甘肃省西固区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库及参考答案（满分必刷）.docx

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甘肃省西固区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库及参考答案（满分必刷）

第I部分单选题（100题）

1.下列选项中，<b>不属于</b>行政管理职能的是：
A:行使司法权力
B:执行国家意志
C:弥补市场缺陷
D:促进社会公平
答案：A

2.议论离开真实的论据，即使是观点正确，也难以令人信服。因此在选用事例、数据时，必须完全真实、确凿，不能虚构和夸大。这体现了议论文写作基本要求中的（）。
A:观点要正确
B:论证要严密
C:结构要完整
D:论据要切实可靠
答案：D

3.经过几轮征询后，该单位最终作出了符合市场未来趋势的预测结论。该单位采取的决策分析方法是（）。
A:可行性分析
B:主观概率法
C:德尔菲法
D:投入产出分析
答案：C

4.“如果你担心某种情况发生，那么它就更有可能发生”体现的管理学原理是（）。
A:刺猬效应
B:破窗效应
C:墨菲定律
D:华盛顿合作定律
答案：C

5.填入公文中画横线①处，作为这份公文的文种，最恰当的是（）。
A:决议
B:通知
C:通报
D:公告
答案：B

6.报告与请示均属于上行文，二者的共同点是（）。①主送单位相同②行文手法相同③表达方式相同④用语要求相同
A:①②③
B:①②④
C:①③④
D:①②③④
答案：D

7.下列属于公共行政主体的是（）。
A:共青团
B:政协
C:居委会
D:街道办
答案：D

8.职权集中，责任明确，指挥灵便，行动迅速，可以减少权力冲突和内部摩擦的一种领导体制是（）。
A:直线职能制
B:混合制
C:委员会制
D:首长负责制
答案：D

9.目标的制定要有一定的高度和难度，这体现了目标的（）。
A:先进性
B:层次性
C:差异性
D:时间性
答案：A

10.定稿也称为（），是指经审阅修改，经一定会议讨论通过正式生效的文稿，具备正式公文的效用。
A:讨论稿
B:签发稿
C:送审稿
D:初稿
答案：B

11.关于领导者的说法，你认为正确的是（）。
A:领导者应当做好风清气正，才能有效的带领下属
B:领导者在组织中的权威只来源于自身的工作业绩
C:领导者应当是全能的工程师，这样才能领导组织内的技术性员工
D:领导者应当抓好细节工作，体现对任务工作的重视
答案：A

12.下列对请示的表述，错误的一项是（）。
A:请示可以多头请示
B:请示正文内容应交代清楚请示事项
C:请示要坚持一文一事的原则
D:请示的行文对象必须是直属的上级机关
答案：A

13.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其适应的岗位和职务，这体现了用人的（）。
A:依法管理原则
B:分类管理原则
C:适才适用原则
D:德才兼备原则
答案：C

14.（）是行政权力的外在物化形式，具体表现为行政机构内部的领导组合方式。
A:行政组织
B:行政职能
C:行政权力
D:行政体制
答案：D

15.下列发文字号中，符合规范的是（）。
A:中办发【2019】第9号
B:中办发〔2019〕9号
C:中办【19】9号
D:中办发【19】第9号
答案：B

16.“三个臭皮匠顶个诸葛亮”，所以在企业中，常采取群体决策法，集思广益，但这种方法也有其弊端，表现在（）。
A:阻碍各部门的协调
B:人们接受和执行任务时，缺乏积极性
C:信息传递不畅通
D:若存在不同意见，则全体或者多数会员都同意的观点往往是在最小共同点上的一致
答案：D

17.《事业单位人事管理条例》规定，奖励分为（）。
A:嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号
B:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
C:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功
D:嘉奖、记功、授予荣誉称号
答案：A

18.机关或单位之间相互联系商洽工作、询问和答复问题的公文是（）。
A:法规性公文
B:记录性公文
C:通联性公文
D:公布性公文
答案：C

19.在组织管理中，有些领导既不关心工作，也不关心员工，仅仅扮演一个“信使”的角色，即把上级的信息传达给下属，这种领导方式在管理方格图中，被称为（）。
A:团队型领导
B:任务型领导
C:逍遥式领导
D:贫乏式领导
答案：D

20.通过行政监督，监督机关可以及时发现行政执行中出现的问题、偏差和失误，并促使政府部门采取补救措施，防止行政管理中出现更大的失误和损害，这体现了行政监督具有（）。
A:批评作用
B:纠错作用
C:引导作用
D:控制作用
答案：B

21.下列公文种类中，本身不具有法定效力的是（）。
A:决议
B:决定
C:通告
D:意见
答案：D

22.（）属于同级机关或不相隶属机关之间往来的