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专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 安徽省潘集区事业单位招聘公共基础知识考试必背200题带解析答案 第I部分单选题(100题) 1.对于XX局《关于举办我市2018年冰雪旅游节的请示》,下列批复意见恰当的是()。 A:阅 B:同意,请XX局承办 C:请有关部门协调 D:拟同意 答案:B 2.需要在附注中注明联系人及联系电话的公文是()。 A:议案 B:请示 C:报告 D:通知 答案:B 3.用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指标或请求批准的文件是()。 A:证明性文件 B:陈述呈请性文件 C:规范性文件 D:领导指导性文件 答案:B 4.情人眼里出西施,反映了决策过程中常见的()。 A:近因效应 B:光环效应 C:定型效应 D:投射效应 答案:B 5.用于答复下级机关请示事项的公文是()。 A:请示 B:报告 C:批复 D:命令 答案:C 6.涉密公文公开发布前应当履行解密程序,公开发布的时间、形式和渠道,由()确定。 A:发文机关 B:立办机关 C:主管机关 D:领导机关 答案:A 7.某公司机构臃肿,人浮于事的现象十分严重。面对市场竞争压力,该公司总经理意识到,要在市场上生存下去,必须提高效率。于是,他决定全员重新竞聘上岗,薪资按工作业绩而不是资历进行分配。但此举一出,不少中层干部通过各种途径进行抵制。对此,总经理应采取的恰当对策是()。 A:暂停改革,以缓解与中层干部的紧张关系 B:对原有的变革方向进行修正,以获得中层干部的支持 C:强力按既定方向推进变革 D:制造危机感,营造改革乃是大势所趋的氛围 答案:B 8.根据公文作用的活动领域,公文可分为() A:收文公文、发文公文 B:通用公文、专用公文 C:上行文、下行文、平行文 D:规范性公文、领导指导性公文、公布性公文、陈述呈请性公文、商洽性公文、证明性公文 答案:B 9.一般监督和专门监督构成()。 A:一般专门监督 B:行政系统的内部监督 C:政党监督 D:行政系统的外部监督 答案:B 10.一个组织关于利益相关者的关系管理,最关键的是要解决好下列哪个问题?() A:采用科学的方式管理利益相关者 B:熟悉了解每一个利益相关者的关键程度 C:准确定位利益相关者 D:清晰掌握存在的特殊利益 答案:A 11.下列文稿中具有正式公文效用的是()。 A:议论稿 B:征求意见稿 C:送审稿 D:定稿 答案:D 12.“议案”适用于各级人民政府按照法律程序向()人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。 A:下级 B:全国 C:上级 D:同级 答案:D 13.下列关于发文办理的表述,错误的是()。 A:对复核后的公文,应该确定发文字号、分送范围和印制份数等 B:发文机关已经签批的公文,可以直接印发 C:公文印制必须确保质量和时效性 D:公文印刷完毕,仍需检查 答案:B 14.在向上级行文时,下列可选择的文种是()。 A:函 B:公报 C:决议 D:议案 答案:D 15.请示适用于向上级机关请求指示、批准,撰拟请示应做到: A:可以是倾向性意见也可以是原文转报上级机关 B:必须是内部协商一致意见的请示 C:一文一事 D:为提高效率,同时向多个机关主送 答案:C 16.公文的签发人由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成,居()字,编排在发文机关标志下空二行位置。 A:左空一 B:右空二 C:右空一 D:左空二 答案:C 17.公文中表示复数时常用“们”字。下列“们”字使用正确的是()。 A:莘莘学子们 B:各位同志们 C:男性同胞们 D:广大观众们 答案:C 18.()格式的公文不显示首页页码。 A:以上均正确 B:纪要 C:信函 D:命令 答案:C 19.“物以类聚,人以群分”对这一现象最恰当的解释是组织中存在() A:组织分工 B:非正式组织 C:人员配备 D:正式组织 答案:B 20.“目标管理”方法最大缺点是()。 A:不能很好地激励员工 B:强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标 C:需要时间短 D:对员工绩效评估缺乏公开性和透明性 答案:C 21.政府机构设置应遵循()优先原则。 A:法治 B:公平 C:职能 D:效率 答案:C 22.管理学中“传道人”的角色对应下面哪一角色()。 A:岗位提供者 B:职业规划者 C:价值观传播者 D:未来预测者 答案:C 23.办理城市低保,须在申请人提出之日起()日内办结审批手续。 A:10 B:20 C:30 D:40 答案:C 24.需求层次理论是由()提出的。 A:班杜拉 B:马斯洛 C:柏拉图 D:皮亚杰 答案:B 25.下列哪一项不属于事业单位人事管理中的奖励?() A:嘉奖 B:记一等功 C: