湖北省曾都区完整版事业单位招聘公共基础知识考试必背200题内部题库带答案（研优卷）.docx

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湖北省曾都区完整版事业单位招聘公共基础知识考试必背200题内部题库带答案（研优卷）

第I部分单选题（100题）

1.古德诺提出：“政治是国家意志的体现，行政是国家意志的执行。”下列对于这句话的理解，最为恰当的一项是（）。
A:行政只能被动执行政治意志，无法影响政治
B:政治和行政在国家管理进程中既彼此分工，又相互关联
C:行政隶属于政治
D:政治与行政相互独立，彼此无关联
答案：B

2.某市为了加快公文传递，同时将公文下发给县级机关、镇级机关，甚至直达基层与群众直接见面。这种行文方式属于（）。
A:跨越行文
B:直接行文
C:间接行文
D:多级行文
答案：D

3.居民委员会会议研究决定的重大事项的结果，会后应向（）报告。
A:党支部
B:党委办
C:街道办
D:上级政府
答案：A

4.下列不属于事业单位的基本特征是（）。
A:经费来源自主化
B:涉及范围广泛性
C:非公共权力机构
D:知识密集型组织
答案：A

5.第⑤处的正确答案是（）。
A:情况真实否
B:理由充足否
C:妥否
D:真否
答案：C

6.在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）。
A:有明显的间接联系
B:直接成反比关系
C:直接成正比关系
D:没有什么必然联系
答案：B

7.行政机关公文的作者是（）。
A:公文的印制者
B:该单位或组织的领导
C:公文的撰拟者
D:公文的签发者
答案：B

8.会议纪要中常用于对研究事项作出前瞻性、权威性判断的表述是：
A:会议指出
B:会议决定
C:会议要求
D:会议认为
答案：D

9.组织中占据首要地位的资源要素是（）。
A:财力资源
B:物力资源
C:人力资源
D:文化资源
答案：C

10.赫兹伯格把管理中有关因素分为两种，即满意因素和不满意因素：满意因素是指可以使人得到满足和激励的因素，不满意因素是指容易产生意见和消极行为的因素即保健因素。该理论的核心在于（）这一论断。
A:只有激励因素才能够给人们带来满意感，而保健因素只能消除人们的不满，不会带来满意感
B:凡是平等的必然是保健的，凡是公正的必然是激励的
C:如果把某些激励因素变成保健因素，会导致个人工作积极性的降低
D:保健因素与激励因素在量上的划分，关键是取决于工作的性质
答案：A

11.发文字号的组成部分不包括（）。
A:年份
B:发文机关
C:发文顺序号
D:文件注释号
答案：D

12.公文中唯一的一种平行文种是（），其适用的范围相当广泛。
A:报告
B:函
C:请示
D:决定
答案：B

13.凡是能反映本机关工作活动的，具有（）的办毕文件，均在立卷范围之列。
A:查考利用价值
B:可重新判定价值
C:不能准确判定价值
D:传递信息价值
答案：A

14.经验上，人们常认为群体决策优于个体决策，实际上个体决策与群体决策各有利弊，在决定是否采用群体决策时，最需要考虑（）。
A:这种决策对速度的要求是否远甚于质量
B:这种决策是否要求必须迅速而尽量准确地做出
C:决定过程耗时较长所引起的决策时效性的降低是否会使决策易于执行
D:决策效果的提高是否足以抵消效率的损失
答案：D

15.城市出租车的运营需要获得特许经营权，这属于政府行业管制市场的（）方式。
A:价格管制
B:宏观调控
C:配额限制
D:行政监管
答案：D

16.人民政府依法向人民代表大会提出审议事项应使用（）。
A:议案
B:请示
C:报告
D:函
答案：A

17.函在文种上属于（），在公务活动领域上属于：（）
A:陈述呈请性文件；专用文件
B:规范性文件；通用文件
C:领导指导性文件；专用文件
D:商洽性文件；通用文件
答案：D

18.下列关于材料所用文种说法正确的是（）。
A:用于对重大事情做出决策和部署
B:对下级机关回复时要做到慎重及时
C:属于公文中运用最灵活的一个文种
D:必须经过会议表决程序通过才能发布
答案：C

19.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项，其适用的文种是（）。
A:报告
B:函
C:请示
D:议案
答案：D

20.某企业由于市场不景气，业务量不断减少，因而获得的利润也不断下降，于是管理层不得不作出裁员决定，从而缩减组织规模，节约开支。该企业的上述行为会使得下列哪种成本减少？（）
A:监控成本
B:谈判成本
C:搜寻成本
D:履约成本
答案：A

21.从协调的方式看，公共组织协调可以分为（）。
A:认识性协调与利益性协调
B:合作式协调与应变式协调
C:会议协调与非会议协调
D:促进式协调与纠偏式协调
答案：B

22.西方管理理论发展的新趋势，是以“（）”假设为基础和前提的“能本管理”。
A:理性人
B:能力人
C:行为人
D