完整版安徽省郎溪县事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题附答案【夺分金卷】.docx

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完整版安徽省郎溪县事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题附答案【夺分金卷】

第I部分单选题（100题）

1.下列不属于治理与统治的区别的是：
A:管理的方式不同
B:管理的机制不同
C:管理的重点不同
D:管理的手段不同
答案：C

2.多个部门联合行文需标注发文机关，（）标在最前面。
A:其他系统的机关
B:组织序列表中靠前的机关
C:主办机关
D:上级机关
答案：C

3.滚动计划法的突出优点不包括（）。
A:战略计划的实施更加的切合实际
B:计划编制和实施工作的任务量减轻
C:计划的弹性大大加强
D:短期计划内各阶段相互衔接
答案：B

4.某市传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或遵守的事项时，应使用文种（）。
A:通告
B:指示
C:决议
D:决定
答案：A

5.统—指挥原则和整体效应原则体现了管理原理中的（）。
A:人本管理原理
B:系统管理原理
C:动态管理原理
D:科学管理原理
答案：B

6.需要层次理论一般是需求分成生理需求、安全需求、爱和归属感、尊重和自我实现五类，其中低层次的需求（）。
A:社会需要
B:自我实现需要
C:生理需要
D:安全需要
答案：C

7.管理者要善于使用不同的管理方法实施组织目标。在管理中行政方法与法律方法共同的特点是（）。
A:稳定性与动态性
B:诱导性与间接性
C:权威性与强制性
D:原则性与灵活性
答案：C

8.舆论监督是社会的“排气阀”，这指的是舆论监督的（）功能。
A:检测环境
B:社会制约
C:社会控制
D:社会调节
答案：D

9.职位分类的标准不包括如下哪个方面？（）
A:资格与报酬之间的关系
B:工作与报酬之间的关系
C:工作与资格之间的关系
D:能力与报酬之间的关系
答案：D

10.材料一中应当拟定的文种是（）。
A:函
B:报告
C:请示
D:意见
答案：C

11.行政组织激励指的是行政组织采取某种有计划、有目的措施，激发和鼓励行政人员的动机，有效实现组织目标的管理活动，给予奖赏或表彰来巩固和保持这种行为，使该行为持续出现，这属于行政组织激励中的（）。
A:外激励
B:物质激励
C:负激励
D:正激励
答案：D

12.根据马斯洛需求层次理论，该公司非常注重员工的（）。
A:尊重需求
B:安全需求
C:生理需求
D:自我实现需求
答案：A

13.（）将管理活动分为计划、组织、指挥、控制和协调等五大管理职能，并对每一个职能都进行了相应的分析和讨论。
A:法约尔
B:韦伯
C:德鲁克
D:马斯洛
答案：A

14.控制活动是确保管理阶层的指令得以执行的政策及程序，控制活动在企业内的各个阶层和职能之间都会出现。管理人员在事故发生之前就采取有效的预防措施，防患于未然，称为（）。
A:风险控制
B:现场控制
C:前馈控制
D:即时控制
答案：C

15.下列通知中，属于事务性通知的是（）。
A:关于王XX等同志职务任免的通知
B:XX市人民政府办公厅关于加快调整城镇供水、防汛工作业务分工的通知
C:关于做好2020年“十一”假日旅游工作的通知
D:国务院办公厅关于发布《国家行政机关公文处理办法》的通知
答案：B

16.公共管理的目的是实现（）。
A:公共权力
B:公共利益
C:公用组织
D:社会公共事务
答案：B

17.公共预算主要致力于迫使支出机构削减支出和限制它们在内部重新配置资源的能力，这体现了公共预算的（）。
A:理财功能
B:控制功能
C:政策功能
D:计划功能
答案：B

18.下列行政环境因素中，属于行政系统中经济环境因素的是（）。
A:道德标准
B:教育制度
C:风俗习惯
D:国民收入
答案：D

19.实际工作中，党政机关、企事业单位等机构一般情况下应当坚持的行文方式是（）。
A:逐级行文
B:越级行文
C:联合行文
D:多级行文
答案：A

20.事业单位工作人员年度考核结果分为：（）
A:优秀良好称职不称职
B:优秀称职基本称职不称职
C:优秀合格基本合格不合格
D:优秀良好合格不合格
答案：C

21.计划的写作要求不包括（）。
A:强调个人
B:量力而行
C:留有余地
D:注重依据
答案：A

22.准予登记的民办非企业单位，由登记管理机关根据其依法承担民事责任的不同方式分别发给相应的登记证书，下列哪项证书<b>除外</b>：
A:《民办非企业单位（法人）登记证书》
B:《民办非企业单位（财团）登记证书》
C:《民办非企业单位（合伙）登记证书》
D:《民办非企业单位（个体）登记证书》
答案：B

23.绩效考核的第一步骤是（）
A:组织诊断
B:建立绩效标准
C:考核人员的培训
D:工作程序分析
答案：