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行政部 2011-9-11、目的: 为更好的规范新进人员入住,有效的降低宿舍管理难度 2、适用范围: 河南工厂所有员工 3、各部门职责: 2.1、人资部:负责新进人员的招聘、培训工作 2.2、各制造部门及各用人部门:负责新进人员的分配班组工作 2.3、行政部:负责配合人资及各部门对新进人员的住宿安排 4、具体流程: 4.1、新进人员入厂后,由人资部招聘员协助行政部宿舍管理员安排新进人员住宿在临时房间中 4.2、新进人员培训完、分配好部门后,由人资部主导,各用人部门填写《宿舍入住申请单》 4.3、行政部宿舍管理员依宿舍入住申请单进行安排宿舍,并对宿舍看板进行更新(要求入住人员在宿舍入住申请单中签字确认栏进行签字,有利于规范员工行为及公司处理因非正常离职导致出现的财物纠纷) 4.4、由人资部每周将工厂离职人员名单转发至行政部,以便于宿管办对非正常离职人员进行宿舍清除工作 后勤工作是需要各个部门协助配合才能做好的,相信在我们的共同努力下,我工厂会很快达到三星级工厂标准的! 按三星级工厂行动方案制定整改措施进度,新进员工入住宿舍流程自9月份正式实行,请各部门进行协助,保证此流程的正常实施!谢谢