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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用湖南省武陵区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库【各地真题】 第I部分单选题(100题) 1.不相隶属机关是指在行政组织系统中没有上下级关系的机关。不相隶属机关间行文的法定文种是()。 A:函 B:批复 C:议案 D:请求 答案:A 2.沈某是某检验中心党支部书记,因违纪委受到留党察看处分,其党内职务()。 A:暂停履行 B:不得担任 C:自然撤销 D:予以免去 答案:C 3.情景领导理论认为,如果下属有能力也有意愿完成任务,应采用()。 A:参与方式 B:推销方式 C:指示方式 D:授权方式 答案:D 4.推进乡镇基本公共服务规划一体化,按照()覆盖、制度统筹、标准统一的要求,打破城乡界限,加快城乡公共服务一体化发展进程。 A:区域 B:贫困偏远地区 C:人口 D:服务项目 答案:A 5.公共组织结构中最基本的要素是()。 A:行政单位 B:行政职能 C:行政职位 D:行政部门 答案:C 6.下列不属于事业单位改革内容的是()。 A:确立科学化的总体布局 B:实行制度化的总量控制 C:坚持社会化的发展方向 D:推行单一化的监督机制 答案:D 7.下列不属于服务型政府的基本特征的是()。 A:是一个具有核心竞争力的政府 B:是一个实现了合理分权的政府 C:是一个专制和霸权的政府 D:是一个法治和有效的政府 答案:C 8.揭示了激励式领导方式的是()。 A:破釜沉舟 B:焚书坑儒 C:七擒七纵 D:卧薪尝胆 答案:C 9.某单位机构调整,工作人员大幅增加。最近,单位领导发现干部队伍似乎有点松散,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,出现这种情况的原因最有可能是()。 A:单位领导管理幅度太宽,以致无法对队伍进行有效的管理 B:单位领导投入的管理时间不够,致使工作人员产生了看法 C:工作人员太多,产生了鱼龙混杂的情况 D:管理层次太多,单位领导无法与工作人员有效沟通 答案:A 10.关于公文的特点,下列说法错误的是()。 A:公文的种类、名称、格式、办理程序都有严格规定 B:公文的法定作者是制作公文的业务部门人员 C:公文具有法定效用 D:通用公文有特定的种类、名称、格式要求和办理程序,这是为了维护公文的权威性和严肃性 答案:B 11.文中横线处应填入的标题是()。 A:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的通知 B:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的决定 C:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的命令 D:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的决议 答案:B 12.制发公文的目的和要求一般是由()确定的。 A:机关党政负责人 B:作者的上级机关 C:行文对象及行文内容 D:撰写者本人或者团体 答案:C 13.公文中“附件说明”的位置在: A:成文日期后,附注前 B:抄送机关后,另附一页 C:附注后,抄送机关前 D:正文后,成文日期前 答案:D 14.各机关在制发公文时必须标明发文机关署名,加盖发文机关印章或签署领导人职务、签名章。这体现了公文的哪一特点: A:规范的外观样式 B:原始的记录性 C:明确的法定作者 D:直接的应用性 答案:C 15.下列各项中不能成为发文指定作者的是()。 A:国家机关的法定负责人 B:依法成立的国家机关 C:依法成立的机关部门 D:秘书 答案:D 16.下列哪些情况不可以采用越级行文的方式?() A:国家林业局致文某县林业局要求调查该县某处森林发生重大火灾的原因,该县林业局调查清楚后向国家林业局行文报告 B:情况特殊紧急 C:某市人民政府为适应现代化城市建设的需要,拟在原某林场内建一座具有一定规模的某市植物园,为此,决定向上级机关致文请求批准 D:需要检举,控告直接上级机关 答案:C 17.()是公文语言的基本特点和本质要求。 A:严谨 B:规范 C:庄重 D:准确 答案:D 18.以下哪一种批评他人的方式是<b>不对</b>的: A:我以前也会犯这种错误 B:你对工作太不负责了 C:你这么聪明的人,怎么会犯这样的错误 D:你以往表现都很不错的,希望你不要再犯这样的错误 答案:B 19.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为:() A:一个月 B:六个月 C:十二个月 D:三个月 答案:C 20.根据路径-目标理论,领导者对待员工亲切友好,关心下属的福利和人性化要求,这属于()领导方式。 A:指导型 B:成就导向型 C:支持型 D:参与型 答案:C 21.下列关于联合行文时公文的形式,说法有误的是()。 A:署第一签发机关负责人签