预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共56页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库带答案解析 第I部分单选题(100题) 1.为了保证国民经济健康稳定运行,国务院制定“十三五”规划,这体现的行政职能中的: A:公共服务职能 B:社会治安职能 C:政策指导职能 D:社会保障职能 答案:C 2.涉密公文应当按照发文机关要求和有关规定进行清退,下列不属于需要清退范围的公文是()。 A:仅供征求意见或审阅的公文 B:被明令撤销的公文 C:经本人审阅的领导人讲话稿 D:有重大错漏的公文 答案:C 3.按照形式和使用范围划分,公文可以分为()。 A:普通公文、专用公文 B:通用公文、专用公文 C:普通公文、特殊公文 D:通用公文、专门公文 答案:B 4.公共关系理论发展史“第一个里程碑”是()。 A:《有效的公共关系》 B:《舆论》 C:《公共关系学》 D:《公共舆论的形成》 答案:D 5.阿里巴巴集团所提倡的“今天最好的表现是明天最低的要求”企业文化,使得他们的员工在每天的日常工作中都尽可能发挥自己最大的能力,完成一个又一个的目标,从而推动组织不断向前发展。上述主要体现出了组织文化的()。 A:辐射功能 B:导向功能 C:凝聚功能 D:约束功能 答案:B 6.下列选项中,()是政府办事机构。 A:乡工商所 B:中央办公厅 C:县驻京办事处 D:县工商局 答案:C 7.下列关于感谢信的说法,错误的是()。 A:感谢信可以用于个人与个人之间、个人与组织之间、组织与组织之间 B:感谢信的标题不可只写“感谢信”三字,应加上感谢对象 C:感谢信既要表达出真切的谢意,要起到表扬先进,弘扬正气的作用 D:感谢信行文要热情、富有感染力 答案:B 8.请示在未获批准之前不能抄送给()。 A:不相隶属的机关 B:上级机关 C:下级机关 D:平行机关 答案:C 9.事业单位工作人员两人以上共同违法违纪,应给予相应的处分。在下列情况中,<b>不应当</b>从重处分的情形是: A:隐匿、伪造、销毁证据的 B:包庇同案人员的 C:在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的 D:主动采取措施,有效避免或者挽回损失的 答案:D 10.社区服务站在()统一领导和管理下开展工作。 A:街道党工委和街道办事处 B:街道办事处和社区党组织 C:社区党组织和社区居委会 D:街道党工委和社区党组织 答案:C 11.市公安局给市财政局发文商治划拨经费事宜,应选用的文种是()。 A:意见 B:通知 C:请示 D:函 答案:D 12.根据上述公文内容,填入文中①处的公文文种应为()。 A:公告 B:通告 C:决定 D:通知 答案:A 13.转发上级机关公文,应该选用的文种是()。 A:通告 B:意见 C:通知 D:公告 答案:C 14.政府部门掌握着全社会()以上的信息资源。 A:0.5 B:0.2 C:0.8 D:0.9 答案:C 15.<u></u>是领导者的影响与被领导者自愿接受其影响的过程中所形成的一种控制社会的现实力量。 A:领导权威 B:领导权力 C:领导能力 D:领导影响力 答案:A 16.全国人大常委会十分重视代表建议办理工作,每年都听取办公厅和有关方面关于代表建议办理情况的报告,推动解决了一批人大代表关注人民群众关心的重点、难点问题。这表明全国人大常委会()。①坚持以人民为中心,切实维护人民群众利益②支持代表依法履职,力行真抓实干工作作风③增强服务意识,切实提高行政服务效率④坚持民主集中制,加强对其他国家机关的领导 A:①④ B:①② C:②③ D:③④ 答案:B 17.()用于一些不需要直接执行或办理的事项。 A:指示性通知 B:知照性通知 C:安排性通知 D:经转性通知 答案:B 18.公文保密程度逐级递增的顺序是()。 A:机密、秘密、绝密 B:秘密、机密、绝密 C:秘密、绝密、机密 D:秘密、保密、机密 答案:B 19.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的,不再给予政务处分,但是可以对其()。 A:打击报复 B:监视居住 C:拘捕审问 D:立案调查 答案:D 20.根据实施监督的时间分类,组织召开听证会属于()。 A:事前监督 B:暂时监督 C:事中监督 D:事后监督 答案:A 21.行为科学的理论基础是()。 A:企业管理中的“人性”理论 B:组织与冲突理论 C:动机激励理论 D:领导方式的理论 答案:A 22.目标不是一成不变的,应根据外部环境的变化及时调整与修正,使其更好地实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的()原则。 A:关键性 B:协调性 C:权变性