历年河南省马村区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（含答案）.docx

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历年河南省马村区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（含答案）

第I部分单选题（100题）

1.协商民主是实现党的领导的重要方式，是我国社会民主政治的特有形式和独特优势，其核心要素是协商与共识，即在中国特色社会主义制度下，众人的事情商量需要找到符合全社会意愿和要求的最大公约数。下列不属于协商民主的是：
A:某一社区居民针对社区养老设施不全和住户私搭乱建的问题拟定发言要点，已准备参加社区居委会委员的选举
B:某市成立“重大决策咨询委员会”。邀请市内外专家、学者等推进决策科学化
C:某市人大就立法项目，立法计划邀请人民团体、社会组织等参与审议论证
D:中共中央提出建议，与各民主党派等进行充分协商，并征求人民群众意见
答案：A

2.（）建立建全行政组织，是促使行政机构及工作人员依法行政忠于职守的重要保障。
A:领导机构
B:派出机构
C:监督机构
D:信息机构
答案：C

3.多次请示直接上级机关，而问题却长期没得到实质性解决的，可以（）。
A:逐级行文
B:越级行文
C:直接行文
D:多级行文
答案：B

4.在收文办理中，防止积压延误，加速文件运转，提高办事效率的环节是（）。
A:批办
B:查办
C:承办
D:催办
答案：D

5.事业单位人事管理，坚持“党管干部、党管人才”原则，全面准确贯彻（）方针。
A:科学、公开、竞争、合理
B:民主、公开、合理、择优
C:民主、公开、竞争、择优
D:民主、科学、竞争、择优
答案：C

6.从语法结构看，公文标题通常由一个偏正词组组成，中心词是：
A:发文机关
B:文种名称
C:关于
D:的
答案：B

7.下列不属于公文起草应当遵守的规范的是（）。
A:文体多样，辞藻华丽
B:一切从实际出发，分析问题实事求是
C:内容简洁，主题突出
D:文种正确，格式规范
答案：A

8.下列标题中写法不恰当的是（）。
A:山西省人民政府办公厅关于对被征用地农民实行基本养老保险补贴的意见
B:山西省人民政府办公厅关于做好用乙醇汽油推广使用工作的通知
C:山西省人民政府办公厅关于对全省加快推进复工复产工作情况督导调研发现的典型经验做法给予表扬的通报
D:山西省人民政府办公厅关于印发山西省省级公共服务事项目录的公告
答案：D

9.强化理论认为强化方式分为正强化和负强化两种类型。对正强化和负强化的运用，下列说法正确的是（）。
A:正强化要保持连续性，负强化要保持间断性
B:正强化要保持间断性，负强化要保持连续性
C:正强化要保持连续性，负强化要保持连续性
D:正强化要保持间断性，负强化要保持间断性
答案：B

10.按公文性质、作用划分，多用途公文不包括（）。
A:意见
B:通知
C:函
D:请示
答案：D

11.公文发文字号编排在（）。
A:发文机关标志下空—行，居中排布
B:发文机关标志下空二行，居中排布
C:发文机关标志下空二行，居左空一字
D:发文机关标志下空—行，居左空一字
答案：B

12.某篇公文的末尾、位于发文机关下方的日期为“2017年11月23日”，则该公文（）于2017年11月23日。
A:签发
B:起草
C:承办
D:印制
答案：A

13.为了增强公文的权威性和有效性，便于公文的处理和管理，必须强调（）。
A:公文语言规范
B:公文结构规范
C:公文体式规范
D:公文文种规范
答案：C

14.聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同，是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策，在平等自愿、协商一致的基础上，订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议，关于聘用合同，下列说法中错误的是（）。
A:事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前15日书面通知，可以解除聘用合同
B:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
C:自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
D:事业单位工作人连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
答案：A

15.事业单位由国家行政机关举办，是我国经济社会发展中提供（）的主要载体。
A:公益服务
B:咨询服务
C:政务服务
D:民生服务
答案：A

16.对表现优秀的事业单位工作人员进行奖励，其形式不包括（）。
A:嘉奖
B:记大功
C:通报表扬
D:记功
答案：C

17.根据宪法和法律的有关规定，我国最主要的行政主体是（）。
A:派出机构
B:派出机关
C:行政机关
D:法律、法规授权的