陕西省安塞区2024公务员招聘公共基础知识考试必刷200题含答案.docx

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陕西省安塞区2024公务员招聘公共基础知识考试必刷200题含答案

第I部分单选题（100题）

1.为从源头上规范事业单位用人和工作人员履职行为，2019年10月中央组织部、人力资源社会保障部印发（）建立了统一的事业单位人事管理回避制度。
A:《事业单位人事管理新规》
B:《事业单位人事管理法定回避情节规定》
C:《事业单位人事管理回避规定》
D:《事业单位人事管理亲属回避规定》
答案：C

2.管理层次与管理幅度之间呈现的关系是（）。
A:互不相关
B:成反比关系
C:成正比关系
D:曲线相关
答案：B

3.2019年3月，财政部、税务总局、海关总署联合发布了《关于深化增值税改革有关政策的公告》。下列有关这篇公文的说法错误的是（）。
A:该公文文种是通知的一种
B:地方行政机关不得使用此种文种
C:该公文有一定的新闻性特点
D:该公文的告知对象广泛而不明确
答案：A

4.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议的事项用（）。
A:请示
B:函
C:报告
D:议案
答案：D

5.下列不属于决策的基本特征的是（）。
A:预见性
B:选择性
C:客观性
D:主观性
答案：C

6.对于一个单位来说，相对于内部提升而言，外部招聘的优点是（）。
A:可激励组织成员的进取心
B:易判断应聘人员能否胜任应聘岗位
C:便于了解候选人的优缺点
D:来源广泛，选择余地大
答案：D

7.审计监督是国家监督体系的重要组成部分，要进一步强化审计工作，促进廉洁、俭朴、法治政府建设，用“火眼金睛”看好国家钱财，当好公共资金“守护者”，坚决清除侵蚀公共利益的“蛀虫”。对此认识正确的是（）。
A:审计部门推进依法执政以维护公共利益
B:要创造条件让人民成为公共资金的“守护者”
C:审计部门要履行好其作为法律监督机关的职责
D:行政系统内部的监督是重要的监督形式
答案：D

8.公务文书是法定机关的组织在公务活动中，按照特定的体式，经过一定的处理程序形成和使用的书面材料，对语言有很高的要求。公文的语言应当（）。
A:威严有力
B:庄重严谨
C:华丽流畅
D:古朴典雅
答案：B

9.投资中，经常可以看到，当市场下跌时，大家一窝蜂地抛盘出逃，而市场上涨时大家纷纷跑步入市。这体现的是（）效应。
A:从众
B:投射
C:定势
D:新闻
答案：A

10.若本公文原为某单位与农业农村部办公厅联合行文，旨在共同贯彻落实乡村振兴政策，打造乡村特色产业，则该部门最有可能是（）。
A:市委宣传部办公室
B:农业科学院办公室
C:文化和旅游部办公厅
D:市团委办公室
答案：C

11.向上级机关行文时，下列做法不正确的是（）。
A:根据需要同时抄送相关上级机关
B:抄送下级机关
C:主送一个上级机关
D:遵循“一文一事”原则
答案：B

12.事业单位公开进行工作人员招考时，与工作人员订立的是（）合同。
A:雇佣
B:劳动
C:派遣
D:聘用
答案：D

13.行政管理需要沟通，可以自由选择沟通渠道，具有感情交流特点的沟通是（）。
A:正式沟通
B:上行沟通
C:非正式沟通
D:下行沟通
答案：C

14.公共危机管理的首要目标，是在紧急情况下建立秩序，稳定公众，维持社会经济系统的正常运作。公共危机管理的第一原则是（）。
A:效率性原则
B:协同性原则
C:科学性原则
D:时间性原则
答案：D

15.乙局办公室工作人员张某于1月24日起草完某决定，办公室负责人李某于1月25日签批“拟同意，报副局长刘某阅示”，刘某于1月26日签批“拟同意，报局长王某阅示”。王某于1月27日签发。该决定成文日期为（）。
A:45315
B:45316
C:45318
D:45317
答案：C

16.内容至关重要并特殊紧急，已临近规定的办结时限，需要随时随地优先迅速处理的公文叫做（）。
A:特急件
B:平件
C:加急件
D:急件
答案：A

17.组织外部环境的变动性，就是指（）。
A:不确定性和复杂性
B:随机性和复杂性
C:随机性和多变性
D:不确定性和多变性
答案：A

18.具有开放性的是（）行政领导方式。
A:放任性
B:专断性
C:权威性
D:民主性
答案：D

19.《三国演义》中才子庞统准备效力东吴，面见孙权，孙权见庞统相貌丑陋，心中先有不快，又见他目中无人，遂将其拒之门外。这属于决策中的（）。
A:首因效应
B:近因效应
C:投射效应
D:晕轮效应
答案：A

20.“一俊遮百丑”体现的是管理学中的（）原理。
A:晕轮效应
B:鲶鱼效应
C:马太效应
D:羊群效应
答案：A

21.在新公共管理运动中，关于政府职能争论的焦点主要集中于政府的（）。
A:社会文化职能
B:政治