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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河南省鲁山县完整版事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》(历年真题) 第I部分单选题(100题) 1.根据中央政府的要求,许多地方政府和部门“晒”出了权力清单,明确规定行使权力的条件、承办岗位、办理时限、监督制约环节以及廉政风险防控等,方便群众办事和监督。“晒”出权力清单有利于()。 A:明确政府权限、改进工作作风、优化政府服务 B:规范工作流程、杜绝权钱交易、提高办事效率 C:实行民主监督、集中专家智慧、维护公民权利 D:增加政府职能、实施民主监督、增强政府权威 答案:A 2.下列公文标题,符合规范的是()。 A:《X区政府关于完善商品房销售和差别化信贷政策的通知》 B:《X区发改委关于<关于开展“学转促”专项活动的通知>》 C:《区教育局组织申请市级社区教育品牌工作的通知》 D:《X区中等师范学校关于增设秘书专业的请示函》 答案:A 3.某公司随着经营规模的扩大,其由总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近,公司发现营销人员似乎有点散漫,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于()。 A:总经理投入管理的时间不够,致使营销人员产生了看法 B:营销队伍的管理层次太多,使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通 C:营销人员太多,产生了鱼龙混杂的情况 D:总经理的管理幅度太宽,以至于无法对营销队伍实行有效的管理 答案:D 4.()属于指挥性公文。 A:规定 B:条例 C:决定 D:章程 答案:C 5.××市政府向下级政府传达国务院《关于今年下半年各级政府不再出台新的调价措施的通知》,应用()。 A:布置性通知 B:告知性通知 C:转发性通知 D:批转性通知 答案:C 6.XX市教育局收到一份来自下级机关的公文,下列判断正确的是()。 A:该文的抄送机关中一定没有发文机关的下级机关 B:XX市教育局为该文的抄送机关 C:针对该文,XX市教育局必须回复 D:XX市教育局收到文件后应起草一份转发性公文 答案:A 7.下列各项中不能成为发文指定作者的是()。 A:国家机关的法定负责人 B:依法成立的国家机关 C:依法成立的机关部门 D:秘书 答案:D 8.下列关于公文分类的说法正确的是()。 A:按公文的来源可分为收文和发文两种 B:按办文时限要求,分为紧急件、加急件、平件 C:按涉及机密的程度,保密公文分为绝密件、秘密件、普通件 D:《党政机关公文处理工作条例》按适用范围将公文分为17种 答案:A 9.下列最能体现“物以类聚,人以群分”的现象的是()。 A:职能型组织 B:组织分工 C:直线型组织 D:非正式组织 答案:D 10.下列关于请示的说法正确的是()。 A:不论什么请示都直接送领导审批 B:请示在未获批准前,可以对下属单位发送 C:请示也是函 D:一篇请示只能向上级请示批准一个问题 答案:D 11.对于任免聘用干部时,应使用何种文种?() A:公告 B:通知 C:通告 D:通报 答案:B 12.阿里巴巴集团所提倡的“今天最好的表现是明天最低的要求”企业文化,使得他们的员工在每天的日常工作中都尽可能发挥自己最大的能力,完成一个又一个的目标,从而推动组织不断向前发展。上述主要体现出了组织文化的()。 A:约束功能 B:辐射功能 C:凝聚功能 D:导向功能 答案:D 13.决策过程中,衡量决策者决断能力和思想境界高低的重要标志是_____。 A:分析评估 B:确定目标 C:拟定方案 D:抉择方案 答案:D 14.张某为某事业单位工作人员,年度考核结果不合格,该事业单位领导欲调整张某的工作岗位,张某不同意,对此,事业单位应提前()日书面通知张某,与其解除聘用合同。 A:60 B:15 C:10 D:30 答案:D 15.德国管理界有一句名言叫作“垃圾是放错位置的人才”,这句话道破了用人的关键。这启示我们在人事行政上要遵循()原则。 A:适才适用,扬长避短 B:人事统一,军事管理 C:德才兼备,任人唯贤 D:公平竞争,依法管理 答案:A 16.某市民政局与该市某县民政局之间属于()。 A:领导与被领导关系 B:派出与被派出关系 C:垂直管理关系 D:业务指导与被指导关系 答案:D 17.()是管理的出发点和归宿,所有的管理活动都是围绕它展开的。 A:管理目标 B:管理方式 C:管理过程 D:管理主体 答案:A 18.提出“目标管理”的管理大师一般被归入下列哪一个现代管理理论学派?() A:经理角色学派 B:经验学派 C:社会系统学派 D:权变学派 答案:B