完整版山西省南郊区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库（名师系列）.docx

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完整版山西省南郊区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库（名师系列）

第I部分单选题（100题）

1.管理层管理跨度大且管理层次少的组织结构被称为（）。
A:矩阵组织结构
B:事业部制组织结构
C:直线式结构
D:扁平结构
答案：D

2.撰写规范性文件时，所运用的表达方式主要是（）。
A:叙述
B:描写
C:说明
D:议论和说明
答案：C

3.一个信息技术高度发达的企业，为组织带来的影响不包括（）。
A:员工的自主性得到提高
B:组织中员工的整体意识下降
C:员工的工作环境和氛围相对宽松自由
D:权力的行使以授权为主
答案：B

4.党政机关的公文，发文字号的年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注，且年份应标全称，用（）扩入。
A:“[]”
B:“{}”
C:“【】”
D:“〔〕”
答案：D

5.安排承办公文次序的根据是（）。
A:时效原则
B:先党后政
C:意义大小
D:主次缓急
答案：D

6.要制定科学的组织变革策略，首先要了解变革的基本动力。下列属于组织变革的外部动力是（）。
A:成员社会心理的改变
B:管理条件的变化
C:组织发展阶段的变化
D:就业人口的改变
答案：D

7.本篇公文中存在几处问题，其中不包括（）。
A:正文内容顺序不当
B:附件内容有误
C:主送机关排序不当
D:发文日期书写有误
答案：D

8.置于公文首页红色反线以上的各要素统称公文眉首，眉首的内容不包括（）。
A:主送机关
B:发文机关标识
C:签发人
D:公文份数序号
答案：A

9.管理效率是管理制度或荣或衰的重要标志，而最能反映效益问题的是管理效率的哪项特征（）。
A:精简化
B:集约化
C:综合化
D:多重化
答案：B

10.供受文者使用的具有法定效用的正式文本，格式规范并具备各种生效标志的稿本称作(  )。
A:草稿
B:正本
C:副本
D:定稿
答案：B

11.某单位制发公文，王局长签发后，办公室李主任发现其中有错，于是修改后印制。该事例的错误是()。
A:违反合理分工签发的原则
B:违反党政分工的原则
C:违反先核后签的原则
D:违反分层签发的原则
答案：C

12.批复是上级机关用来答复请示的公文，下列关于批复的说法，<b>错误</b>的是：
A:批复事项包括批复态度和批复意见
B:批复具有明显的权威性
C:批复具有行文的主动性
D:一般下级机关请示什么问题，上级机关就批复什么问题
答案：C

13.组织的内部环境主要是指组织的（），它由组织内部所共享的价值观，规章制度、规范条例、风格特征等构成。
A:物质与精神
B:文化
C:硬件和软件
D:氛围
答案：B

14.泰罗的科学管理理论的中心问题是（）。
A:提高劳动生产率
B:职能工厂制
C:管理工作细分
D:计划与执行
答案：A

15.公共部门区别于私人部门的本质特征为（）。
A:公共性
B:计划性
C:单一性
D:效能性
答案：A

16.密级是保密程度的等级。下列密级中，以明文形式规定“泄露会使得国家的安全和利益遭受严重损害”的是（）。
A:绝密
B:秘密
C:机密
D:保密
答案：C

17.地方行政机关的首要特征是（）。
A:灵活性
B:地域性
C:规范性
D:特殊性
答案：B

18.决定的主要特点是兼具领导指导性和（）。
A:针对性
B:知照性
C:权威性
D:规范性
答案：D

19.衡量实际工作时，从总体调查对象中抽取部分样本进行调查，并把结果看成是总体调查对象的近似代表，该方法的优点是（）。
A:样本重复问题易被发现
B:调查工作容易做到细致
C:利于加强部门间的协作
D:可节省调查成本及时间
答案：D

20.以下不属于纪要的特点的是（）。
A:内容的纪实性
B:表达的提要性
C:文字的抒情性
D:称谓的特殊性
答案：C

21.（）是行政管理的主体，行政管理活动都是通过它来推行并负责落实的。
A:行政环境
B:行政效率
C:行政组织
D:行政职能
答案：C

22.“国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的（）”，该公文标题中适宜的文种是（）。
A:通告
B:公告
C:通知
D:公报
答案：C

23.下列结束语中，适用于“请示”的是（）。
A:以上内容请审阅
B:以上意见仅供参考
C:妥否，请批复
D:特此批复，请参照执行
答案：C

24.近年来，许多地区和部门在推行政务公开的活动中，创造了“两公开一监督”、“执行公示”、请公民评议等一些较好的办法，这些做法（）。
A:表明政府部门在贯彻依法治国的原则
B:能够从根本上解决腐败问题和官僚作风
C:说明国家性质决定党和政府的工作方式
D:表明政府在自觉接受人民群众的监督、贯彻对人民负责的原