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专业公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理山西省兴县公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题(网校专用) 第I部分单选题(100题) 1.某省政府就本省教育课改事项向教育部行文,应该使用的文种是()。 A:请示 B:函 C:总结 D:报告 答案:B 2.适用于会议讨论通过的重大决策事项的文种是()。 A:决定 B:公告 C:通告 D:决议 答案:D 3.有的人游刃有余,人际关系和谐;有的人到处碰壁,人际关系紧张的原因是()。 A:沟通能力的强弱 B:朋友的多少 C:人缘的好坏 D:人品的好坏 答案:A 4.公文中,指示的特点<b>不包括</b>: A:内容广泛,具有普发性 B:具有强制约束作用 C:具有较强的时效性,强调及时快捷 D:作者广泛,不限制发权限 答案:D 5.组织机构的设置和安排可谓是一个组织的骨骼,直接影响和决定一个组织的运行方式和运行效果,因此,要具体问题具体分析,设置合理。设置需要满足许多条件。其中“保证人有事做,事有人做”体现的条件是()。 A:员工的任务与组织相平衡 B:不同岗位的职权相匹配 C:各个组织人员之间按比例配制 D:适应环境具有弹性 答案:A 6.根据平常的俗语表达“我迟到了”可以说成“闹钟使我晚起了”,根据凯利的归因理论,这反映了一种()。 A:定向归因 B:内部归因 C:随机归因 D:外部归因 答案:D 7.行政执行的准备工作中,()是指为了保证行政执行全过程的顺利进行,必须事先制定一个明确的,具有可行性的执行方案,以便执行过程能有条不紊的进行。 A:组织准备 B:计划准备 C:技术准备 D:法规准备 答案:B 8.公文草稿的特点不包括()。 A:未审核 B:尚未定型 C:无效力 D:非正式 答案:A 9.行政决策者在决策过程中,既要考虑需要,又要考虑可能,做到积极稳妥、量力而行。超出现实条件而进行的决策,其结果只能是欲速则不达,这体现了现代行政决策基本原则中的()。 A:预测原则 B:可行性原则 C:信息原则 D:合法性原则 答案:B 10.行政执行过程的关键是()。 A:决策 B:协调 C:指挥 D:动员 答案:C 11.()属于上行文。 A:公告 B:通告 C:纪要 D:报告 答案:D 12.根据我国《党政机关公文处理工作条例》的规定,公文的秘密等级可分为: A:绝密与保密 B:绝密、机密、秘密 C:秘密与机密 D:保密、机密、秘密 答案:B 13.划分部门普遍采用()。 A:职能划分 B:地区划分 C:产品划分 D:时间划分 答案:A 14.述职报告的写作要求是() A:标准要清楚、内容要客观、重点要突出、个性要鲜明、语言要朴实 B:标题要清楚、内容要全面、语言要庄重、个性要鲜明、详略要得当 C:标准要清楚、内容要客观、重点要突出、个性要鲜明、语言要庄重 D:标题要清楚、内容要客观、个性要鲜明、详略要得当、语言要庄重 答案:C 15.规范性文件是指强制推行的、用以规定行为规范的法规、规章等。以下公文不属于规范性文件的是()。 A:报告 B:条例 C:章程 D:办法 答案:A 16.联合行文是两个或两个以上的宣传机关联合发文,联合行文的成文日期是: A:收文机关签收的日期 B:首个签发机关负责人的签发日期 C:最后签发机关负责人的签发日期 D:实际发出日期 答案:C 17.下列不属于公文语言特点的是()。 A:精炼 B:生动 C:严谨 D:规范 答案:B 18.作为某公司总经理的老张,最应该亲自处理和拍板的管理任务是()。 A:关于公司各部门办公电脑的分配方案 B:对一位公司内部违纪职工按规章进行处理 C:对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应 D:对一位客户的投诉进行例行处理 答案:C 19.会议纪要如实反映会议内容,不能离开会议搞再创作,这体现会议纪要的特点是()。 A:称谓的特殊性 B:内容的纪实性 C:主旨的提要性 D:表达的客观性 答案:B 20.主送机关是()。 A:需要了解公文内容的机关 B:收文机关 C:受理公文的机关 D:有隶属关系的上级机关 答案:C 21.“事情如果有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生”这就是著名的墨菲原理。这一原理告诉我们,在管理实践中()。 A:任何一个组织都可能面临的一个共同问题,即构成组织的各个部分往往决定了组织的水平 B:想得更周到、全面些,采取多种措施,防止偶然发生的失误和损失 C:不值得做的事情,就不值得做好 D:要想在某一个领域保持优势就必须成为这一领域的权威 答案:B 22.下列选项中,哪一项不属于典型的“逆反心理”()。 A:超限反应 B:自我价值保护逆反 C:自卫本能排他逆反 D:禁果逆反 答案:C 23.