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陕西省渭滨区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》王牌题库（易错题）.docx

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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！ 陕西省渭滨区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》王牌题库（易错题） 第I部分单选题（100题） 1.管理者的领导行为往往会受到不同情境因素的影响。下列选项中属于情境因素的是（）。 A:领导的做事风格 B:组织与当地社区间的关系 C:领导者与下属间的关系 D:领导者的个性特征 答案：C 2.政策评估是行政决策的重要环节。下列不属于政策评估主要目的的是（）。 A:有助于改善政策执行程序 B:为其他地方推动类似政策提供参考 C:有助于增进公共关系 D:检验政策执行的效率、效果和效益 答案：C 3.评价马云的领导能力和影响能力，有关信息的获得来源于（）。 A:浙江省领导 B:全国工商联 C:京东和苏宁 D:阿里巴巴员工 答案：D 4.下列公文格式要素中，属于“版记”部分的是（）。 A:发文机关署名 B:发文机关标志 C:印发机关与印发日期 D:成文日期 答案：C 5.行政沟通行为的特点不包括（）。 A:目的性 B:统一性 C:媒介性 D:交互性 答案：B 6.《事业单位工作人员处分暂行规定》中处分的种类为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除，其中（）适用于行政机关任命的事业单位工作人员。 A:开除处分 B:记过处分 C:警告处分 D:撤职处分 答案：D 7.公文的写作应： A:灵活 B:丰富 C:含蓄 D:规范 答案：D 8.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核（）。 A:履职能力 B:工作态度 C:工作绩效 D:道德品质 答案：C 9.述职报告的写作要求是() A:标题要清楚、内容要全面、语言要庄重、个性要鲜明、详略要得当 B:标题要清楚、内容要客观、个性要鲜明、详略要得当、语言要庄重 C:标准要清楚、内容要客观、重点要突出、个性要鲜明、语言要朴实 D:标准要清楚、内容要客观、重点要突出、个性要鲜明、语言要庄重 答案：D 10.按照分级分类推进新型智慧城市建设要求，务实推进（）信息系统建设，积极开发智慧社区移动客户端，实现服务项目、资源和信息的多平台交互和多终端同步。 A:平安社区 B:和谐社区 C:智慧社区 D:人文社区 答案：C 11.办公室更改电话号码，可用于公布周知的文体是（）。 A:通知 B:启事 C:布告 D:公告 答案：B 12.事业单位对流动性强、技术含量低的岗位一般签订（）以下的短期合同。 A:3年 B:5年 C:1年 D:2年 答案：A 13.“农家书屋”工程是社会主义新农村建设的文化工程，也是国家实施的文化惠民五大重点工程之一。实施“农家书屋”工程说明政府在履行（）。 A:组织社会主义经济建设的职能 B:提供社会公共服务的职能 C:保障人民民主和国家长治久安的职能 D:组织社会主义文化建设的职能 答案：D 14.党政机关公文签发的格式包括： A:核准机关、签发人姓名、发放范围 B:核准机关、签发人姓名、印发份数 C:核准意见、签发人姓名、签发日期 D:核准意见、签发人姓名、签发机关 答案：C 15.国家审计下属单位财务的使用情况，该行为属于（）。 A:外部监督 B:部门监督 C:司法机关监督 D:专门监督 答案：D 16.下列公文中需要标识签发人的是（）。 A:××省人民政府关于2020年度产业集聚区考核晋级结果的通报 B:××市人社局关于留学人员工作有关问题处理意见的请示 C:××省人民政府关于全面推行农村税费改革的通告 D:××市人民政府关于社区居家养老服务发展的意见 答案：B 17.某份文件内容重要，不能按照常规进行处理，需要紧急处理的，叫作（）。 A:平行件 B:加急件 C:急件 D:特急件 答案：B 18.“在管理方面，没有什么死板和绝对的东西。这全是尺度问题，管理的十四项原则是灵活的，是可以适应一切需要的。问题在于懂得如何使用它们。这是一门很难掌握的艺术，它要求智慧、经验、判断和对尺度的掌握。由机智和经验合成的掌握尺度的能力是管理者的主要才能之一。”法约尔这段论述体现了（）的思想。 A:效益管理 B:人本管理 C:权变管理 D:系统管理 答案：C 19.“通过政策、法令和各种具体措施，使各项工作分工明确、配合密切，以共同实现预定目标”属于行政管理的（）职能。 A:控制 B:计划 C:协调 D:组织 答案：C 20.公文首页红色分隔线（不含）以下，公文末页首条分隔线（不含）以上的部分称为（）。 A:主体 B:版尾 C:版记 D:版头 答案：A 21.让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应职务的培训方法是（）。