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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河北省桥西区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整版【各地真题】 第I部分单选题(100题) 1.下列选项中,不属于对组织产生影响的一般环境的是()。 A:自然环境 B:技术环境 C:资源环境 D:政策环境 答案:D 2.“己所不欲,勿施于人”说明: A:要退一步站在别人的立场上 B:别人跟自己的需求是一样的 C:要设身处地为别人着想 D:要使自己的眼光和别人保持一致 答案:C 3.定性分析方法也称(),它包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、超理性分析法、主观概率预测法等分析方法。 A:主观决策方法 B:主体决策方法 C:客观决策方法 D:对象决策方法 答案:A 4.若信函需要标注份号,应当顶格居版心左边缘编排在第()条红色双线()。 A:一;下 B:一;上 C:二;下 D:二;上 答案:A 5.这篇公文的主要语言风格是()。 A:准确生动 B:平实易懂 C:庄重周严 D:艰深晦涩 答案:C 6.对于我国国有企业来说,市场压力型组织创新多表现为从()开始的根本性创新。 A:文化创新 B:结构调整 C:技术革命 D:资源组织 答案:A 7.行政监督不只是一种消极的防范措施,还是一种完善行政管理活动的积极措施,这体现了行政监督功能中的()。 A:评价性功能 B:改进性功能 C:预防性功能 D:保护性功能 答案:B 8.下列公文的成文日期的写法正确的是()。 A:2020.9.7 B:二O二O年九月七日 C:2020-09-0700:00:00 D:44081 答案:D 9.事业单位与受聘人员建立聘用关系应当依法订立聘用合同。聘用合同的类型包括()。 A:岗位合同、短期合同、中期合同、永久合同 B:短期合同、中期合同、长期合同、项目合同 C:短期合同、中期合同、永久合同、项目合同 D:岗位合同、短期合同、中期合同、长期合同 答案:B 10.小华与某事业单位签的聘用合同期限为5年,该合同属于()。 A:短期合同 B:长期合同 C:项目合同 D:中期合同 答案:D 11.制发公文的目的和要求,一般由()确定。 A:行文对象及行文内容 B:上级机关的指示 C:撰写者本人 D:团体、机关负责人 答案:A 12.()是机关、企事业单位、团体或个人,需要向公众说明某事或希望公众协助办理某事时使用的一种诉求性文书。 A:启事 B:报告 C:通报 D:通知 答案:A 13.管理层管理跨度大且管理层次少的组织结构被称为()。 A:矩阵组织结构 B:事业部制组织结构 C:直线式结构 D:扁平结构 答案:D 14.“骏马能历险,耕田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”,这句话启示我们在用人方面要坚持()。 A:德才兼备原则 B:任人唯贤原则 C:法制管理原则 D:适才适用原则 答案:D 15.关于公文的结尾用语,下列说法不正确的是()。 A:平行文常用“希望遵照执行” B:结尾应简洁明晰 C:下行文常用“此复” D:上行文可用“以上报告妥否,请批示” 答案:A 16.通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不隶属机关的公文:发布规章,传达要求下级机关办理和相关单位需要周知或者共同执行的事项;任免和聘用干部。通知属于()。 A:公告性文件 B:规范性文件 C:领导指导性文件 D:陈述呈请性文件 答案:C 17.下列选项中,属于准公共产品的是()。 A:7-11连锁超市 B:美好和谐的社会环境 C:如意河沿河路灯 D:小强从单位租赁的宿舍 答案:C 18.下列选项中,属于事业单位公开招聘原则的是()。 A:公开、公平、公正 B:公开、平等、竞争、择优 C:公开公平、精简高效 D:公开考试、择优录用 答案:B 19.健全乡镇党委领导的民主协商机制,推进人民建议征集制度,重大事项(),重要会议旁听制度,建立健全“两代表一委员”反映情况和建议“直通车”制度。 A:咨询制度 B:恳谈制度 C:立会制度 D:听证制度 答案:D 20.在起草这份通知前,首先要进行的工作是()。 A:明确发文目的和要求 B:对文稿进行构思 C:围绕公文主题进行全面的调查研究 D:系统地整理材料和精选材料 答案:A 21.事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗时,第一步是()。 A:办理聘任手续 B:制定竞聘上岗方案 C:在本单位公示拟聘人员名单 D:审查竞聘人员资格条件 答案:B 22.下列哪种领导类型最受人欢迎()。 A:自决型 B:民主型 C:独裁型 D:放任型 答案:B 23.下列关于事业单位招聘和聘用的表述,错误的是()。 A:急需引进的高层次、短缺专业人才,具有高级专业技术职