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吉林省珲春市内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库a4版打印

第I部分单选题（100题）

1.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等安排其适应的岗位和职务，这体现了用人的（）。
A:适才适用原则
B:分类管理原则
C:依法管理原则
D:德才兼备原则
答案：A

2.事业单位工作人员（）考核不合格且不同意调整工作岗位，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。
A:季度
B:聘期
C:平时
D:年度
答案：D

3.同级政府机构之间最重要的关系是（）。
A:协调关系
B:上下级关系
C:协作关系
D:领导关系
答案：C

4.在政治环境中，下列哪项因素直接决定着行政系统的基本性质？（）
A:政治生活的民主和平等程度
B:政体
C:政党制度
D:国体
答案：D

5.某市交通局宣布实施单双号交通限行政策，但每天设置3小时的“缓冲时间”，即每日零时至3时机动车上路不受单双号限制。这一政策主要基于两方面的考虑，一方面，凌晨这段时间交通非常畅通；另一方面，许多人有夜生活的习惯，朋友相聚多在夜间，还有的上夜班，零时至3时正是这部分人回返的高峰时段。可见，制定政策时应考虑（）。
A:政府机构利益
B:利益集团
C:经济利益
D:公众利益
答案：D

6.内容已确定、已履行法定生效程序的最后完成稿，并且具有公文现行效用的是（）。
A:暂行本
B:正本
C:定稿
D:试行本
答案：C

7.（）是行政机关为贯彻某一法令、条例或进行某项工作的方法、步骤、措施而制定的法规性文书。
A:决议
B:声明
C:议案
D:办法
答案：D

8.在新公共管理运动中关于政府职能争论的焦点主要集中于：
A:文化职能。
B:政治职能
C:经济社会职能
D:军事职能。
答案：C

9.关于印发《××市人力资源和社会保障局局长办公室会议纪要的通知》，其作者是：
A:会议记录者
B:××市人力资源和社会保障局
C:局长秘书
D:局长
答案：B

10.对重要问题提出见解和处理办法，行文应用（）。
A:报告
B:意见
C:通报
D:请示
答案：B

11.根据宪法和法律的有关规定，我国最主要的行政主体是（）。
A:派出机关
B:法律、法规授权的组织
C:行政机关
D:派出机构
答案：C

12.行政组织类型中，协助行政首长处理日常事务的综合性办事机构是（）。
A:派出机构
B:办公机构
C:信息机构
D:咨询机构
答案：B

13.（）特点的组织机构不宜采取宽管理幅度。
A:组织成员知识水平高，责任感强
B:领导水平高
C:工作类型单一
D:工作任务复杂，工作差异大
答案：D

14.在一个组织中，（）是组织成员应具备的最基本条件。
A:较高的政治素质
B:良好的道德品质
C:健康的身心素质
D:相应的业务知识和水平
答案：B

15.下列关于行政管理的运行职能表述错误的是（）。
A:一般来说，越往高层，战略性决策越多；越往基层，执行性决策越多
B:行政管理过程必须重视公共关系与协调功能的发挥
C:控制职能在表现形式上可以分为前期控制、中期控制、后期控制
D:培训和考核属于组织职能
答案：C

16.下列哪项不属于法约尔的14项管理原则？（）
A:合理报酬
B:持续改进
C:秩序
D:保持人员稳定
答案：B

17.一个人在组织中是不是管理者，关键取决于（）。
A:是否能对他人施加影响
B:是否从事技术性工作
C:是否有直接下属
D:从事的具体工作
答案：C

18.若A市在举办G20峰会期间，市政府拟发文要求在市内相关地区戒严，以保障会议顺利安全召开，则市政府应采用的公文文种是（）。
A:通告
B:意见
C:决定
D:命令
答案：A

19.报告是下级机关向上级机关行文，是为上级机关进行宏观领导提供依据，一般不需要受文机关的批复。这说明报告具有（）。
A:成文的事后性
B:语言的陈述性
C:行文的单向性
D:双向的沟通性
答案：C

20.关于管理的应用范围，人们的认识不同，你认为下列哪种的说法最好：
A:只适用于非营利性组织
B:只适用于盈利性组织
C:普遍适用于各类组织
D:只适用于工业企业
答案：C

21.抄送范围得当，有助于公文处理，否则将贻误沟通或造成人力、物力的浪费，关于抄送的情况，下列说法<b>错误</b>的是：
A:凡与公文办理无关的单位一律不予抄送
B:下级机关因特殊情况必须越级请示时，应抄送被越过的上级机关
C:接受抄送公文的机关不必再向其他机关转抄、转送
D:上级机关向受双重领导的下级机关行文时，不可抄送其另一个上级机关
答案：D

22.公文禁用的修