2024年江苏省姜堰区社区工作者招聘考试必刷200题真题带答案.docx

专业社区工作者招聘考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年江苏省姜堰区社区工作者招聘考试必刷200题真题带答案

第I部分单选题（100题）

1.某小区北面有一大片空地，过去一年不断有人往这里偷倒建筑和生活垃圾，暴露的垃圾堆一度达到两层楼高，一刮风，尘土四起，严重影响了附近居民的正常生活。社会工作者小黄通过发动社区资源，动员居民参与等多种方式，使该问题得到初步解决。小黄最近撰写了工作小结，对资源投入和分配进行了反思，分析了存在的问题，提出了改进的方法。小黄的社区工作小结属于评估类型中的（）。
A:过程评估
B:效益评估
C:成果评估
D:满意度评估
答案：B

2.某社会工作服务机构的服务对象主要是青少年。为了促进社会工作服务品质的提升，机构督导老王要求社会工作者在每次个案会谈结束后，都要完成会谈记录，评价服务对象的表现，并提出下一次会谈的目标。老王在每一次督导中都会结合社会工作者的会谈记录，进行有针对性的指导。从行政性督导的角度看，老王的督导工作内容属于（）。
A:工作监督
B:工作授权
C:工作计划
D:工作分配
答案：A

3.社会工作者在培养居民骨干时，一般会从态度、知识和行为三个方面促进居民骨干的成长和进步。下列说法中，属于促进其态度改变的是（）
A:指导居民骨干练习主持会议的技巧
B:帮助居民骨干强化社会互助价值观
C:协助居民骨干提高分析问题的能力
D:教导居民骨干学会表达关怀的方法
答案：B

4.社会服务机构的管理者发现有些员工不关心机构发展。为提高员工积极性，促进上下级的沟通，下列激励措施中，机构管理者应首选的是()。
A:轮换工作岗位
B:促进员工参与决策
C:重新设计职位内容
D:扩展工作内容
答案：B

5.社会工作者小王服务的社区有部分少数民族居民，小王的督导建议他阅读一些有关宗教方面的书籍，督导的建议主要体现了社会工作专业服务对社会工作者()地要求。
A:文化能力
B:继续教育
C:心理素质
D:技术能力
答案：A

6.社会工作者小李针对某小区居民的实际情况，拟开展一个社区骨干小组，以提升他们推动社区建设的责任意识、参与意识和行动能力。为此，小李最适宜采用的小组工作模式是（）。
A:发展模式
B:互动模式
C:治疗模式
D:社会目标模式
答案：D

7.李大爷与邻居关系紧张，为此，感到烦恼。一次与邻居吵架后，李大爷向社会工作者小张求助，小张热情接待了李大爷，并听他讲述了事情发展的整个过程，接下来小张首先要做的是（）。
A:对其提供资源信息
B:对其制定干预目标
C:对其问题进行预估
D:与其签订服务协议
答案：C

8.某养老机构在拟定整体规划时，强调要为有需要的老人提供心理疏导和人文关怀服务。下列表述中，属于运作性计划的是（）
A:协调跨专业团队提供全面照顾
B:对有需要的老人开展危机干预
C:协助老人同家属每日在线沟通
D:促进入住老人的身心健康发展
答案：C

9.社会工作者小张采用互动模式开展了一个“睦邻居”小组，旨在增加流动儿童与本地儿童的交流，促进流动儿童的社区适应与融合。关于该小组的说法，最准确的是（）
A:小张可以运用激励的示范等技巧，提高组员之间互动频率和品质
B:该小组虽然是个互动小组，但仍应考虑服务流动儿童的补救性目标
C:鉴于儿童的性格和行为特征，小张在带领小组时应做好控制着角色
D:小组主要围绕社区适应问题，小张应将其目标主要聚焦于流动儿童
答案：A

10.自振频率和自振周期是桥梁动力特性参数中重要的概念,下列有关频率和周期的说法错误的是()。
A:自振频率和自振周期互成倒数关系
B:自振周期指振动波形重复出现的最小时间
C:自振频率指单位时间内完成振动的次数
D:自振频率和质量成正比关系
答案：D

11.大学生小沈觉得必须抓住每个机会才能保证毕业后有好的前途，因此她总是忙于完成课内外的各种学习和实践，深感疲惫。当她力不从心时，又担心事情做得不好，会影响自己在老师和同学心目中的印象。为此她长期焦虑，向社会工作者老周求助，根据认知行为理论，老周宜采取的做法是（）
A:与小沈分析“必须抓住每个机会”的想法，引导她觉察自己的非理性思维
B:指出小沈基本能够合格完成任务的事实，激发她掌握个人发展的更大潜能
C:明确指出小沈特别看重外部评价的特点，协助她去探索内心深处的潜意识
D:启发小沈反思追求“好前途”的意义，引导她洞察内心里最想追求的目标
答案：A

12.物体在一个力系作用下,此时只能（）,不会改变原力系对物体的外效应。（）
A:去掉由二个力组成的力系
B:加上由二个力组成的力系
C:加上或去掉由二个力组成的力系
D:加上或去掉另一平衡力系
答案：D

13.社会工作者运用社会策划模式开展社区工作，与社区照顾、地区发展模式相