历年山西省兴县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》附答案（研优卷）.docx

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历年山西省兴县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》附答案（研优卷）

第I部分单选题（100题）

1.政府在实行宏观调控、提供公共产品和公共服务、市场监管等职能时，体现了政府履行（）。
A:经济职能
B:文化职能
C:社会职能
D:政治职能
答案：A

2.根据《事业单位人员处分暂行规定》，已经退休的事业单位工作人员涉嫌违纪违法的（）。
A:明确其应受处分的种类，作出处分决定
B:6个月内作出处分决定，案情复杂或者遇有其他特殊情形的可以延长
C:可以适当延长做出处分的时间，但是延长期限最多不超过三十日
D:不再作出处分决定，但应当立案调查并按程序作出调查结论
答案：D

3.突发事件的应急管理中，预警级别一般分为四级：一级（特别严重）、二级（严重）、三级（较重）、四级（一般），并用相应的颜色表示级别，其中黄色表示（）。
A:—级（特别严重）
B:二级（严重）
C:四级（一般）
D:三级（较重）
答案：D

4.置于公文首页红色分隔线以上的各要素统称为版头。公文的版头部分不包括（）。
A:发文机关标志
B:发文字号
C:密级和保密期限
D:抄送机关
答案：D

5.公文中经常涉及各种人物，需要标明其职务和姓名时，需要注意的事项不包括（）。
A:若某人担任多种职务时，应列出其所有的职务
B:表明人物姓名时，需要写全姓和名
C:表明人物职务时，一般要使用全称，或使用通用的简称
D:公文中需要同时列出若干人物姓名时，要遵循一定标准，如按照职务高低、姓氏笔画，姓氏字母顺序等排列。
答案：A

6.长期保存的案卷，是指保管期限为（）
A:25年以上的文件材料
B:36-70年的文件材料
C:35年以上的文件材料
D:16-50年的文件材料
答案：D

7.刘磊大学毕业后找到了一大型企业工作，工作勤勉，表现出色，沟通、策划与写作能力均较突出，在几年时间里，即从一线的销售业务员一直干到销售部经理，最近被提拔为集团董事会秘书，实现了角色转换。那么，在刘磊近期参与的几项活动中，与他现在的本职工作最直接相关的是（）。
A:组织生产与销售部门间的工作协调与产销计划的落实情况
B:牵头修改和完善公司的信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度
C:参加客户联谊会并致词，接待以往的老客户，维护公司良好的客户关系
D:应销售部经理邀请，与各销售片区经理讨论对销售工作策略的认识
答案：B

8.管理幅度（管理跨度）是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目，在以下情况下，管理幅度可以加宽的是（）。
A:组织各项工作的过程普遍得到标准化
B:组织环境很不稳定，时常出现新情况
C:下属的工作单位在地理位置上相当分散
D:工作的相互依赖度高，经常需要跨部门协调
答案：A

9.如果有群众到单位投诉，下列做法错误的是（）。
A:布置一个专门的投诉接待室
B:有损单位信誉，不予接待
C:倾听投诉，向投诉者表示衷心感谢
D:记录投诉的具体情况，并给予答复
答案：B

10.指挥性公文是指上级机关根据法定的职能权限，对下级机关宣布决策，部署工作，实施指挥、协调和管理的公文。下列不属于指挥性公文的是（）。
A:纪要
B:决定
C:批复
D:通知
答案：A

11.上行文的行文规则中规定：“下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应当提出（）后上报，不得原文转报上级机关。”
A:可行性建议
B:倾向性意见
C:辅佐性意见
D:执行性建议
答案：B

12.在党政机关公文文种里，下列属于平行文的是（）
A:批复
B:函
C:报告
D:通知
答案：B

13.为了应对环境的变化，一家公司决定将更多的决策权授予中下层管理者，工作中的大部分问题，中下层管理人员都可以自行决策，在自行决策时受到的限制较少。则可认为该企业（）。
A:组织结构较为扁平
B:组织集权程度较高
C:组织分权程度提高
D:管理人员的素质较高
答案：C

14.下列关于“纪要”标题写法不正确的是：
A:XX大学思想政治教育工作座谈会议纪要
B:XX县人民政府第五次常务会议纪要
C:XX市统计局党组第九次会议纪要
D:XX市人民代表大会关于应对气候变化的纪要
答案：D

15.下列选项中属于战略决策报告的是（）。
A:竞争型方案报告
B:投资决策方案报告
C:发展型决策方案报告
D:追踪性决策方案报告
答案：C

16.决策执行完成后对决策效果进行的评估属于（）。
A:事中评估
B:现场评估
C:事后评估
D:事前评估
答案：C

17.在解决复杂问题时，（）沟通最为有效。
A:圆周式和全通道
B:链式
C:轮式
D:“Y”式
答案：A

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