整理湖北省随县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》【培优A卷】.docx

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整理湖北省随县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》【培优A卷】

第I部分单选题（100题）

1.小孟是某事业单位的工作人员，因与用人单位就工伤认定一事而引发争议，小孟可采取的处理渠道不包括（）。
A:人事争议举报
B:人事争议诉讼
C:人事争议仲裁
D:人事争议协商
答案：A

2.管理人员不应只注意完成工作任务而应把注意力放在关心人的需求上，这是根据（）。
A:“经济人”假设
B:“复杂人”假设
C:“社会人”假设
D:“自由人”假设
答案：C

3.联合行文时，如需同时标注联署发文机关名称，一般将主办机关名称排列在（）。
A:并列
B:后
C:前
D:中
答案：C

4.下列关于职能型结构组织的缺点，说法正确的是（）。
A:事业部之间协作较差
B:结构组织松散、可控性差
C:多头领导，不能实行统一指挥
D:组织结构稳定性差
答案：A

5.向级别与本机关相同的有关主管部门请求批准某事项，应使用：
A:报告
B:通报
C:函
D:请示
答案：C

6.行政效率的要素不包括（）。
A:经济要素
B:空间要素
C:时间要素
D:效益要素
答案：B

7.AK公司的销售部要撰写2020年度销售工作安排以便公司会议讨论，此时可使用的文种是（）。
A:纲要
B:说明
C:规划
D:计划
答案：D

8.网络型组织结构是一种很精干的中心机构，以契约关系的建立和维持为基础，依靠外部机构进行制造、销售或其他重要业务经营活动的组织结构形式。下列有关其说法不正确的一项是（）。
A:网络型组织结构能够通过“无边界”地整合资源，充分发挥员工的合作和自主意识
B:网络型组织结构有利于降低企业资源规划的难度
C:网络型组织结构通过减少行政层次来减少信息失真，增加上下级的直接联系
D:网络型组织结构有利于构建学习型组织
答案：B

9.计划的写法包括（）。
A:标题、正文、署名和日期
B:标题、目标、方案、落款
C:标题、正文、落款
D:标题、目标、方案、署名和日期
答案：C

10.下列属于上行文的是（）。
A:通知
B:批复
C:决定
D:报告
答案：D

11.这篇公文属于（）。
A:平行文
B:下行文
C:上行文
D:直达文
答案：B

12.在行政组织系统中，管理幅度与管理层次密切相关。其中扁形结构是指（）的一类行政组织。
A:层次少，幅度大
B:层次少，幅度小
C:层次多，幅度大
D:层次多，幅度小
答案：A

13.一般来说，下列哪项在正式组织中无法得到满足（）。
A:法定权利
B:物质需要
C:情感交流
D:晋升需要
答案：C

14.下列关于公文的叙述，错误的是（）。
A:发文机关标志居中排布
B:联合行文时，使用主办机关的发文字号
C:上行文应当标注签发人姓名
D:发文机构标志为红色，以华丽、美观、柔和为原则
答案：D

15.城乡社区治理总体目标基本形成后，再过（）年，城乡社区治理体制更加成熟定型，治理能力更为精准全面为夯实党的执政根基、巩固基层政权提供有力支撑，为推进全省治理体系和治理能力现代化奠定坚实基础。
A:2到5
B:5到10
C:1到3
D:10到15
答案：B

16.汇报工作，反映情况，提出建议，供领导机关制定决策或指导工作参考，不要求批复，使用的文种是（）。
A:通告
B:通知
C:意见
D:请示
答案：C

17.下列关于简报的说法，不正确的是（）。
A:简报是一种普发性刊物
B:简报是一种信息性文书
C:简报写作应选取典型材料
D:简报具有向上级反映情况的作用
答案：A

18.不属于公文特点的一项是：
A:法定效力
B:宣传面广
C:特定格式
D:法定作者
答案：B

19.不同层次的管理者工作上的差别，不是职能本身不同，而是履行各项管理职能的程度和重点不同；而“基层管理者”花在（）中的时间比“高层管理者”多。
A:计划职能
B:领导职能
C:控制职能
D:组织职能
答案：B

20.在工业企业经营中，价值工程作为一种先进的经营管理方法，其核心是（）。
A:功能分析
B:信息收集
C:价值创造
D:市场调研
答案：A

21.写作述职报告时，应注重（）。
A:表达必须得体，可以适当议论和抒情，力求打动上级和群众
B:述职必须全面，履职情况都应细致阐述，力求让人全面客观了解情况
C:内容必须真实具体，在真实基础上予以必要的渲染，力求感人
D:认识必须深刻，力求根据工作实践总结和提炼带有规律性的认识
答案：D

22.法定公文中使用频率最高的公文是()。
A:通知
B:请示
C:通告
D:决定
答案：A

23.利用现代信息技术手段建立和发展起来的一种新型组织结构是（）。
A:直线型