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专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024福建省湖里区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》内部题库含答案下载 第I部分单选题(100题) 1.公文的特点不包括()。 A:内容和程序的合法性 B:形式和格式的随意性 C:语体的简明性 D:对机关工作的依赖性 答案:B 2.转发类通知与印发类通知的相同之处在于:() A:两者均为平行文 B:两者的来文渠道均为上级机关 C:都需要写转发语或印发语 D:对被印发或被转发的文件内容可进行适当改动 答案:C 3.属于平行文结尾用语的是()。 A:“特此函复” B:“特此通知” C:“此复” D:“当否,请批示” 答案:A 4.给不相隶属机关的复函,第二人称采用()最为恰当。 A:你们单位 B:该单位 C:你单位 D:贵单位 答案:D 5.下列不属于事业单位工作人员考核的是()。 A:季度考核 B:聘期考核 C:年度考核 D:平时考核 答案:A 6.下列关于事业单位人事管理制度的说法,错误的是()。 A:事业单位公开招聘由用人单位根据招聘岗位的任职条件及要求,采取考试、考核的方法进行 B:事业单位专业技术中级岗位分3个等级,即七至九级 C:国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度 D:事业单位拟订岗位设置方案,应当报人事综合管理部门备案 答案:B 7.以下关于公文的说法,有错误的一项是: A:请示中,可以一文多事 B:公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符 C:报告是向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问时使用的陈述性公文 D:公文抄送机关可以是上级、平级、下级和不相隶属机关 答案:A 8.按照决策思路及其决策方法的不同,行政决策划分为()。 A:战略决策与战术决策 B:单目标决策与多目标决策 C:经验决策与科学决策 D:最优决策与满意决策 答案:C 9.公文办理中,登记是指()。 A:对收到的公文逐件清点、核对无误后签字或者盖章,并注明签收时间 B:要对公文的主要信息和办理情况作详细记载 C:阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送 D:根据领导批示和工作需要将公文及时送达传阅对象阅知或者批示 答案:B 10.某单位机构调整,工作人员大幅增加。最近,单位领导发现干部队伍似乎有点松散,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,出现这种情况的原因最有可能是()。 A:工作人员太多,产生了鱼龙混杂的情况 B:管理层次太多,单位领导无法与工作人员有效沟通 C:单位领导管理幅度太宽,以致无法对队伍进行有效的管理 D:单位领导投入的管理时间不够,致使工作人员产生了看法 答案:C 11.各机关在制发公文时必须标明发文机关署名,加盖发文机关印章或签署领导人职务、签名章。这体现了公文的哪一特点: A:直接的应用性 B:原始的记录性 C:明确的法定作者 D:规范的外观样式 答案:C 12.下列关于公文格式的说法,错误的是()。 A:版记的位置一定在偶数页上 B:发文字号编排在发文机关标志下空一行位置,居中排布 C:附件标题居中编排在版心第三行 D:如有附注,居左空二字加圆括号编排在成文日期下一行 答案:B 13.以下哪一种批评他人的方式是<b>不对</b>的: A:我以前也会犯这种错误 B:你这么聪明的人,怎么会犯这样的错误 C:你以往表现都很不错的,希望你不要再犯这样的错误 D:你对工作太不负责了 答案:D 14.公示制是在拟任人选经过组织考察并确定了拟任职务后,再向社会公布;而预告制是考察对象在组织考察之前,就向社会公布,并且经考察的各个进程都提前预告,公之于众,以便于征求群众意见。实行预告制有利于()。①从机制上保证选用干部置于群众监督下②公民行使干部任免权③在很大程度上避免用人失误④激发广大群众参与政治、行使监督权的热情 A:①②④ B:①③④ C:①②③④ D:②③④ 答案:B 15.行政机关所要处理的行政事务较复杂,尤其是在当代社会,行政机关扩张管理事务不断增加,行政机关领导人不可能包揽一切,因此为了有效地履行职责,行政机关就必须进行授权,下列有关授权关系不恰当的说法是()。 A:授权主体要提高自己的领导能力和控制能力,善于运用指导、监督和考核等方法开展工作 B:行政授权要加强被授权主体对授权主体的反馈,通过沟通促进逆向授权,及时调试授权 C:行政授权要以健全的组织机构,完善的制度规则,清晰的权责划分,畅通的沟通线路为保障 D:授权主体要控制自负、恐惧、猜疑、权利独占欲的心理,给予被授权主体最基本的信任 答案:B 16.XX市人力资源和社会保障局在收到上级机关针对稳就业保就业系列政策措施的通知后,在其办理程序中,签收时不包括的事项是