2024湖南省东安县公务员招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库含答案【典型题】.docx

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2024湖南省东安县公务员招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库含答案【典型题】

第I部分单选题（100题）

1.辅助机构又称为办公机关或幕僚机关，是为协助行政首长的领导工作而设置的办事机关，下列属于辅助机构的是（）。
A:街道办事处
B:派出所
C:人民政府办公厅
D:税务所
答案：C

2.领导者的法治观念的实质是（）。
A:对领导主观能动性超越法律的认同和贯彻
B:倡导严刑峻法
C:对法律精神和法治价值的认同与贯彻
D:倡导法律的工具性价值
答案：C

3.按照公文写作要求，该公文正文的主要问题是：
A:不符合“一文一事”要求
B:语言不够简洁
C:事实陈述不生动
D:提出要求不具体
答案：A

4.某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。
A:导向性
B:可塑性
C:系统性
D:意识性
答案：B

5.下列事项中可以用“通报”行文的有（）。
A:xx医疗设备公司向上级总公司上报年度总结
B:xx市拟向该市市委汇报某重大案件查处情况
C:xx市卫生局向全市各市属医院公布本年度医德院风考评结果
D:xx市人社局拟撰文请求该市财政局拔给xx考试经费
答案：C

6.公文如有抄送机关，则应该在版记中用（）编排。
A:二号楷体字
B:二号宋体字
C:四号仿宋体字
D:四号罗马体字
答案：C

7.任免人员应使用的文种是（）。
A:批复
B:通知
C:通告
D:通报
答案：B

8.软管理是当代世界管理创新的新趋势，最早是从反对严格按照规章制度管理的“非人性”特征的角度提出的。下列关于软管理的说法错误的是（）。
A:硬管理的重心是事，以完成任务为中心；软管理的重心则是人
B:软管理是一种内在的柔性约束力、驱动力
C:软管理建立在“经济人”的基础之上，着重考虑员工的社会需求和心理因素
D:软管理是依据组织的共同价值观和文化进行人格化的管理
答案：C

9.某单位鼓励员工建言献策，提合理化建议，员工建言献策最恰当的方式是（）。
A:研讨会
B:座谈会
C:书面形式
D:口头形式
答案：C

10.下列关于上述公文中错误之处的纠正，错误的是（）。
A:将落款日期“二零一九年八月二十四日”改为“2019年8月24日”
B:将省人民政府各部门中的感叹号改为冒号
C:将“各省辖市、省直管县（市）人民政府，省人民政府各部门”格式改为顶格
D:将标题中“;撤销x县设立县级x市;”的“;;”改为“《》”
答案：D

11.人的差异是客观存在的，一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上，才能将工作做得最好。这体现了人员配备原则中的（）。
A:经济效益原则
B:量才适用原则
C:任人唯贤原则
D:规范化原则
答案：B

12.下列属于事业单位聘用合同必备条款内容的是（）。
A:解聘提前通知时限
B:岗位工作条件
C:知识产权保护
D:培训和继续教育
答案：B

13.消费者协会是指依法成立的对商品和服务进行社会监督的保护消费者合法权益的（）。
A:国家组织
B:行政组织
C:行业组织
D:社会团体
答案：D

14.该公文的成文日期“2019年9月3日”指的是（）。
A:公文打印的日期
B:公文的写作日期
C:发文机关负责人签发的日期
D:公文发出的日期
答案：C

15.下列说法正确的是()。
A:社会问题是政策问题的一部分
B:社会问题必须经过一定程序才能成为政策问题
C:公众议程对政府议程没有任何影响
D:社会问题转变为政策问题必须经过公众议程
答案：B

16.通告适用于下列（）项。
A:对重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项
B:公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项
C:向国内外宣布重要事项或者法定事项
D:依照有关法律公布行政法规和规章，宣布施行重大强制性行政措施，嘉奖有关单位及人员
答案：B

17.下列哪项不属于简报的特点？（）
A:真
B:新
C:快
D:长
答案：D

18.根据公文中数字使用的相关要求，下列使用不规范的是（）。
A:腊月二十三日
B:“九一三”事件
C:“一二八”事变
D:20世纪80年代
答案：A

19.公文与一般性文章不同，其主要区别是
A:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织
B:公文形成的条件是行使职权和实施管理
C:公文是具有法定效用与规范格式的文件
D:公文是办理公务的重要工具之一
答案：C

20.国家审计机关对国家的财政金融机构和企业事业组织财务收支情况的审计活动。我国审计监督属于（）。
A:社会监督
B:司法监督
C:行政监督
D:财务监督
答案：C

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