辽宁省海州区历年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库（达标题）.docx

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辽宁省海州区历年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库（达标题）

第I部分单选题（100题）

1.函灵活简便，可广泛应用于联系各个领域。以下事项不适合使用函件这一形式的有（）。
A:国务院、中央军委就军队营区外义务植树进行部署
B:北京市人民政府就××发电厂建设问题向国家计委申请
C:山东省公安厅就打击车匪路霸问题向华东三省一市的公安厅提出建议
D:上海市浦东新区人民政府就浦东新区的道路规划问题向上海市交通委员会询问
答案：A

2.公文发文字号编排在（）。
A:发文机关标志下空—行，居中排布
B:发文机关标志下空—行，居左空一字
C:发文机关标志下空二行，居左空一字
D:发文机关标志下空二行，居中排布
答案：D

3.在公文的信函格式中，发文机关标志下4mm处会印一条红色双线，所印红色双线正确的是（）。
A:上细下粗
B:两条粗线
C:上粗下细
D:两条细线
答案：C

4.某企业为了活跃职工文化体育生活，举办企业运动会，由于没有运动场地，准备向学校发文，希望能租用某大学的运动场。该企业应选用的公文文种是（）。
A:请示
B:函
C:决定
D:报告
答案：B

5.下列关于事业单位招聘和聘用的表述，错误的是（）。
A:事业单位公开招聘的人员按照规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内
B:对拟聘人员应当在适当范围进行公示，公示期一般为15～30日
C:急需引进的高层次、短缺专业人才，具有高级专业技术职务或者博士学位的人员，可以采取直接考核的方式招聘
D:招聘考试可以由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织
答案：B

6.在下列情况下，金钱可以成为“激励因素”而不是“保健因素”的是（）。
A:组织在个人取得额外成就时很快给予的奖金
B:无论什么情况下金钱都只是保健因素
C:以上两种情况均可使金钱成为激励因素
D:那些未达到最低生活标准、急于要养家糊口的人的计件工资
答案：A

7.民营企业家张某经过多年的打拼已然事业有成，集团公司经营亦步入稳步发展时期，他着手让他的儿子张小某接班。为此，他将公司总裁职务交予张小某，自己只担任董事长一职，规定公司除非重大决策或发生重大事件，他一律不插手或过问公司的日常运营事物，但他会及时了解和监督公司的运营情况。类似这种下放决策权限，只在较大的问题发生或问题的解决不在下级处理权限范围之内的时候才介入处理的管理方式，被称为（）。
A:动态监督的过程管理
B:以结果为导向的管理
C:抓大放小的例外管理
D:授权方式的参与管理
答案：C

8.对未来一定时期工作做出打算和安排的公文文种是
A:简报
B:调查报告
C:总结
D:计划
答案：D

9.向非同一组织系统的任何机关发送的文件属于（）。
A:下行文
B:上行文
C:越级行文
D:平行文
答案：D

10.双因素理论中双因素指的是（）。
A:内部因素和外部因素
B:人为因素和政治因素
C:激励因素和保健因素
D:自然因素和社会因素
答案：C

11.以下观点符合内在激励原理的是（）。
A:强将手下无弱兵
B:用人如器，各取所长
C:重金之下，必有勇夫
D:世上无难事，只要肯登攀
答案：D

12.××厅将制定的《××厅财务管理办法》发给各处、室执行，公文标题应该为（）。
A:××厅关于转发《××厅财务管理办法》的通知
B:××厅关于印发《××厅财务管理办法》
C:××厅关于印发《××厅财务管理办法》的通知
D:××厅关于批转《××厅财务管理办法》的通知
答案：C

13.许多从小到大发展起来的企业，在其发展的初期通常采用的是直线制形式的组织结构，这种结构所具有的最大优点是（）。
A:每个下级能够得到多个上级的工作指导，管理工作深入细致
B:命令统一、指挥灵活、决策迅速、管理效率较高
C:加强了横向联系，能够提高专业人才与专用设备的利用率
D:能够充分发挥专家的作用，提高企业的经营效益
答案：B

14.关于总结报告的基本要求，下列说法错误的是（）。
A:总结报告为求完整、深刻、必要时可对材料进行加工、甚至改写事实，以突出主旨
B:对工作成绩的大小以及工作的先进，落后，叙述一般要用比较法，通过横纵比较，使得背景鲜明突出
C:根据总结的目的及中心，对主要的问题要详写，次要的问题要略写
D:总结报告要有正确的指导思想，要坚持实事求是的原则，不可夸大成绩，回避错误
答案：A

15.持草拟的公文与有关部门会商审稿，称（）。
A:签发
B:会签
C:审核
D:复核
答案：B

16.下列关于请示的表述错误的是（）。
A:请示在内容上要求一文一事，一个请示只能写一个主题
B:请示行文的目的是为了请求上级机关批