历年安徽省蚌山区公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库及答案.docx

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历年安徽省蚌山区公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库及答案

第I部分单选题（100题）

1.（）是公文印发传达范围等需要说明的事项。
A:署名
B:附注
C:附表
D:附件
答案：B

2.某学校对于成绩好的几个班级进行了调查，这种调查属于（）。
A:普查
B:重点调查
C:抽样调查
D:典型调查
答案：D

3.公文对结构的要求是()。
A:完整
B:生动
C:简明
D:突出
答案：A

4.下列有关函的表述，错误的是（）。
A:适用于询问与答复问题
B:适用于商洽工作
C:适用于不相隶属机关
D:适用于向上级机关请求批准和答复审批事项
答案：D

5.公安部对省公安厅工作的监督属于（）。
A:主管监督
B:职能监督
C:日常监督
D:专门监督
答案：A

6.发文有主动发文和被动发文两种情况，下列公文文种中属于被动发文的是（）。
A:批复
B:公告
C:命令
D:决定
答案：A

7.下列结束语属于“复函”用语的是（）。
A:敬请函复
B:专此函告
C:专此函复
D:务希见复
答案：C

8.下列属于公文期复用语的是（）。
A:“鉴于”
B:“请批准”
C:“为谢”
D:“同意”
答案：B

9.（）是上级对下级交代政策、布置任务、提出要求、提供方法的指导性计划。
A:方案
B:意见
C:安排
D:通知
答案：B

10.给予事业单位工作人员处分，应当（）。
A:事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备
B:事实清楚、证据确凿、宽严相济、处理恰当、符合法律、资料完备
C:理由充分、客观公正、定性准确、处理正确、程序合法、手续完备
D:理由充分、公正公平、宽严相济、处理正确、符合法律、资料完备
答案：A

11.公共部门的管理工具分类主要是根据资源特征和权力特征来进行分类的，常见的分类方法不包括（）。
A:五分模式
B:四分模式
C:二分模式
D:三分模式
答案：A

12.在管理对象和内容不变的情况下，下列说法正确的是（）。
A:管理幅度与下属人员的能力无关
B:管理幅度与管理层次成正比
C:管理幅度与管理者的能力无关
D:管理层次与管理效率成反比
答案：D

13.下列公文中适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的是（）。
A:意见
B:通知
C:决议
D:通报
答案：D

14.（）是将传统的业绩测评表和关键事件标准相结合所形成的一种规范化的绩效评价方法。
A:行为观察量表法
B:综合尺度量表法
C:行为锚定量表法
D:等级择一法
答案：C

15.公文的收文办理和发文办理都包含的程序是（）。
A:传阅
B:核发
C:初审
D:登记
答案：D

16.公文要选择适宜的行文方式，一般不得（）。
A:多级行文
B:越级行文
C:直接行文
D:逐级行文
答案：B

17.应当给予奖励的不包括（）。
A:小王在应对重大突发事件中表现突出
B:老王在扶贫工作中成绩突出
C:小明的某项发明获得国家科技进步二等奖
D:老马10年来准时上下班，风雨无阻
答案：D

18.关系公文质量的关键环节是（）。
A:会签
B:草拟
C:签发
D:审核
答案：D

19.下列公文文种中，属于指挥性公文的是（）。
A:函
B:报告
C:议案
D:批复
答案：D

20.下列不属于公共物品的是（）。
A:市民广场中的垃圾箱
B:企业资料室里的报刊
C:国家博物馆里的藏品
D:城市的交通信号灯
答案：B

21.甲市地税局工作人员根据省政府发布的《创新企业减税具体实施细则》，深入创新企业了解生产经营状况，对符合减税条件的企业进行减税，落实减税降费政策，并进一步清理规范基金和收费。这体现了公文具有（）作用。
A:宣传教育
B:规范言行
C:凭证依据
D:联系公务
答案：C

22.事业单位由国家行政机关举办，是我国经济社会发展中提供（）的主要载体。
A:政务服务
B:民生服务
C:咨询服务
D:公益服务
答案：D

23.推进机构法定化，体现了行政组织的（）。
A:系统性与动态性
B:法制性与权威性
C:政治性与社会性
D:规范性与稳定性
答案：B

24.计划的写作要求不包括（）。
A:留有余地
B:量力而行
C:注重依据
D:强调个人
答案：D

25.俗话说“绳在细处断，冰在薄处裂”，下列与该俗语所蕴含的管理学原理相同的是（）。
A:蝴蝶效应
B:青蛙效应
C:木桶原理
D:丛林法则
答案：C

26.政策评估是行政决策的重要环节。下列不属于政策评估主要目的的是（）。
A:为其他地方推动类似政策提供参考
B:有助于改善政策执行程序
C:有助于增进公共关系
D:检验政策执行的效率、效果和效益
答案：C