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专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河北省崇礼区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》内部题库【全优】 第I部分单选题(100题) 1.标题书写正确的是()。 A:《X市关于食品问题的公告》 B:《关于进一步搞活厂办企业有关政策的试行办法》 C:《国务院关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》 D:《关于恳请购置办公设备的请求报告》 答案:C 2.北京、上海等4地正式开展老年人住房反向抵押养老保险试点,该项举措反映了我国政府行使了()职能。 A:政治统治 B:发展国家交流和合作 C:公共服务 D:组织经济建设 答案:C 3.将版心内的公文格式各要素划分为三部分,下列要素中()不包括在内。 A:版记 B:页码 C:主体 D:版头 答案:B 4.()满足了公共行政的根本要求,是公共行政的核心内容。 A:岗位设置 B:机构设置 C:人员编制 D:政府职能 答案:D 5.公文发文字号的作用在于,为公文的登记、()、统计、()、检索和引用提供重要的依据和专指性代号。 A:商洽询问 B:分类存档 C:批复请批 D:拟制编排 答案:B 6.中国共产党江苏省第十二次代表大会提出:“在率先基本实现现代化的征途上,我们必须传承好江苏人民创造的宝贵精神财富,大力培育与弘扬‘创业创新创优、争先领先率先’的新时期江苏精神。”这段话蕴含的哲理是()。 A:社会意识对社会存在具有决定性作用 B:社会意识对社会存在的发展具有促进作用 C:社会意识具有相对独立性 D:社会意识是社会存在的基础 答案:B 7.向下级机关的重要行文,应当抄送()。 A:直接上级机关 B:业务主管机关 C:同级机关 D:其他下级机关 答案:A 8.计划工作在各级管理人员的工作中是普遍存在的。其中,高层管理人员主要是负责制定()。 A:战略性计划 B:战术性计划 C:生产作业计划 D:财务成本计划 答案:A 9.不适合用通报的是()。 A:传达情况 B:表彰先进 C:批评错误 D:申请批准 答案:D 10.为了解干部职工对单位新推出的人事制度改革方案的态度、意见,需要进行一些用于改进人事制度改革方案的调研,作为承办工作的办公室秘书,不宜采取的调研方法(方式)是()。 A:问卷调查(抽样) B:逐一访谈(普遍) C:个别访问 D:开座谈会 答案:B 11.()是上级对下级交代政策、布置任务、提出要求、提供方法的指导性计划。 A:通知 B:安排 C:意见 D:方案 答案:C 12.在我国,公共危机事件分为四级,其中特别重大的危机事件是(),用()表示。 A:IV级蓝色 B:IV级红色 C:I级蓝色 D:I级红色 答案:D 13.苹果公司以产品时尚和创新闻名于世,拥有稳定的客户群,其手机产品不断推陈出新,深受全球各地消费者喜爱,其公司的发展目前处于下列哪个阶段?() A:成熟阶段 B:衰退阶段 C:成长阶段 D:孕育阶段 答案:A 14.狭义的公务文书指的是()。 A:专用公文 B:通用公文 C:内部公文 D:技术公文 答案:B 15.决策过程中,衡量决策者决断能力和思想境界高低的重要标志是_____。 A:分析评估 B:抉择方案 C:确定目标 D:拟定方案 答案:B 16.一领导欲安排自己的侄子到某部门就职,遂在该部门新设助理一职进行特招,该领导的错误在于没有认识到()。 A:职员的招聘不能选用亲朋 B:职位要避免职权划分不当 C:职位设置要避免因人设事 D:职位本身具有相对稳定性 答案:C 17.我国政府机构改革的前提和基础是()。 A:精简机构 B:转变政府职能 C:下放行政权力 D:缩减编制 答案:B 18.()不属于行政管理过程的基本内容和基本环节。 A:行政监督 B:行政决策 C:行政规划 D:行政执行 答案:C 19.管理者在把信息传递给单位或者组织以外的个人的过程中所扮演的角色是()。 A:传播者 B:挂名领导 C:监听者 D:发言人 答案:D 20.课堂上有不遵守纪律、不认真听课的同学,老师用严厉的目光盯着他以示警告。这属于()。 A:下行沟通 B:非语言沟通 C:非正式沟通 D:非书面沟通 答案:B 21.下列关于退文做法不妥当的是: A:问题公文退给拟制单位后,退文单位不必再跟踪公文 B:退文单位应标注出退文中的问题,以便拟制单位修改 C:退文时要在制度规定中找到依据,不因个人喜好而定 D:退文前,退文单位需与来文单位进行电话或书面沟通 答案:A 22.在公文中,下列序数词格式有误的是()。 A:“(1)”“(2)”“(3)” B:“1.”“2.”“3.” C:“(一)、”“(二)、”“(三)、” D:“一、”“二、”“三、” 答案:C 23.用以宣布实施重大