山东省槐荫区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库带答案（培优）.docx

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山东省槐荫区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库带答案（培优）

第I部分单选题（100题）

1.通报的运用范围很广，在撰写通报时，要抓住有利时机，及时通报，才能达到教育、宣传的目的，这主要体现了通报的（）。
A:时效性
B:教育性
C:合理性
D:典型性
答案：A

2.按照公文的性质、作用划分，该公文属于（）。
A:报请性公文
B:知照性公文
C:商洽性公文
D:实录性公文
答案：B

3.某企业多年来任务完成得都比较好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系却很差。该领导可能是管理方法中所说的（）。
A:中间型
B:俱乐部型
C:任务型
D:贫乏型
答案：C

4.下列公文标题中，符合“通报”要求的是（）。
A:《国务院关于部分地区违反国家购销政策的通报》
B:《国务院关于进行第三次全国人口普查的通报》
C:《关于打击盗掘和走私文物活动的通报》
D:《国务院关于打击假冒伪劣商品的通报》
答案：A

5.非正式组织产生的原因，是组织成员期望得到特定的（）。
A:组织地位
B:经济利益
C:情感需要
D:组织认同
答案：C

6.下列哪项是公文严肃性、规范性、标准化的重要标志（）。
A:公文格式规范
B:公文行文规范
C:公文文种规范
D:公文处理规范
答案：A

7.为了保证国民经济健康稳定运行，国务院制定“十三五”规划，这体现的行政职能中的：
A:社会保障职能
B:社会治安职能
C:公共服务职能
D:政策指导职能
答案：D

8.公文的结尾通常采用的形式是()。
A:表示敬意、感谢
B:直接表明结论，以阐述制发此文的原因
C:发出号召、提出希望或要求
D:交代制发公文的根据与目的
答案：C

9.在管理的各项职能中，组织职能的任务是：
A:检查组织的各项工作是否符合计划要求
B:使组织成员产生有利于现实组织目标的行为
C:确定组织未来要实现的目标
D:使计划方案落实于实际工作
答案：D

10.公文种类中的公报适用于下列哪一事项？（）
A:公布重要决定或者重大事项
B:向国内外宣布重要事项或者法定事项
C:会议讨论通过的重大决策事项
D:在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项
答案：A

11.公文区别于其他信息记录的特点是（）。
A:书面文字材料
B:具备法定权威
C:传播知识
D:具有考察价值
答案：B

12.非程序性决策是一种常见的决策类型，下列关于非程序性决策的认识，说法错误的是（）。
A:非程序性决策主要是用来解决以往没有先例可循的新问题，是非常规性决策
B:非程序性决策主要针对的是常规的、重复性的、确定性的问题
C:非程序性决策所赖以进行的信息不完全，变量与变量间的关系模糊、不确定
D:非程序性决策针对的主要是非结构性问题
答案：B

13.政府通过各种途径了解群众对“上学难”“住房难”和“乘车难”等问题的关注，把它们作为要事来研究，最后再形成政府的政策方案。这主要体现了政府公共关系任务中的（）。
A:多办实事，协调内部外部关系，创造“人和”的行政环境
B:政务公开和信息公开，满足公众知情权
C:获得舆论信息，为政府决策提供依据
D:开展社会沟通，建立完善有效的渠道
答案：A

14.第①处的正确答案是（）。
A:通知
B:请示
C:议案
D:报告
答案：B

15.下列不属于决策的基本特征的是（）。
A:主观性
B:选择性
C:预见性
D:客观性
答案：D

16.下列属于信息角色的是（）。
A:资源分配者
B:发言人
C:谈判者
D:联络者
答案：B

17.一家产品单一的跨国公司在世界许多国家拥有客户和分支机构，则该公司的组织结构应考虑按（）来划分部门。
A:社会阶层
B:收入
C:气候
D:地区
答案：D

18.下列不属于公共物品的是（）。
A:城市的交通信号灯
B:市民广场中的垃圾箱
C:企业资料室里的报刊
D:国家博物馆里的藏品
答案：C

19.怀特提出“政府的行政效率从根本上来说是以行政组织中责任与权力的适当分配为基础的”，对这句话理解最恰当的是（）。
A:优良的行政效率离不开组织内责任和权力的合理配置
B:行政效率高低只和责任、权力的配置有关
C:责任和权力的配置在组织中是最重要的环节
D:责任和权力的配置比行政效率更重要
答案：A

20.事业单位工作人员受到撤职的受处分期间为（）。
A:24个月
B:9个月
C:6个月
D:12个月
答案：A

21.政策评估是行政决策的重要环节。下列不属于政策评估主要目的的是（）。
A:检验政策执行的效率、效果和效益
B:有助于增进公共关系
C:有助于改善政策执行程序
D:为其他地方推动类似政策提供参考
答案：B

22.我国社区建设是