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专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 历年山东省曹县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库(黄金题型) 第I部分单选题(100题) 1.调查报告的结构一般包括()。 A:标题、导语、正文、结语 B:标题、正文、结语 C:标题、正文、落款 D:开头、导语、主体、结尾 答案:A 2.物业服务中的保洁小组长、保安班组长属于()。 A:中层管理者 B:基层管理者 C:中高层管理者 D:高层管理者 答案:B 3.在公文写作中,下列结束语表述不规范的是()。 A:特此报告 B:上述做法,是否妥当,请指示 C:上述意见,请考虑 D:以上意见妥否,请批复 答案:C 4.刘波是某公司的部门经理,在主管会议结束之后,他将上级领导在会议上作出的指示以部门会议的形式传达给下级员工。此时刘波主要担任的管理者角色是()。 A:发言人 B:领导者 C:代表人 D:传播者 答案:D 5.不属于我国事业单位人事制度改革追求的目标是 A:人员能进能出 B:待遇能高能低 C:岗位可上可下 D:编制可有可无 答案:D 6.填入文中画横线②处的发文字号,写法正确的是()。 A:川财社〔2019〕第132号 B:川财社〔2019〕132号 C:川财社[2019]132号 D:川财社[2019]第132号 答案:B 7.评价中心法主要用来招聘管理人员,常用的方式不包括()。 A:智力测验 B:角色扮演 C:无领导小组讨论 D:公文处理 答案:A 8.()无法对员工的行为提出具体明确的指导,不能为具体的、易于接受的绩效反馈提供足够的信息,不适合对员工提供建议、反馈指导。 A:行为锚定量表法 B:等级择一法 C:行为对照表法 D:综合尺度量表法 答案:B 9.()领导不把持决策权,对下属采取自由放任的态度,行政首长只是执行例行公务。 A:自由型 B:放任型 C:民主型 D:分权型 答案:B 10.西方近代的管理思想中,谁最早注意到人的因素对提高劳动生产效率的重要性,认为人是有需要的有机体,反对将人视为机器?() A:弗雷德里克•泰勒 B:查尔斯•巴贝奇 C:罗伯特•欧文 D:亚当•斯密 答案:C 11.一般情况下,公文成文时间应()。 A:以打印成文时间为准 B:以领导签发时间为准 C:以完稿时间为准 D:以公文发出时间为准 答案:B 12.“己所不欲,勿施于人”说明: A:要退一步站在别人的立场上 B:要设身处地为别人着想 C:要使自己的眼光和别人保持一致 D:别人跟自己的需求是一样的 答案:B 13.下列关于通告和公告的说法,正确的是()。 A:通告一般是通过大众媒体发布,不公开张贴 B:公告属于法定公文,通告属于事务文书 C:公告宣布的是重要事项或者法律事项,不公开张贴;通告涉及的事有大有小 D:社会团体既可以发公告也可以发通告 答案:C 14.某县政府根据上级文件精神,结合本地实际,拟发文就疫情期间婚丧嫁娶活动作出规范,要求聚集人数超过一定数量的情况下,必须由乡政府批准。该公文应采用的文体()。 A:意见 B:指示 C:通知 D:决定 答案:C 15.述职报告的核心部分是()。 A:开头部分 B:今后打算与意见部分 C:履职与成绩部分 D:不足与教训部分 答案:C 16.下列关于公文管理的说法,正确的是()。 A:设立党委(党组)的县级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室 B:群众上访文件应当定期清退 C:不具备归档和保存价值的公文应集中保管至规定年限期满后销毁 D:公文被撤销的,视为自撤销之日起失效 答案:A 17.某单位为深入贯彻执行党的十九大精神,拟于本周内在单位会议室开展十九大理论学习座谈活动,现需就座谈会的情况发布通知,该通知的内容不包括()。 A:会议中将要解决的问题 B:召开会议的缘由和依据 C:会议召开的时间和地点 D:会议中主题或相关议程 答案:A 18.与政府机构办事程序的简繁程度直接相关的因素是()。 A:机构编制 B:行政监督 C:行政权力 D:管理幅度 答案:A 19.表彰性通报的结尾,通常采用下述()形式。 A:表示敬意或谢意 B:交代制发公文的根据与缘由 C:对观看报告者发出号召,提出希望与要求 D:直接表明结论,以阐明制发此文的原因 答案:C 20.要克服组织在战略管理过程中不注重反馈和评估的做法,建立起符合组织特点的战略控制体系首先是要()。 A:建立监控标准 B:强化控制观念 C:树立组织愿景 D:调用可用资源 答案:A 21.在管理学中,通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为: A:SMART分析法 B:SWOT分析法 C:5W2H法 D:PDCA循环规则 答案:B 22.某