2024年山西省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库附答案（夺分金卷）.docx

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2024年山西省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库附答案（夺分金卷）

第I部分单选题（100题）

1.公文文种繁多，性质各异，但彼此之间不是孤立存在而是一个有机联系的整体，下列最能体现文种与文种相互依赖、相互作用关系的是（）。
A:命令与决定
B:公报与公告
C:请示与批复
D:通知与公报
答案：C

2.公文收文办理程序排序正确的是（）。
A:登记——签收一一承办一一初审——催办一一答复——传阅
B:初审——签收一一承办——登记——催办——答复——传阅
C:签收——初审——承办——登记——传阅——催办——答复
D:签收——登记——初审——承办——传阅——催办——答复
答案：D

3.人事管理的首要工作是（）。
A:谋求人与事的恰当配合
B:谋求人与组织的共同发展
C:协调事与事的匹配
D:协调人与人的和谐
答案：A

4.根据《党政机关公文格式国家标准》规定，关于发文下列表述错误的是（）。
A:年份、发文顺序都应阿拉伯数字标注
B:发文顺序序号结尾加“号”字
C:年份需要用六角括号括入
D:发文顺序前应该加“第”字
答案：D

5.下列公文标题中，正确的一项是()。
A:××厂关于五一节放假三天的决定
B:××局关于增加干部编制名额的请示
C:××公司关于节约用水用电，杜绝跑冒滴漏的公告
D:××学校关于要求拨付购买数学设备资金的报告
答案：B

6.数学家张益唐为生活所迫做过餐馆帮厨，临时会计，外卖快递员，仍然坚持数学研究，用20年的时间终于在“孪生素数猜想”中取得重大突破，是出于其（）。
A:自我实现的需求
B:安全的需求
C:自尊与受人尊敬的需求
D:社交的需求
答案：A

7.“凡事预则立，不预则废”，这句话强调了()对管理的重要性
A:控制
B:组织
C:领导
D:计划
答案：D

8.下列不属于事业单位人事争议仲裁受案范围的是（）。
A:事业单位与其工作人员因聘用合同到期发生的争议
B:事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议
C:事业单位与其工作人员因解除人事关系发生的争议
D:事业单位与其工作人员因职务任免发生的争议
答案：D

9.某总经理把产品销售的责任委托给一位市场经营的副总经理，由他负责所在地区的经销办事处，但同时总经理要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字，而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反的管理原则是（）。
A:集权化原则
B:权力分散原则
C:统一指挥原则
D:权责对等原则
答案：C

10.事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗时，第一步程序是（）。
A:审查竞聘人员资格条件
B:考评
C:在本单位公布竞聘岗位，资格条件，聘期等信息
D:制定竞聘上岗方案
答案：D

11.美国心理学家、行为学家马斯洛认为人的最高级需要是（）。
A:自我实现需要
B:自尊需要
C:社交需要
D:安全需要
答案：A

12.对在应对重大突发事件、完成重大专项工作等方面，作出显著成绩和贡献的事业单位工作人员和集体，应当（）。
A:及时给予奖励
B:给予物质奖励
C:给予集体奖励
D:定期给予奖励
答案：A

13.（）密级表示的是最重要的保密事项，泄露之后会对国家造成最严重的损害。
A:保密
B:秘密
C:机密
D:绝密
答案：D

14.发文字号的三要素不包括（）。
A:发文年份
B:发文顺序号
C:发文机关代字
D:发文份数
答案：D

15.这篇公文标题的结构组成是（）。
A:事由和文种
B:发文机关及事由
C:发文机关、事由及文种
D:发文机关及文种
答案：C

16.我们要将上级的文件批转给下级执行，或者要求下级从哪些方面做好哪件工作时，一般印发（）。
A:公告
B:通报
C:意见
D:通知
答案：D

17.公文写作要做到正确用词，要能够区分词语的感情色彩。下列词语中的贬义词是：
A:别开生面
B:不刊之论
C:兼收并蓄
D:充斥
答案：D

18.下列有关公文的行文规则，说法不正确的是（）。
A:一般情况下要逐级行文
B:逐级行文即按隶属关系只对直属的上下级机关行文
C:不同级别的党政机关之间可联合行文
D:行文要讲求实效性
答案：C

19.运用货币价值形式对生产经营活动进行监督调节的方法，称为（）。
A:审计核算法
B:统计概率法
C:比率分析法
D:会计控制法
答案：D

20.以下选项中，关于公文落款表述正确的是（）。
A:落款处的发文机关名称可以省略简写
B:发文日期应用中文大写数字书写
C:成文日期应在发文机关署名的下一行
D:印章顶端应当上距正文（或附件说明）五行之