内部使用山东省山亭区社区工作者招聘考试必刷200题通关秘籍题库含答案.docx

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内部使用山东省山亭区社区工作者招聘考试必刷200题通关秘籍题库含答案

第I部分单选题（100题）

1.金融危机导致经济下滑，出口贸易下降，许多工厂倒闭。失业民工纷纷回到家乡谋生。负责农村社会工作的周某，把募捐来的有限物品分发给生活难以维持的民工。村子里原来的贫困户对此不满，觉得回乡的民工获得了优先服务的机会。周某便召开大会，向所有村民解释。上述过程中周某体现了社会工作伦理中的()原则。
A:公义与正义
B:真诚开放
C:改善生活质量
D:差别平等
答案：D

2.某社会工作服务机构受当地政府委托，在某镇建立了社会工作站，助力乡村振兴，驻村社会工作者小孙首先对村庄现状进行了调研，计划以村庄环境整治和困难人群服务为重点开展工作。下列做法中，能够体现小孙进行社区资源动员的是（）
A:加强经费支出控制，避免造成资源的浪费
B:根据村民特长安排岗位，做到人尽其才
C:发放宣传单，张贴海报公开招募志愿者
D:召集村民开会，就环境整治目标达成共识
答案：C

3.下列选项中，关于老年期的说法不正确的是（）。
A:进入老年阶段后，老年人的认知既表现出成熟性和稳定性的一面，也表现出衰退性的一面
B:老年人不是所有的智力因素都随着年龄的增长而衰退
C:老年阶段思维的速度、灵活程度等衰退得较快
D:老年阶段的思维呈衰退趋势，已经不具有创造性思维
答案：D

4.大学生小李经常熬夜玩网络游戏，和宿舍其他同学关系紧张，白天精神恍惚，成绩一落千丈。社会工作者将小李的行为界定为偏差行为，他依据的标准是()。
A:行为适应性标准
B:个体主观体验
C:价值标准
D:统计学标准
答案：A

5.某机构是以服务青少年为主的非营利组织，设有多个部门，现有全职员工205人，每年政府资助、民间捐助和开展收费服务的总收入约5000万元人民币，机构管理团队最高领导的主要任务是()。
A:监督员工的工作完成情况
B:执行董事会或理事会制定的服务政策
C:协助员工在服务过程中获得专业成长
D:确认员工的工作可以帮助组织实现目标
答案：B

6.(2015年)在提供服务过程中，有些志愿者会出现迟到、服务不达标等情况。面对工作表现不佳的志愿者，督导恰当的工作方法是（）。
A:根据志愿者管理办法，扣发津贴
B:基于志愿者的无私奉献，不予惩处
C:及时指出问题，给予建设性意见
D:接受服务对象的建议，终止志愿服务
答案：C

7.（2017年真题）某学校三年级班主任向驻校社会工作者反映，刚转学来的晓晨经常扰乱课堂秩序。社会工作者在与晓晨面谈时了解到，他之前一直和爷爷奶奶生活，在老家的学校表现优秀，一个月前才与城里工作的父母团聚。从生态系统理论出发，社会工作者对晓晨行为问题的分析应侧重于（）
A:晓晨在新的环境下改变自己不良行为的潜能
B:晓晨刚到一个陌生的环境所产生的适应不良
C:晓晨同年与父母分离经历所造成的心理影响
D:晓晨基于过往经验对自己表现有不合理期待
答案：B

8.社会工作者：“你妈妈上周不幸去世，听到这个消息，我很难过。”
A:限定目标
B:强调优点
C:自我表露
D:反映感受
答案：A

9.（2016年真题）社会工作者小汪在社区开展小组服务，小组成员包括目前已成功戒毒的康复人员和刚回归社会的戒毒人员，在小组中，针对刚回归社会的戒毒人员的困惑和遇到的困难，已成功戒毒的康复人员介绍了自己戒毒的心路历程，戒毒前后生活的变化，以及不复吸的经验，帮助刚回归社会的戒毒人员增强远离毒品的信心。此小组的工作类型主要是（）。
A:支持小组
B:治疗小组
C:教育小组
D:成长小组
答案：A

10.在小组工作中，社会工作者发现有的组员较为被动和沉默，被其他组员忽视，组内因此出现冲突，社会工作者用角色扮演的方法协助组员处理冲突，这有助于（）。
A:分享以往经验
B:巩固和组员的关系
C:发现小组领袖
D:组员对自我的理解
答案：D

11.在社会服务机构中，高层行政主管的任务是()
A:协助员工在服务过程中获得成长
B:执行理事会所确定的政策
C:妥善配置资源
D:确认员工的工作以有效实现机构目标
答案：B

12.社会工作者小李计划运用实验研究法评估支持小组对乳腺癌患者的干预效果。为了完成这项评估，下列做法中正确的是()。
A:比较支持小组成员与其他人群的指标差异
B:在小组工作开始前评估参与者的需要
C:以与支持小组数目相同的人群为控制组
D:以参与支持小组的患者为实验组
答案：B

13.两年前，社会工作者小叶为了提高居民参与志愿活动的积极性，设计了“时间银行”管理模式，将居民提供的志愿服务以小时为单位存入“时间银行”。最近，小叶对“时间银行”的实施情况进行了评估，发现该模式提高了居民