2024年山西省蒲县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库【能力提升】.docx

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2024年山西省蒲县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库【能力提升】

第I部分单选题（100题）

1.《党政机关公文处理工作条例》明确党政机关公文种类主要有15种。下列不属于公文种类的是：
A:方案
B:决议
C:命令
D:决定
答案：A

2.下列政府机构中，实行“双重领导关系”的有（）。
A:公安机关
B:派出机关
C:土地管理机关
D:民政机关
答案：A

3.决策者与他人相处融洽，乐于接受其他人建议，关注决策是否被他人接受，这样的决策风格是（）。
A:命令型风格
B:行为型风格
C:分析型风格
D:概念型风格
答案：B

4.以下属于职能机关的是（）。
A:上海市人民法院
B:全国人大常委会
C:甘肃省人民政府
D:乌鲁木齐市农业农村局
答案：D

5.事业单位专业技术岗位分为()个等级。
A:10
B:15
C:5
D:13
答案：D

6.如有多个附件时，下列哪个附件说明的编排是正确的（）。
A:附件:XXX
B:附件:1.XXX
C:附件1:XXXX
D:XXXX
答案：B

7.下列关于计划工作的认识，错误的是（）。
A:计划职能是参谋部门的特有使命
B:决策是计划的前提，计划是决策的逻辑延续
C:计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定
D:计划是预测与构想，即预先进行的行动安排
答案：A

8.为协助行政首长的领导工作而设置的综合性办事机构是（）。
A:信息机构
B:派出机构
C:辅助机构
D:咨询机构
答案：C

9.组织文化的核心是（）。
A:组织概念
B:法律意识
C:道德感情
D:价值观
答案：D

10.事业单位在把社会效益放在第一位的前提下，要处理好社会效益和（）的关系。
A:直接效益
B:规模效益
C:生态效益
D:经济效益
答案：D

11.某县A领导以其独特的战略眼光，在综合考虑该县各项优劣势以后，为该县制定了未来十年的发展规划。他在工作过程中，面对问题总能从多角度想出不同的解决方法，控制局势。这主要体现了A领导具有良好的（）。
A:灵活应变能力
B:筹划和决断能力
C:人际交往能力
D:言语表达能力
答案：B

12.撰写公文时要慎用多义词或者“大约”“也许”“大致”等词语。这表明公文语言具有哪一特征：
A:简明
B:得体
C:规范
D:准确
答案：D

13.按照广义的公文定义，下列属于事务文书的是（）。
A:通知
B:决定
C:批复
D:简报
答案：D

14.在我国，行政管理的主体是（）。
A:党委
B:人民政协
C:人民政府
D:人民代表大会
答案：C

15.下列说法正确的是()。
A:社会问题必须经过一定程序才能成为政策问题
B:社会问题是政策问题的一部分
C:公众议程对政府议程没有任何影响
D:社会问题转变为政策问题必须经过公众议程
答案：A

16.市委市政府计划今年评选出的“人民满意的公务员集体”和“人民满意的公务员”进行公开表彰，应选用的公文文种为（）。
A:命令（令）
B:决定
C:通告
D:意见
答案：B

17.下列关于管理层次和管理幅度的说法中，不正确的是（）。
A:管理幅度与管理层次成反比例的数量关系
B:管理幅度与管理层次之间存在相互制约关系，其中起主导作用的是管理层次
C:管理层次描述的是组织内部纵向划分管理层级的数额
D:从形式上看，管理幅度仅表示了一名领导者直接领导的下级人员的人数
答案：B

18.最近，某公司针对员工经常迟到、早退、违规操作等问题进行集中整治，对此类问题的处理决策一般属于（）。
A:战略决策
B:程序性决策
C:初始决策
D:非程序性决策
答案：B

19.“法立，有犯而必施；令出，唯行而不返。”意思是：法律一经制定，凡有违犯者，必须实施惩治；法令一经发出，只有坚决执行，决不能违反。强调的是任何法律都需要严格执行，防止形成（），导致民众对法律麻木不仁，视若不见。
A:恶魔效应
B:马太效应
C:破窗效应
D:晕轮效应
答案：C

20.某社区建立“开放空间居民议事厅”，在既定的议事规则下，居民对自己感兴趣的社区事务畅所欲言，并提出行之有效的解决方案；同时构建线上线下联动平台，形成了“微信议事厅”“网格议事厅”“楼宇议事厅”等细分载体，社区许多公共问题得以解决。这一做法（）。
A:是社会主义协商民主的具体实践，有效根除了社会矛盾
B:创新居民自治的组织机构，彰显了社区的自治功能
C:推动社会治理方式现代化，提高了基层政府治理效率
D:实现民事民定，调动了基层群众参与社会治理的积极性
答案：D

21.从管理工作的领域，宽度及专业性质的不同，可以把管理人员分为综合管理人员与（）。
A:开发人员
B