整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》大全【考点精练】.docx
临沂****作者
亲,该文档总共56页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》大全【考点精练】.docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》大全【考点精练】第I部分单选题(100题)1.公文与一般性文章不同,其主要区别是A:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织B:公文是办理公务的重要工具之一C:公文是具有法定效用与规范格式的文件D:公文形成的条件是行使职权和实施管理答案:C2.从危机的应对策略角度出发,危机的()是指在危机爆发后,组织要及时作出应
山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》附答案【精练】.docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》附答案【精练】第I部分单选题(100题)1.通报通过表彰先进,弘扬正气,能鼓励人们学习先进;通过反面事例,批评错误,能警示人们吸取教训、引以为戒,改正错误,这体现了通报具有()的特点。A:时效性B:典型性C:教育性D:真实性答案:C2.社区()是指在特定的社区管理体制中,社区各要素以一定的结构有机地结合,从而使社区
整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题附下载答案.docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题附下载答案第I部分单选题(100题)1.下列发文字号格式正确的是()。A:国办发〔2019〕1号B:(2019)国办发第1号C:国办发【2019】第1号D:国办发(2019)1号答案:A2.“表彰周三同志英勇救险”,应该选择的一个适合的公文文种为:A:公告B:通报C:通知D:通告答案:B3.“此令、此告、为
山东省兰陵县整理事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》大全(精练).docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!山东省兰陵县整理事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》大全(精练)第I部分单选题(100题)1.()适用于对重要问题提出见解和处理办法。A:通知B:意见C:指示D:决定答案:B2.公共管理的职能体系由两大职能体系构成:公共管理的程序性职能和公共管理的任务性职能。下列选项中属于公共管理的任务性职能的是()。A:经济职能B:控制职能C:决策职能D:组织职能答案:A3.
整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库大全含答案(巩固).docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!整理山东省环翠区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库大全含答案(巩固)第I部分单选题(100题)1.人力资源需求预测的方法,属于定性预测的是()。A:比率分析法B:回归分析法C:德尔菲法D:趋势预测法答案:C2.下列关于人事争议处理时负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员应当回避的情形,正确的是()。①与本人有利害关系的②与本人是同事关