辽宁省太平区历年公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》内部题库答案下载.docx

专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

辽宁省太平区历年公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》内部题库答案下载

第I部分单选题（100题）

1.文稿签发人签署意见时，主批人应当明确签署（），书写材料应符合存档要求，不能用圆珠笔、铅笔和红笔，也不要把意见签在装订线内。
A:发文对象
B:发文单位
C:职务、职位和审批意见
D:意见、姓名和审批日期
答案：D

2.按照《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天。
A:10
B:20
C:5
D:15
答案：C

3.函是指不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项时所使用的公文。《关于协商有关单位清理合肥大学城商业街周边临时摊点的函》属于：
A:批准函
B:商洽函
C:询问函
D:请批函
答案：B

4.根据材料，本公文的发文机关应该是（）。
A:××市人民政府办公厅（室）
B:××市人民政府
C:中共××市委
D:中共××市委办公厅（室）
答案：A

5.搞好事业单位（）改革，对建设高素质、社会化的专业技术人员队伍，推动经济发展和社会全面进步，实现我国改革开放和现代化建设的宏伟目标都具有十分重要的意义。
A:人事制度
B:聘用制度
C:经济制度
D:法治制度
答案：A

6.下列部门内设机构可以对外正式行文的是（）。
A:财务处
B:人事处
C:法规处
D:办公厅（室）
答案：D

7.事业单位人事制度改革的方向是实行（）管理。
A:身份
B:聘用制
C:行政
D:岗位
答案：D

8.公文中，指示的特点<b>不包括</b>：
A:内容广泛，具有普发性
B:具有强制约束作用
C:具有较强的时效性，强调及时快捷
D:作者广泛，不限制发权限
答案：D

9.公文用纸采用GB/T148中规定的（）型纸。
A:A3
B:A2
C:A4
D:A5
答案：C

10.文书人员收到密件后，应交（）。
A:机要文书或者机要室拆封
B:办公厅室主任拆封
C:领导本人或由其委托的人代拆
D:非分管领导
答案：A

11.关于公文的管理，下列说法错误的是（）。
A:公开发布行政机关公文，必须经发文机关批准
B:公文复印件作为正式公文使用时，应当加盖复印机关证明章
C:公文被撤销，视作自始不产生效力
D:机关合并时，公文不需要合并管理
答案：D

12.公文的签发人应当是（）。
A:本机关负责人
B:上级机关负责人
C:公文核稿人
D:下级机关负责人
答案：A

13.（）是具有一定经济效益的公益性事业单位。
A:社会科学联合会
B:广播电视台
C:博物馆
D:大学院校
答案：D

14.内激励源于人员对工作活动本身及任务完成所带来的（），它使人们的工作热情建立在高度自觉的基础上，以发挥出内在的潜力。
A:满足感
B:归属感
C:使命感
D:稀缺性
答案：A

15.菲德勒权变理论认为，如果一个工作只能用一种方式来完成，这件工作就叫做（）。
A:单一任务结构
B:标准任务结构
C:高任务结构
D:低任务结构
答案：C

16.下列属于程序化问题的是（）。
A:是否应该关闭短期盈利能力较低的工厂
B:服务员将饮料不小心洒在顾客身上
C:新兴市场如何开拓
D:班组长试图改进生产工艺
答案：B

17.在危机的（），虽然组织从危机中完全解脱出来，但仍然要保持高度警惕，做好善后工作。
A:蔓延期
B:解决期
C:潜伏期
D:突发期
答案：B

18.公共危机管理的首要目标，是在紧急情况下建立秩序，稳定公众，维持社会经济系统的正常运作。公共危机管理的第一原则是（）。
A:科学性原则
B:效率性原则
C:时间性原则
D:协同性原则
答案：C

19.当问题重大，确需直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时，可采用：
A:联合行文
B:越级行文
C:同级行文
D:多级行文
答案：D

20.根据环境的变化情况和活动过程的进展情况，不断地进行选择、调节管理方式的管理属于（）。
A:动态管理
B:超前管理
C:专案管理
D:系统管理
答案：A

21.对于某公文的发文字号，下列各项中编制正确的是：
A:×党发〔2019〕8号
B:×党发（2019)008号
C:(2019)×党发8号
D:×党发[2019]第8号
答案：A

22.落实乡镇领导干部每周至少（）天到信访接待场所接待群众来访制度。
A:3天
B:1天
C:2天
D:半天
答案：B

23.内容涉及一般的国家秘密，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受一定损害的公文是（）。
A:秘密公文
B:绝密公文
C:机密公文
D:一般公文
答案：A

24.下列关于“批复”文种的论述，正确的是（）。
A:答复同级机关询问事项
B:是上行文
C:答复下级机