预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共55页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河南省宛城区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全及答案 第I部分单选题(100题) 1.根据《事业单位人事管理条例》的规定,下列不属于处分种类的是()。 A:警告、记过 B:撤职、开除 C:诫勉谈话 D:降低岗位等级 答案:C 2.下列对批复描述正确的是()。 A:广泛性 B:针对性 C:期复性 D:主动性 答案:B 3.下列不适合填入该公文中空白处的是()。 A:公布 B:通知 C:颁发 D:发布 答案:C 4.按照公文写作要求,该公文正文的主要问题是: A:语言不够简洁 B:提出要求不具体 C:事实陈述不生动 D:不符合“一文一事”要求 答案:D 5.国家行政机关及其领导人发布的指挥性和强制性的公文是()。 A:纪要 B:意见 C:条例 D:命令 答案:D 6.公文横线③处,应该添加的具体内容是()。 A:反映时间 B:提出异议的要求 C:反映流程 D:科技司联系人及联系方式 答案:D 7.公文的重要作用体现在六个方面:领导指导作用、准绳规范作用、联系沟通作用、宣传教育作用、商洽协商作用和()作用。 A:执行规范 B:凭证依据 C:筹划实施 D:权威显示 答案:B 8.当作者与主要受文者存在不相隶属关系时,只能采用()。 A:公布性文件 B:下行文 C:平行文 D:上行文 答案:C 9.以下哪种情况不可以用通报行文?() A:某公司拟公布加强员工管理的几条规定 B:某市安全办公室拟向各有关单位知照全市安全大检查的情况 C:县工会拟表彰抢救落水儿童的青年工人 D:某大学拟批评部分学生考试作弊的行为 答案:A 10.下列公文表述中没有错别字的是: A:会上对下一步安全稳定工作进行了详细布署 B:2017年是脱贫攻坚收关年,也是农业供给侧结构性改革深化年 C:精准扶贫也要弘扬工匠精神,下足绣花工夫 D:过去的一年,我市治理污染成绩斐然,多项指标名列全省前茅 答案:D 11.以下有关公文的说法错误的是()。 A:几个单位联合行文,主办机关排列在前 B:批复应一事一批复 C:上级政府部门与下级部门可以联合行文 D:通知不能用于表彰先进、批评错误 答案:C 12.发文机关把上级机关的通知以通知的形式发给所属的下级机关。使用的通知是()。 A:指示通知 B:批转通知 C:印发通知 D:转发通知 答案:D 13.下列哪个国家是世界上最早提出建立创新体系的国家?() A:日本 B:英国 C:中国 D:美国 答案:B 14.促进制度创新的主要因素是()。 A:规模经济性 B:技术经济性 C:以上皆是 D:预期收益刚性 答案:C 15.办理城市低保,须在申请人提出之日起()日内办结审批手续。 A:20 B:40 C:10 D:30 答案:D 16.以下不属于“纪要”公文特点的是()。 A:概括性 B:纪实性 C:指导性 D:记录性 答案:D 17.一高中男生追求同班女生,想尽办法多次出现在该女生面前,成功赢得了该女生好感,与此有关的心理学原理是()。 A:首因效应 B:妥协效应 C:简单暴露效应 D:简单相加效应 答案:C 18.撰写交流信息的通知,要做到()。 A:说明制发的意义 B:侧重叙事,在叙事基础上阐明道理 C:必须有明确的政策依据 D:不必予以评论,也无需阐发意义和目的 答案:D 19.“延续尊老爱老传统、营造‘日落夕阳,红满天下’和谐场景”的根本之道是()。 A:加大违法惩处力度,让违法者付出沉重代价 B:是提高养老金标准,改善老年人经济状况。 C:社会和家庭等多方面的共同关爱 D:法律对老年人违法犯罪行为的宽宥 答案:C 20.某村300多名村民因质疑县政府的征地批复,向市政府提请了行政复议。了解这一情况后,法制办、拆迁办等部门联合开展工作,为村民妥善解决了问题。材料中体现的行政监督形式有()。①社会与公民的监督②行政内部监督③国家权力机关的监督④司法机关的监督 A:③④ B:①② C:②③ D:①④ 答案:B 21.商贸学院学生李某救了一名落水儿童,学校决定发文进行表彰,适用文种是()。 A:通知 B:通报 C:通告 D:决定 答案:B 22.在行政决策组织体系中被称为“神经系统”的是()。 A:控制系统 B:中枢系统 C:研究咨询系统 D:信息系统 答案:D 23.()是宣布施行重大强制性措施的命令。 A:宣布令 B:公布令 C:行政令 D:任免令 答案:C 24.在管理学中,通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为: A:5W2H法 B:PDCA循环规则 C:SWOT分析法 D:SMART分析法 答案:C