内部使用河南省灵宝市公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》有答案.docx

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内部使用河南省灵宝市公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》有答案

第I部分单选题（100题）

1.自2018年8月1日起，我国再次提高部分退役军人和其他优抚对象等人员抚恤和生活补助标准。该举措（）。
A:发挥了政府再分配调节的职能
B:表明公平是提高效率的保证
C:提高了劳动报酬初次分配比重
D:旨在引导企业承担社会责任
答案：A

2.行政组织的物质要素不包括（）。
A:办公设备
B:行政经费
C:权责分配
D:办公场所
答案：C

3.马斯洛所属的心理学理论流派是（）。
A:构造主义
B:格式塔学派
C:行为主义
D:人本主义
答案：D

4.划分部门普遍采用（）。
A:产品划分
B:时间划分
C:地区划分
D:职能划分
答案：D

5.飞轮效应是指为使静止的飞轮转动起来，一开始必须花大力气，一圈一圈反复推动，当到达某一临界点后，飞轮的重力和冲力会成为助力的一部分，下列选句中支持这一理论的是（）。
A:高山仰止，景行行止
B:不塞不流，不止不行
C:万事开头难，只要有登攀
D:靡不有初，鲜克有终
答案：C

6.起首语即公文的开篇语，它在文中的位置，关系重大，下列起首语中用来表根据的是（）。
A:根据 为了 由于
B:依照 欣闻 兹有
C:遵照 按照 依照
D:按照 鉴于 随着
答案：C

7.某市交通局和公安局拟就清理非法运营机动车问题联合发文，应选用：
A:通知
B:通告
C:决定
D:公告
答案：B

8.下列关于公文格式的说法，错误的是（）。
A:发文字号编排在发文机关标志下空一行位置，居中排布
B:如有附注，居左空二字加圆括号编排在成文日期下一行
C:版记的位置一定在偶数页上
D:附件标题居中编排在版心第三行
答案：A

9.法定公文按照公文的适用范围不同可分为（）
A:公布性公文和通知性公文
B:通用公文和专用公文
C:秘密公文、绝密公文、机密公文
D:通用公文和特殊公文
答案：B

10.上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定，这种情况下应采用（）。
A:惰性授权
B:理性授权
C:感性授权
D:刚性授权
答案：D

11.下列选项不属于公文版头内容的是（）。
A:秘密等级
B:份号
C:文件标识
D:文件标题
答案：D

12.下列企业参与社会责任活动与经济绩效之间的关系，错误的是（）。
A:社会责任对企业利润的冲击要多年后方能见效
B:没有足够的证据表明，社会责任活动会降低企业的长期经济绩效
C:社会参与能促进经济绩效的增长
D:企业的行为不具有社会责任感，则将面临重大的商业风险
答案：C

13.依据赫茨伯格的双因素理论，下列选项中属于激励因素的是（）。
A:奖金、福利、工作环境
B:收入、工作内容、人际关系
C:奖金、职位、工作条件
D:成就、成长、责任
答案：D

14.根据《党政机关公文处理条例》公文汉字（）横写、横排，采用标准A4型，（）装订。
A:从左至右，左侧
B:从左至右，右侧
C:从右至左，右侧
D:从右至左，左侧
答案：A

15.下列不属于公文的完全式标题的是（）。
A:文种
B:主送机关
C:发文机关
D:事由
答案：B

16.收文处理的中心环节是：
A:催办
B:批办
C:拟办
D:承办
答案：D

17.喀什地区积极推进电子政务，在各县市政府网站上相继开设了行业服务咨询、举报投诉信箱、网上评议等专栏，有效推进了政务的公开、公平、公正，推进电子政务（）
A:扩大了政府的管理权限
B:加强了政府的行政干预
C:改变了公民的基本权利
D:方便了公民的政治参与
答案：D

18.下列关于“如何提升基层政府公信力”的建议，不合理的是（）。
A:用政府诚信带动社会诚信
B:关注民生，完善社会管理
C:接受监督，并且让群众成为决策主体
D:优化公共服务，与人民群众保持和谐关系
答案：C

19.批复表示的是上辖机关的结论性意见，下级机关对上级机关的答复必须认真贯彻执行，不得违背，这体现了批复具有的（）特点。
A:被动性
B:权威性
C:针对性
D:明确性
答案：B

20.当前越来越多的单位开始关注“人性化管理”，以适应日益激烈的人才竞争，以下管理手段与人性化管理不相符的是：
A:严肃纪律，强化绩效管理，创造竞争的工作氛围
B:从高层管理到普通员工切实开展自我批评
C:上级顾及员工的自尊，对其一般性工作过失可以不予追究
D:结合企业发展需要，为员工制定个人职业发展计划
答案：A

21.事业单位工作人员考核结果的等次不包括（）。
A:合格
B:不合格
C:优秀
D: