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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 重庆市潼南区2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库大全【夺分金卷】 第I部分单选题(100题) 1.在公共管理机构规模及其效能关系问题上,常常存在两种不同观点的争论:一种观点认为“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”;另一种观点认为,如果“三个和尚”都很负责,结果也会造成水满为患。这两种不同的说法表明()。 A:在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果 B:管理工作的效能需要考虑系统内部部分的整体功能 C:纵然管理有方,也不一定是人多好办事 D:即使管理无方,人多还是比人少好办事 答案:B 2.填入划横线①处最合适的是()。 A:纪要 B:公告 C:批复 D:通报 答案:C 3.下列哪一项不属于通报的特点()。 A:典型性 B:及时性 C:广泛性 D:教育性 答案:C 4.决定与决议的不同在于()。 A:领导指导性 B:规范性 C:生成程序 D:时效性 答案:C 5.当公文写满一页没有空白用于盖章时,可以采取什么措施来解决?() A:调整行距、字距 B:印章覆盖正文 C:标识“此页无正文” D:留白 答案:A 6.近年来,实名认证的政务机构微博越来越多,“微博问政”已渐成新趋势,政府通过微博受公众质询,推动政府积极解决市民关心的问题。对此,下列说法不正确的一项是: A:微博问政是公民对国家机关及工作人员监督的有效法律手段 B:微博问政体现了高效便民的原则 C:社会主义法治是“治权之权”,微博问政有利于强化人民群众对官员的监督 D:微博问政有助于引导市民规范有序地参与国家和社会事务管理 答案:A 7.下列关于不同种类公文适用事项的说法,错误的是()。 A:决议适用于会议讨论通过的重大决策事项 B:决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项 C:命令(令)适用于公布重要决定或者重大事项 D:通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项 答案:C 8.社区居民的自治活动是在党的领导下,在宪法、法律和相关政策规定的范围内进行的。这体现了居民自治的: A:合理性 B:有限性 C:有序性 D:直接性 答案:B 9.撰写公文要注重语言选择,特别要注意公文的用语和语气必须要与作者的()相一致。 A:文化素养 B:经济地位 C:受教育程度 D:职责权限 答案:D 10.一位市民到市政服务大厅办理公证手续,工作人员专门为他组建了一个N+1临时微信让市民提前办成。对于上述工作人员的做法,下列说法不正确的是: A:加快了信息沟通的速度 B:改变了政务服务的组织结构 C:实现了政务的在线互动 D:突显了政务服务的回应性 答案:B 11.按规定,决议的形成必须经过会议讨论通过,而决定虽然有时也可经过会议讨论通过,但没有规定必须如此。这说明两者()。 A:内容特征不同 B:形成程序不同 C:执行效力不同 D:发文机关不同 答案:B 12.事业单位新进人员,应实行公开招聘的是()。 A:涉密岗位的 B:按干部人事管理权限由上级任命的 C:普通专业技术人员 D:政策性安置的 答案:C 13.企业的管理活动必须时时处处以市场为向导,以()为最大原则。 A:经济理性 B:不损害公共利益 C:竞争 D:安全 答案:A 14.某市规划局向上级部门申请批准辖区建筑工程设计资质转正的事宜,应采用的文种是()。 A:通报 B:报告 C:请示 D:意见 答案:C 15.小张是某事业单位的工作人员,在工作中被核实有一定的违法违纪行为,给予小张处分应当()。①事实清楚②证据确凿③匿名投票④处理恰当⑤程序合法⑥手续完备⑦定性准确 A:①②③⑤⑥⑦ B:②③④⑤⑥⑦ C:①②④⑤⑥⑦ D:①②③④⑤⑦ 答案:C 16.无论激励的具体形式如何,激励状态下的行为绩效均大大优于无激励状态下的行为绩效,人力资源管理核心问题是怎样激励人的()。 A:外在潜力 B:内在潜力 C:内在动机 D:外在条件 答案:B 17.某银行将于2018年6月1日6:00至6月2日8:00进行计算机主机系统升级,在此期间,各营业厅网点暂停对外办理一切业务,为告知客户,该银行应使用()。 A:布告 B:公告 C:通告 D:通知 答案:C 18.起草公文时,必须遵循公文行文的适用范围,是指() A:公文的行文种类 B:公文的行文格式 C:公文的行文语言 D:公文的行文程序 答案:A 19.述职报告的核心部分是()。 A:履职与成绩部分 B:开头部分 C:今后打算与意见部分 D:不足与教训部分 答案:A 20.经正式批准在报刊上发表的公文应视为()。 A:正式公文遵照执行