完整版广东省电白区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题题库附答案【预热题】.docx

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完整版广东省电白区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题题库附答案【预热题】

第I部分单选题（100题）

1.《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定，受聘人员具有（）情形的，聘用单位可以随时解除聘用合同。
A:因私出国
B:扰乱工作秩序
C:连续两年年度考核不合格
D:旷工10个工作日
答案：C

2.下列结束语中，适用于“请示”的是（）。
A:以上意见仅供参考
B:特此批复，请参照执行
C:以上内容请审阅
D:妥否，请批复
答案：D

3.下列关于“公文稿本”表述不正确的是：
A:副本又称抄本
B:草稿又称未定稿
C:定稿又称底稿
D:试行本又称暂行本
答案：D

4.2017年9月底，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《聘任制公务员管理规定（试行）》，明确指出，聘任制公务员的管理，坚持（）原则，坚持德才兼备，以德为先，坚持公开、平等、竞争、择优，坚持监督约束与激励保障并重，依照法定的权限，条件、标准和程序进行。
A:党管干部、党管人才
B:评聘分开、绩效管理
C:动态管理、能上能下
D:逢进必考、灵活淘汰
答案：A

5.某乡镇向上级县政府请示辖区内一个石材厂的修建事项，石材厂修建与县环保局相关。下列程序错误的是（）。
A:乡镇写请示后报县政府办公室，由县政府办公室对该事协商处理
B:乡镇写请示前与县环保局协商取得一致意见后，将请示报到县政府办公室处理
C:乡镇写请示时将县环保局协商后不统一的意见写入请示中上报县政府
D:乡镇写请示后报县政府办公室，由县政府拟办意见后呈阅领导
答案：D

6.按照马克思关于民主的观点，民主化的过程就是社会把国家政权重新收回的过程，但是这种收回的过程“是以公民社会不断提升自身的自治能力为前提的”。对于民主的发展来说，公民必须具备的三种特征为：①利益表达能力②政治参与能力③组织合作能力④社会管理能力
A:①②③
B:①③④
C:①②④
D:②③④
答案：A

7.某县教育局转发省教育厅发来的公文，行文应用（）。
A:意见
B:通知
C:通报
D:决定
答案：B

8.关于管理幅度和管理层次，下列说法错误的是（）。
A:管理层次是一个主管能够直接有效的指挥和监督下属的数量
B:管理幅度受到行业特点，人员素质，工作性质，环境特征等多项因素的影响
C:管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少
D:规模较小的组织，可采用少层次的结构
答案：A

9.“如果你担心某种情况发生，那么它就更有可能发生”体现的管理学原理是（）。
A:破窗效应
B:华盛顿合作定律
C:刺猬效应
D:墨菲定律
答案：D

10.在事业单位中承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的岗位是()。
A:专业技术岗
B:管理岗位
C:特设岗位
D:工勤技能岗
答案：D

11.张军今年大学毕业后，成为了A市卫生局下属某单位的一名正式工作人员。到单位报到签合同时，得知单位与他签订的聘用合同期限为5年。按照《事业单位人事管理条例》，他的试用期应为（）个月。
A:3
B:9
C:6
D:12
答案：D

12.下列关于联合行文的做法正确的是：
A:为加强科技市场管理，8个单位联合行文，文中有8个单位的发文字号
B:县林业局拟就制止乱砍滥伐森林一事与县公安局联合行文，正式行文将县公安局排在前面
C:为了做好秋季征兵工作，××市××区人民武装部与市政府联合行文
D:县财政局拟就教育系统经费支出进度与县教育局联合行文，以县教育局负责人签发时间为成文日期
答案：D

13.“把员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式（）。
A:以人为中心、非理性化家族管理
B:自我中心式、理性化团队管理
C:自我中心式、非理性化家族管理
D:以人为中心、理性化团队管理
答案：D

14.公文横线③处，应该添加的具体内容是（）。
A:提出异议的要求
B:反映流程
C:科技司联系人及联系方式
D:反映时间
答案：C

15.单位领导位高权重，提高领导效能最有效的办法是（）。
A:指导监督
B:上行下效
C:耳提面命
D:联系群众
答案：D

16.（）是下级机关针对某些具体事宜向上级机关请求批准的请示，主要目的是为了解决某些实际困难和具体问题。
A:政策性请示
B:求示性请示
C:求准性请示
D:求助性请示
答案：C

17.下列哪种群体决策的择案规则可能导致产生博弈行为（）。
A:等级决定程序
B:完全一致
C:多数通过
D:商议一致
答案：D

18.《党政机关公文处理工作条例》中明确指出，适用于公布重要决定或重大事项的公文是（）。
A:公报
B:公告
C:通报
D:通告
答案：A

19.组织机构的设置和安排可谓是一个组织