理的结果 B:进行政策宣传 C:让人们了解事情的经过 D:让人们知道错误,认识错误,吸取教训,改正错误,引以为戒 答案:D 8.行政决策者在决策过程中,既要考虑需要,又要考虑可能,做到积极稳妥、量力而行。超出现实条件而进行的决策,其结果只能是欲速则不达,这体现了现代行政决策基本原则中的()。 A:合法性原则 B:信息原则 C:预测原则 D:可行性原则 答案:D 9.行政领导者的首要任务()。 A:自我协调 B:制定规范 C:制定目标 D:指导监督 答案:C 10.关于总结报告的撰写要求,下列叙述错误的一项是()。 A:经过调查思考占有翔实准确的材料 B:必须有正确的指导思想 C:以记叙为主要的表达方式 D:必须具有一定的理论深度 答案:C 11.在无领导小组讨论会上,被测试者被问到你认为什么样的员工是最优秀的员工,这样的问题属于()。 A:多项选择问题 B:两难问题 C:开放性问题 D:操作性问题 答案:C 12.下列选项中,不属于事业单位专业技术岗位的人员是()。 A:延边日报社编审赵某 B:延吉市公安局局长金某 C:延吉市一中教师李某 D:延边大学教授王某 答案:B 13.《民办非企业单位登记管理暂行条例》规定,民办非企业单位应当于每年3月31日前向业务主管单位报送上一年度的工作报告,工作报告的内容不包括: A:人员和机构变动的情况以及财务管理的情况 B:与资助人约定期限、方式的变化情况 C:按照章程开展活动的情况 D:遵守法律法规和国家政策的情况 答案:B 14.在日常办公活动中,用于上级机关对下级机关进行表彰、批评、情况说明的公文文种是()。 A:通知 B:通报 C:通告 D:情况报告 答案:B 15.汇报工作、请示问题、请求审议的公文是()。 A:公布性公文 B:报请性公文 C:法规性公文 D:指挥性公文 答案:B 16.2016年1月8日,某市发改委召开市区客运出租车运价听证会,对市区客运出租车运价涨价进行听证,经过各方面讨论,最终发改委建议采取涨幅较少的方案,此次活动是() A:公民参加民主管理的政治实践 B:公民依法行使法律规定的监督权 C:公民通过重大事项社会公示制度参与决策 D:公民通过社会听证制度参与决策 答案:D 17.含有重要的国家秘密,泄露会使国家的安全与利益遭受到严重损害的文件是()。 A:保密文件 B:机密文件 C:秘密文件 D:绝密文件 答案:B 18.无论哪一篇消息,绝不能缺少的部分是()。 A:正文、结尾 B:标题、导语、主体 C:背景、结尾 D:背景、标题、正文 答案:B 19.()是行使国家行政权力、管理国家行政事务和社会公共事务的机构体系。 A:被授权组织 B:行政组织 C:政府派出机构 D:行政主体 答案:B 20.无特殊说明,公文格式要素一般使用的字体是()。 A:3号黑体字 B:3号楷体字 C:3号宋体字 D:3号仿宋体字 答案:D 21.按照()可将管理工具分为规制类和非规制类管理工具。 A:权力特征 B:特定的目的 C:特定职责 D:资源特征 答案:A 22.关于公文的行文规则,表述错误的是()。 A:向下级机关行文,主送受理机关,