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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 湖南省整理事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库(有一套) 第I部分单选题(100题) 1.行政监督不只是一种消极的防范措施,还是一种完善行政管理活动的积极措施,这体现了行政监督功能中的()。 A:评价性功能 B:改进性功能 C:保护性功能 D:预防性功能 答案:B 2.创新过程中,关键的环节是()。 A:寻找机会 B:采取行动 C:提出构想 D:持之以恒 答案:B 3.在事业单位受聘人员对相关处分有质疑时,可以依据相关争议仲裁条款进行申诉,一般申请复核、申诉、再申诉的时效期为()天,针对特殊案件可适当延长。 A:15 B:20 C:30 D:10 答案:C 4.决策者在制定决策时需仔细衡量不同备选方案所要求做出的牺牲,这种做法是管理学中的() A:机会成本原理 B:时效原理 C:时机原理 D:贴现原理 答案:A 5.下列属于心理方法的是()。 A:游说策动 B:信任 C:尊重 D:培训 答案:D 6.行政组织激励指的是行政组织采取某种有计划、有目的措施,激发和鼓励行政人员的动机,有效实现组织目标的管理活动,给予奖赏或表彰来巩固和保持这种行为,使该行为持续出现,这属于行政组织激励中的()。 A:物质激励 B:外激励 C:正激励 D:负激励 答案:C 7.管理学意义的组织中有四个重要概念,其中对应正确的是()。 A:组织系统——指经由一定的正式程序并赋予某项职位的一种权力 B:负责——反映上下级之间的一种关系 C:职责——反映组织内各机构、岗位上下左右相互关系 D:职权——指某项职位应该完成某项任务的责任 答案:B 8.下列不属于法定公文的是()。 A:命令 B:提案 C:纪要 D:议案 答案:B 9.广义的公文,一般指机关、团体、企事业单位用文字写成并使用的,具有一定格式的书面教材,即通常所说的()。 A:行政公文 B:应用文 C:公务文书 D:议论文 答案:C 10.应立卷归档的公文是()。 A:秘密公文 B:明令撤销的公文 C:未经本人审阅的领导人讲话稿 D:具有查考价值的已处理完毕的公文 答案:D 11.公告宣布的内容一般具有()。 A:重大性 B:商洽性 C:预设性 D:事前性 答案:A 12.形式公正:指个人或权力机关对于同样的事件平等对待,以及对所有人按统一标准(而不是根据个人或所从属的特殊集团立场)施加管束。根据上述定义,下列属于形式公正的是()。 A:政府对某件商品设立远远低于市场价格的指导价 B:设立保护区,保护濒临灭绝的生物 C:国家税收杠杆对收入差距进行调节 D:国家录用公务员,实行凡进必考 答案:D 13.中国共产党江苏省第十二次代表大会提出:“在率先基本实现现代化的征途上,我们必须传承好江苏人民创造的宝贵精神财富,大力培育与弘扬‘创业创新创优、争先领先率先’的新时期江苏精神。”这段话蕴含的哲理是()。 A:社会意识是社会存在的基础 B:社会意识对社会存在的发展具有促进作用 C:社会意识具有相对独立性 D:社会意识对社会存在具有决定性作用 答案:B 14.xx交通厅以加强交通管理为内容的公文,要使全省周知执行,最适宜使用的文种是()。 A:公告 B:命令 C:通知 D:决定 答案:C 15.事业单位工作人员岗前培训内容包括公共科目和专业科目。岗前公共科目培训一般采取()方式进行。 A:以师带徒 B:脱产培训 C:网络培训 D:在职培训 答案:B 16.请示是指下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示,对某项政策界限给予明确,对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文。下列选项中,用在“请示”的结束语中得体的是()。 A:以上事项,请尽快批准 B:所请事关重大,不可延误,务必于本月10日前答复 C:以上所请,如有不同意,请来函商量 D:以上所请,妥否,请批复 答案:D 17.公文首页红色分隔线(不含)以下,公文末页首条分隔线(不含)以上的部分称为()。 A:版记 B:主体 C:版头 D:版尾 答案:B 18.为了保证人员选聘工作的有效、可行,部门应当遵照一定的程序来开展选聘工作,通常选聘程序中最重要的环节是()。 A:测试筛选人员 B:进行职位分析 C:搜集人员信息 D:发布招聘公告 答案:B 19.公文区别于其他信息记录的特点是()。 A:有特殊的格式、文字要求 B:传递权威信息 C:具有法定权威与现行效用 D:书面文字材料 答案:C 20.公文发文字号的作用在于,为公文的登记、()、统计、()、检索和引用提供重要的依据和专指性代号。 A:批复请批 B:拟制编排 C:商洽询问 D:分类存档 答案:D