内部使用陕西省事业单位招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库带答案（精练）.docx

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内部使用陕西省事业单位招聘公共基础知识考试必背200题通关秘籍题库带答案（精练）

第I部分单选题（100题）

1.当一个崛起大国与既有的统治霸主形成竞争时，双方竞争的结果多以战争告终。提出这种观点的代表人物是（）。
A:修昔底德
B:黑格尔
C:亚里士多德
D:柏拉图
答案：A

2.公文行文关系中，下列主体之间构成隶属关系的是（）。
A:XX省财政厅和X市人民政府
B:国务院和X省人民政府
C:X大学和X市文体局
D:X市财政局和X市人民医院
答案：B

3.《事业单位人事管理条例》第十七条规定，事业单位工作人员提前（）日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。
A:7
B:15
C:10
D:30
答案：D

4.党政机关公文签发的格式包括：
A:核准意见、签发人姓名、签发机关
B:核准机关、签发人姓名、发放范围
C:核准机关、签发人姓名、印发份数
D:核准意见、签发人姓名、签发日期
答案：D

5.对党政机关的工作规划，领导工作的分工及阅文习惯，各部门的职能，公文受理范围及办理程序等了然于胸是正确处理公文的基础，收到公文后，首先应该（）。
A:判读文件类型是阅读件还是办理件
B:判断文件是否在收文范围内
C:判断公文应该给谁看
D:判读文件给谁办，怎么给，怎么转
答案：B

6.下列关于演讲稿的特点和写作要求的表述，不正确的是（）。
A:演讲稿的写作要求心中要有听众，要注意理、事、情的交融
B:演讲稿的语言要通俗生动，要讲究结构技巧
C:演讲稿最大的特点是直接应用于口头表述，要口语化，不要求符合书面语法规范
D:演讲稿语言要使人听得懂、记得住，既有逻辑性，又有鼓动性
答案：C

7.职业化包括三个层面内容，其核心层是
A:职业道德
B:职业化行为规范
C:职业化技能
D:职业化素养
答案：D

8.从行文方向看，这份公文属于：
A:越级行文
B:平行文
C:下行文
D:上行文
答案：C

9.行政执行的过程是一个不断收集意见、不断调整执行方案的过程。因此，应该坚持（）原则，即集思广益，又适当地集中，保证执行过程有效开展。
A:符合决策
B:民主集中制
C:灵活变通
D:党的领导
答案：B

10.“说明”在公文中的运用相当广泛，根据表达的需要，公文中会采用多种说明方法。“‘油性混合物’是指任何含有油分的混合物”这句话采用的说明方法是：
A:比较法
B:下定义
C:诠释法
D:分类法
答案：B

11.挫折是指人们在有目的的活动中，遇到无法克服的心理阻碍。挫折所造成的后果是消极的还是积极的，取决于：
A:面对挫折的态度
B:人们所受的教育程度
C:身体状况
D:人们对挫折的态度和承受能力
答案：D

12.根据《事业单位人事管理条例》，考核分为平时考核，年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为（）等档次。
A:卓越，良好，合格，不合格
B:S、A、B和C
C:优秀，合格，基本合格，不合格
D:一等，二等，三等，四等
答案：C

13.从某种意义上组织就是一个信息沟通网络，处在这个信息网络中心并对网络的畅通负有责任的人是（）。
A:一线员工
B:高层管理者
C:信息系统管理员
D:主管人员
答案：D

14.公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报（）。
A:应当加盖
B:尽量加盖
C:可以不加盖
D:必须加盖
答案：C

15.关于印发《××市人力资源和社会保障局局长办公室会议纪要的通知》，其作者是：
A:会议记录者
B:××市人力资源和社会保障局
C:局长
D:局长秘书
答案：B

16.在公文中，以下说法<b>错误</b>的是：
A:决定具有指导性，具有较强的理论性和政策性，是指导工作的准则
B:指示具有强制约束作用，要求下级机关必须遵守和执行
C:迁移、更改电话号码等可使用通告
D:任免通知落款处由任免机关领导人亲笔签署（或代以签名加盖章）
答案：C

17.某公文内容：“《武汉市食品药品安全突发事件应急预案》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真<u></u>”。画横线的部分应填写（）。
A:按照执行
B:参照执行
C:依照执行
D:遵照执行
答案：D

18.无论是在一个行政机关还是在一个大企业中，组织的机构都会像金字塔一样不断增多，人员也不断膨胀，最终形成一个机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下的领导体系。这种现象在管理学中被称为（）。
A:帕金森定律
B:彼得原理
C:费斯汀格法则
D:墨菲定律
答案：A

19.下列“请示”的结束语中得体的是（）。
A:以上事项，请尽快批准
B:所请事关重大，不可延误，务