2023-2024年河北省威县事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》（易错题）.docx

专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2023-2024年河北省威县事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》（易错题）

第I部分单选题（100题）

1.“国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的<u></u><u></u>”，划横线的部分应填写（）。
A:公告
B:命令
C:决定
D:通知
答案：D

2.组织的内部环境主要是指组织的（），它由组织内部所共享的价值观，规章制度、规范条例、风格特征等构成。
A:文化
B:物质与精神
C:硬件和软件
D:氛围
答案：A

3.发展循环经济是我国经济社会发展的一项重大战略。循环经济的核心是（）。
A:提高资源利用效率
B:实现清洁生产
C:降低废物排放
D:提高劳动生产效率
答案：A

4.公文管理包括：①发布②汇编③废止④清退
A:①③④
B:①③
C:①②③④
D:②③④
答案：D

5.行政文化功能不包括（）。
A:导向功能
B:聚合功能
C:调节控制功能
D:宣传引导功能
答案：D

6.3月10日办公室工作人员小李起草了一份文件，3月12日办公室主任修改完成，3月20日单位负责人签发同意，办公室遂于3月21日印发。这份文件的成文日期是（）。
A:45371
B:45361
C:45363
D:45372
答案：A

7.张军今年大学毕业后，成为了A市卫生局下属某单位的一名正式工作人员。到单位报到签合同时，得知单位与他签订的聘用合同期限为5年。按照《事业单位人事管理条例》，他的试用期应为（）个月。
A:9
B:6
C:3
D:12
答案：D

8.下列属于总结特点的是（）。
A:理论性
B:法定性
C:约束性
D:预设性
答案：A

9.许多人在技术上是出色的，但他们不善于倾听，不善于理解别人的需要，或者不善于处理冲突。这是缺乏（）的表现。
A:人际技能
B:管理技能
C:技术技能
D:决策技能
答案：A

10.根据《事业单位人事管理条例》，考核分为平时考核，年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为（）等档次。
A:卓越，良好，合格，不合格
B:一等，二等，三等，四等
C:S、A、B和C
D:优秀，合格，基本合格，不合格
答案：D

11.实际工作中存在着下级向上级报喜不报忧的现象，从沟通上分析，这属于纵向沟通中的（）。
A:扭曲
B:夸张
C:焦虑
D:过滤
答案：D

12.“在管理方面，没有什么死板和绝对的东西。这全是尺度问题，管理的十四项原则是灵活的，是可以适应一切需要的。问题在于懂得如何使用它们。这是一门很难掌握的艺术，它要求智慧、经验、判断和对尺度的掌握。由机智和经验合成的掌握尺度的能力是管理者的主要才能之一。”法约尔这段论述体现了（）的思想。
A:人本管理
B:效益管理
C:系统管理
D:权变管理
答案：D

13.近年来，实名认证的政务机构微信公众号越来越多，“微信问政”已渐成新趋势。政府通过微信接受公众质询，推动政府积极解决市民关心的问题。对此，下列说法<b>不正确</b>的是：
A:“微信问政”有助于引导市民规范有序地参与国家和社会事务管理
B:社会主义法治是“治权之治”，“微信问政”有利于强化人民群众对官员的监督
C:“微信问政”是公民对国家机关及工作人员监督的有效法律手段
D:“微信问政”体现了高效便民的原则
答案：C

14.通知和通报的异同说法错误的是（）。
A:通报制发于事后，通知制发于事前
B:通报和通知都能用于奖惩单位和个人
C:通报和通知都属于告知性公文
D:通报和通知的受文对象都是有限的
答案：B

15.学校心理辅导一般主要有两种方式，下列心理辅导相关叙述不正确的是（）。
A:团体辅导以全体学生为对象，以预防辅导为主
B:经常逃学的学生，有学习障碍的学生更适合进行团体辅导
C:个别辅导以少数学生为对象，以矫治辅导为主，属于补救性的辅导
D:学校心理辅导主要有团体辅导和个别辅导两种方式
答案：B

16.一篇公文结构的思路安排可以根据公文主题的需要，而采取不同的形式，或者按照时间先后，或者按照空间位置移动，或者按照事情发生的经过等来写作。这体现了公文结构的（）。
A:表达的多样性
B:层次的无序性
C:思维的稳定性
D:主体的法定性
答案：A

17.事业单位负责的年度考核按照规定程序和管理权限，由（）组织实施。
A:上级主管部门
B:行业主管部门
C:党的主管部门
D:政府人事部门
答案：D

18.上述公文属于（）。
A:平行文
B:下行文
C:泛行文
D:上行文
答案：D

19.份号，指的是公文印制份数的顺序号，如果某份公文的前面还有99份，且该公文需标注份号，那么正确的格式是（）。
A:第一百份
B:100
C:玖玖号
D:00九九
答案