中等职业学校实施学分制若干问题的研究.doc
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中等职业学校实施学分制若干问题的研究.doc
中等职业学校实施学分制若干问题的研究甘肃张掖郭雪林内容提要:学分制以学分作为学习量的计算单位,在教学中允许学生自主选修课程,可采用多样的教育规格和较灵活的过程管理方式。从本质上看,学分制是一种适应学生个体差异的弹性教学计划。在经济体制转轨和素质教育不断发展的形势下,教育的个性化和创新能力的培养已成为教育改革的核心内容。为了主动适应市场经济对人才规格、层次多样化的要求,就必须突破刻板划一的人才培养模式,真正积极向应用型、开拓型、复合型、创新型、多规格、多种类、多样化的人才结构培养模式转化。因此,推行以选修和
中等职业学校实施弹性学制和学分制的研究与探索.doc
中等职业学校专业骨干教师国家级培训教学研究论文第页中等职业学校实施弹性学制和学分制的研究与探索摘要:全面推行学分制是职业学校教学管理制度改革的一项重要举措,秦皇岛市职业技术学校于2002年9月,以旅游专业为试点进行实验,经过两年典型实验,收到了良好的效果。2004年承担了河北省《职业学校弹性学分制教学改革实践探究》的研究课题,在总结旅游专业经验的基础上制订完善了学校《学分制课程改革方案》、《学分制实施细则》、《学分制选课细则》、《实行学分制教学管理基本要求》和《实行学分制学籍管理规定》等
中等职业学校学分制实施的问题与对策研究——以长沙市中等职业学校为例.docx
中等职业学校学分制实施的问题与对策研究——以长沙市中等职业学校为例题目:中等职业学校学分制实施的问题与对策研究——以长沙市中等职业学校为例摘要:中等职业学校学分制的实施对于提高教育质量、培养适应社会需求的职业人才具有重要意义。然而,在长沙市中等职业学校的实施过程中,仍存在一些问题,如学分分配不合理、评价标准不明确等。本文通过调研和分析,提出了相应的解决对策,以期为中等职业学校学分制的有效推行提供参考。关键词:中等职业学校、学分制、问题、对策、长沙市一、引言中等职业学校的学分制是一种重要的教育评价体系,通过
中等职业学校学分制管理实施细则.pdf
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FpgFpg数控经贸部学分制管理实施细则(试行)为深化中等职业学校教育教学改革,全面推进岗位素质教育,激发学生学习の积极性和主动性,促进教学、学生管理の科学化、规范化,特制定本实施细则。第一条学制:3年。第二条学分设置:1、学生修习三年の学分总数为5000分,每学期学生修习学分为1000分,顶岗实习1年学分为1000分.2、每学期学生修习学分1000分包括学业水平学分和道德水平学分,学业水平学分为600分,道德水平学分400分.3、学业水平学分中,修习过程学分为300分,学生每周可获得15学