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专业事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理甘肃省甘州区事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库带解析答案 第I部分单选题(100题) 1.某私企在进行人事配置时,某位职员因其工作效果十分不理想,领导可以决定辞退他。而政府某组织进行人事配置时,裁员节流则要经过一系列合法程序的批准,两者不同是因为()。 A:两者管理思想不同 B:政府部门层级化严重 C:私人企业更加人性化 D:两者管理权来源不同 答案:D 2.在马斯洛的需求层次理论中,第五个层次是()。 A:社交的需要 B:尊重的需要 C:安全的需要 D:自我实现的需要 答案:D 3.长安区政府办公室工作人员小张在复核待发文稿时发现有几处错误,应该()。 A:向领导报告追究相关人员责任 B:按程序复审 C:自行修改后马上印发 D:直接交打字室印发 答案:B 4.xx市环保局办公室电话号码需要更换,可用()公布周知。 A:批复 B:通知 C:布告 D:启示 答案:B 5.根据标题中确定的文种,下列说法正确的是()。 A:此文种具有强制性和鼓舞性的特点 B:此文种适用于对重要事项作出决策和部署 C:此文种的内容不必详述过程,不必大发议论,要字约意丰 D:此文种可以面向国内外发布 答案:C 6.()旨在教育干部和群众引以为戒,防止发生类似错误。 A:情况性通报 B:表彰性通报 C:事务性通知 D:批评性通报 答案:D 7.用于机关之间商洽工作、询问和答复问题,向无隶属关系的有关主管部门请求批准的公文种类是()。 A:函 B:意见 C:命令 D:通告 答案:A 8.汉代思想家王充在《论衡》中说过:“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”这句话表明()。 A:政府对人民负责的重要性 B:政府接受人民监督的重要性 C:建立政府权威的重要性 D:政府依法行政的重要性 答案:B 9.影响我国国家机关行政效率的因素有多方面,下列属于环境影响因素的是()。 A:行政机构的设置 B:党风、政风 C:一般行政工作人员素质 D:科学的管理技术 答案:B 10.根据《事业单位人事管理条例》,作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据是()。 A:培训结果 B:工作年限 C:职业道德 D:考核结果 答案:D 11.()是管理工作的基础要素,贯穿于管理过程的始终。 A:目标 B:计划 C:战略 D:决策 答案:D 12.若某单位的成员经常私下交换看法,参加工作后的聚会,导致小道消息多而正式渠道的消息很少,则该单位可能出现的情况是()。 A:非正式沟通完全取代正式沟通作用,促进了内部信息的传递 B:正式沟通渠道较为畅通,信息的传递快速有效 C:正式沟通渠道中信息传递可能存在问题,需要作出协调 D:沟通方式刻板,只有非正式沟通渠道 答案:C 13.《墨子·耕柱》“譬若筑墙然,能筑者筑,能实壤者实壤,能欣者欣,然后墙成也。”这句话包含了()的管理思想。 A:计划 B:组织 C:协调 D:控制 答案:B 14.下列文种中,应标注签发人姓名的是()。 A:通知 B:决定 C:通告 D:请示 答案:D 15.公文与一般性文章不同,其主要区别是 A:公文是办理公务的重要工具之一 B:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织 C:公文是具有法定效用与规范格式的文件 D:公文形成的条件是行使职权和实施管理 答案:C 16.“多劳多得,少劳少得”的分配制度,能有效调动员工工作积极性的内在原因是()。 A:社会心理推动 B:利益驱动 C:企业文化驱动 D:政令推动 答案:B 17.《国务院关于同意将浙江省嘉兴市列为国家历史文化名城的批复》的主送机关应该是()。 A:浙江省人民政府 B:国务院 C:中共浙江省委 D:嘉兴市人民政府 答案:A 18.对于涉密公文,除了需要根据涉密等级标注密级外,还应包括()。 A:解密时限 B:保密期限 C:涉密范围 D:传播途径 答案:B 19.一件预计可能会出错的事情,往往一定会出错。一件事情出错,其他事情也跟着出错,这类的话在暗示着人们什么呢?() A:制定计划应树立权变的意识,问题出现时,应立即制定出相应的应变计划 B:决策的制定与实施一定要果断且富有信心,否则就会很难实现 C:变化计划的制定是计划工作的一部分内容,应在计划过程中及早予以考虑,不能等到问题出现时再仓促应对 D:要注意认真分析事物之间的关联性,以期得到正确的结论 答案:C 20.书写该公文时,下列说法不正确的是: A:可用排比的修辞手法,加强表达效果 B:使用规范的书面语言 C:使用公文专用语 D:多使用华丽的辞藻,使公文内容更加丰富 答案:D 21.事业单位工作人员提前()书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是