河北省鹿泉区2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库答案下载.docx

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河北省鹿泉区2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库答案下载

第I部分单选题（100题）

1.2017年9月底，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《聘任制公务员管理规定（试行）》，明确指出，聘任制公务员的管理，坚持（）原则，坚持德才兼备，以德为先，坚持公开、平等、竞争、择优，坚持监督约束与激励保障并重，依照法定的权限，条件、标准和程序进行。
A:评聘分开、绩效管理
B:逢进必考、灵活淘汰
C:党管干部、党管人才
D:动态管理、能上能下
答案：C

2.长期以来，“大差不差”、“最后一公里塌陷”等问题长期得不到解决。因此，要想克服社会治理中的短板，必须牢固树立“（）”治理理念和方法。
A:精细化
B:主动性
C:多样性
D:被动性
答案：A

3.下列公文中不加盖印章的是（）。
A:命令和通报
B:公告和通告
C:报告和决定
D:会议纪要和以电报形式发出的公文
答案：D

4.办公室文秘，小黄草拟公文时，需要分成三大部分撰写。他应该使用的结构层次序数为：
A:1.2.3
B:一、二、三
C:(一)(二)(三)
D:(1)(2)(3)
答案：B

5.下列公文标题拟写错误的是（）。
A:XX市防汛指挥部关于嘉奖XX乡的命令
B:XX公司关于对张XX严重渎职的通报批评决定
C:XX市水利局关于新增事业单位申请办公用房的请示
D:关于转发XX县政协工作室实行慈善捐款定期公布制度的研究报告的通知
答案：B

6.落实乡镇领导干部每周至少（）天到信访接待场所接待群众来访制度。
A:3天
B:半天
C:1天
D:2天
答案：C

7.下列关于公文行文的相关说法中，正确的是（）。
A:上级机关向受双重领导的下级机关行文，不得抄送该下级机关的另一上级机关
B:下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应该直接将原文转报上级机关
C:涉及多个部门职权范围内的事务，部门之间未协调一致的不得向下行文
D:不相隶属机关之间一般用通知行文
答案：C

8.《孙子兵法》有云：“兵无常势，水无常形；能因敌变化而取胜者，谓之神。”这句话体现了管理学的哪一基本原理？（）
A:能级原理
B:激励原理
C:权变原理
D:效益原理
答案：C

9.组织中的创新可以分为渐进式创新和破坏式创新，对于两种创新，下列表述最准确的是（）。
A:渐进式创新往往更容易成功
B:破坏式创新的效果往往优于渐进式创新
C:破坏式创新只适合于技术创新，不适合于组织创新
D:渐进式创新的效果往往优于破坏式创新
答案：D

10.强化理论认为强化方式分为正强化和负强化两种类型。对正强化和负强化的运用，下列说法正确的是（）。
A:正强化要保持间断性，负强化要保持连续性
B:正强化要保持连续性，负强化要保持连续性
C:正强化要保持间断性，负强化要保持间断性
D:正强化要保持连续性，负强化要保持间断性
答案：A

11.下列文种中，可用于下级机关就某一重大事项向上级机关提出建议和设想，供上级机关在决策时参考，同时也可作为同级机关开展这一工作的依据的是（）。
A:决定
B:报告
C:请示
D:意见
答案：D

12.（）是行政管理的主体，行政管理活动都是通过它来推行并负责落实的。
A:行政环境
B:行政效率
C:行政职能
D:行政组织
答案：D

13.（）不属于行政管理过程的基本内容和基本环节。
A:行政决策
B:行政规划
C:行政监督
D:行政执行
答案：B

14.下列不属于公文必备的基本组成部分的是（）
A:抄送机关
B:成文日期
C:发文机关标志
D:标题
答案：A

15.当前我国进一步深化行政管理体制改革的重点是（）。
A:政府职能改革
B:机构改革
C:人事改革
D:行政理念改革
答案：A

16.通过调动或晋升，激发下级进取心、责任感的激励方法称为（）。
A:参与激励
B:职位激励
C:目标激励
D:成就激励
答案：B

17.某公司召开董事会，讨论决定一项投资项目，董事长为了使项目被通过，让支持自己的董事先发言，形成这个项目众人都看好的氛围，让一些犹豫不定的董事也加入其中。这一办法是利用了（）。
A:首因效应
B:从众效应
C:近因效应
D:定型效应
答案：B

18.控制活动是确保管理阶层的指令得以执行的政策及程序，控制活动在企业内的各个阶层和职能之间都会出现。管理人员在事故发生之前就采取有效的预防措施，防患于未然，称为（）。
A:现场控制
B:风险控制
C:前馈控制
D:即时控制
答案：C

19.批复正文的开头部分，首先应当写出的是（）。
A:批复的意见
B:批复的内容
C:批复的事项
D:批复的引据
答案：D

20.恭请，