云南省施甸县2024事业单位招聘公共基础知识考试必背200题真题附答案（达标题）.docx

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云南省施甸县2024事业单位招聘公共基础知识考试必背200题真题附答案（达标题）

第I部分单选题（100题）

1.“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选上要遵循（）。
A:人事动态平衡原则
B:因事择人的原则
C:因材器用的原则
D:用人所长的原则
答案：D

2.为深入推进全市土壤污染防治工作，坚决打赢净土保卫战，S区政府颁布了土壤污染防治工作的相关文件。S区政府的这一行为是其履行（）的体现。
A:经济职能
B:社会职能
C:文化教育职能
D:政治职能
答案：B

3.下列关于“请示”写作表述不正确的是（）。
A:请示不从属于报告
B:请示是在向上级机关反映情况时使用的文种
C:除领导人授权交办的事项外，请示不能针对个人行文
D:请示内在逻辑均由“为什么请示”和“请示什么问题”两大层次确定
答案：B

4.“函”属于公文中的（）。
A:商洽性文件
B:证明性文件
C:领导指导性文件
D:呈请性文件
答案：A

5.以下属于职能机关的是（）。
A:甘肃省人民政府
B:全国人大常委会
C:上海市人民法院
D:乌鲁木齐市农业农村局
答案：D

6.一则请示的理由这样写道：“本单位近期发生两起专业设备重大安全事故，现运行有30台同型号设备，存在严重安全隐患”。该语句逻辑不通，应修改为（）。
A:本单位虽然发生两起专业设备重大安全事故，但是目前30台同型号设备在运行，存在严重安全隐患
B:本单位即使发生两起专业设备重大安全事故，目前30台同型号设备却在运行，存在严重安全隐患
C:本单位接连发生两起专业设备重大安全事故，目前仍有30台同型号设备在运行，存在严重安全隐患
D:本单位不仅发生两起专业设备重大安全事故，而且目前30台同型号设备在运行，存在严重安全隐患
答案：C

7.各级党政机关、企事业单位、社会团体在日常办公中用来汇报工作、交流经验、传递信息用（）。
A:简报
B:函
C:通知
D:请示
答案：A

8.自然科学和社会科学中的重要属性属于管理学的（）。
A:一般性特点
B:多样性特点
C:实践性特点
D:历史性特点
答案：B

9.将（）贯穿决策过程是科学决策的本质特征。
A:科学决策思想
B:决策程序
C:战略意图
D:现代决策技术
答案：D

10.保密公文是党和国家根据文件内容划定了秘密等级的公文，其中（）是处于最高秘密级别涉及到党和国家最核心的机密内容的公文，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受最为严重的损害。
A:秘密公文
B:绝密公文
C:机密公文
D:特密公文
答案：B

11.领导行为四分图旨在刻画领导行为的因素，并高度概括归纳为两个方面，即着手组织和体贴精神，该理论认为最有效的领导方式是（）。
A:高体贴低组织
B:高体贴高组织
C:低体贴高组织
D:低体贴低组织
答案：B

12.按组织的成长过程，内部环境分析的阶段不包括（）。
A:组织的成长阶段分析
B:组织现状分析
C:组织历史分析
D:组织发展分析
答案：D

13.向上级机关行文时，下列做法不正确的是（）。
A:遵循“一文一事”原则
B:抄送下级机关
C:主送一个上级机关
D:根据需要同时抄送相关上级机关
答案：B

14.下列哪些情况不可以采用越级行文的方式？（）
A:国家林业局致文某县林业局要求调查该县某处森林发生重大火灾的原因，该县林业局调查清楚后向国家林业局行文报告
B:情况特殊紧急
C:需要检举，控告直接上级机关
D:某市人民政府为适应现代化城市建设的需要，拟在原某林场内建一座具有一定规模的某市植物园，为此，决定向上级机关致文请求批准
答案：D

15.根据《事业单位人事管理条例》，考核分为平时考核，年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为（）等档次。
A:S、A、B和C
B:一等，二等，三等，四等
C:卓越，良好，合格，不合格
D:优秀，合格，基本合格，不合格
答案：D

16.为了加快文件的传递，可以（）。
A:多级行文
B:逐级行文
C:越级行文
D:直接行文
答案：A

17.“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，这句话最能说明的管理原理是（）。
A:当好领导的关键，是要进行人力资源开发，把“熊兵”培养成“能将”
B:搞好企业，关键在于有没有一个合格的企业家
C:搞好企业，就不可避免地要解聘无能的人，让“熊兵”下岗
D:任何领导者都不免要与一些无能之辈共事
答案：B

18.扁平结构的特征是扁而平，其管理幅度大，管理层次少，以下不属于其优点的是（）。
A:信息传递快且不易失真
B:节省管理费用
C:同级沟通畅通
D:有利于提高决策的民主化
答案：C

19.管理职能是管理者在管理过程中的各种基本活动及其功能，其中属于决策性职能的是：
A:组