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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 整理安徽省泾县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》完整版含答案 第I部分单选题(100题) 1.下列关于我国的对内、对外的国家职能,说法错误的是()。 A:维护国家主权职能:防御外部敌人的侵略和颠覆,捍卫国家的主权和领土完整 B:政治职能:即依法打击极少数散对势力和敌对分子的破坏活动,打击各种犯罪活动,致力于民主政治建设 C:充当世界警察职能:维护世界和平,促进共同发展,积极向世界范围内输出我国的社会主义制度 D:社会公共服务职能:即国家为社会发展创造良好的社会环境和自然环境的职能 答案:C 2.小洪就职于某企业的综合办公室已半年有余,工资待遇不错,领导对他很器重,但他感觉工作难以应付而身心俱疲。今天他分别完成了如下工作:公司周办公会会议纪要,公司新产品推广活动策划方案,销售部王总需要的、从1月至今的公司生产经营月报,新员工培训计划,同样整天忙于各种事务的综合办公室张主任让他拟订一份“有关于优化产供销生产任务对接流程的意见”。你认为产生问题的最有可能的根源在于()。 A:该公司组织管理存在突出问题,导致了权责分配与指挥链的混乱,应予改进 B:小洪才入职半年有余,工作能力与经验均显不足,有一个需要提升的过程 C:张主任不是一个合格的领导,不能很好的给下属分配工作任务,没有予以下属指导和帮助 D:该公司处于成长期,事务繁杂、流程不规范很正常,小洪的职场心态需要调整 答案:A 3.下列哪项不属于常用的战略分析工具?() A:平衡记分卡 B:通用矩阵 C:SWOT分析 D:波士顿矩阵 答案:A 4.在公文结构层次中,第二层次的序数一般用()。 A:(一),(二),(三)······ B:(1),(2),(3)······ C:一,二,三······ D:1,2,3······ 答案:A 5.坎特法则是现代企业的新型管理原则,其核心内容是管理从尊重开始,从组织管理的角度而言,说明: A:只要尊重员工,员工就一定会心甘情愿的为团队付出 B:只要尊重员工就一定会获得高回报,获得高效益 C:尊重员工,肯定员工价值,是获得员工尊重,有效激发员工积极性的基础 D:管理者必须无条件的接纳员工,即使是员工的错误行为 答案:C 6.填入面横线③处最恰当的落款为()。 A:xx人民政所张科长 B:XX人民政府办公厅 C:XX人民政府秘书处 D:国务院 答案:B 7.春秋初期的政治家管仲在《管子·权修》篇中说:“察能授官,班禄赐予,使民之机也,”这体现了行政领导的()艺术。 A:处事 B:授权 C:用人 D:运时 答案:C 8.根据《党政机关公文处理工作条例》规定,下列公文标题正确的是()。 A:《关于召开全省教育工作会议的通知》 B:《关于请求解决3号教学楼加固改造经费的请示》 C:《×省人民政府授予王某等100名同志X荣誉称号的通报》 D:《国务院关于对济南市城市总体规划的批复》 答案:A 9.开关决策是()。 A:只有两种方案,从中选一 B:方案越多越好,从中选一 C:在多种可供选择方案中选择一个 D:只有一个方案可选 答案:A 10.明确各职能岗位的工作职责可以降低()引起的工作压力。 A:角色模糊 B:任务超载 C:人际关系 D:角色冲突 答案:A 11.某研究所属于国家一类科研事业单位,王某大学毕业后即到该研究所工作,属编制内人员。假如王某入职时签订的聘用合同年限为五年,则王某的试用期为()。 A:12个月 B:6个月 C:3个月 D:2个月 答案:A 12.公文中“市政府、市政协、市委、市人大”排序正确的是()。 A:市政府、市人大、市政协、市委 B:市委、市政府、市人大、市政协 C:市人大、市委、市政府、市政协 D:市委、市人大、市政府、市政协 答案:D 13.会议结束,记录完毕后,应在会议记录上注明()。 A:散会 B:结束 C:记录完毕 D:会议完毕 答案:A 14.纯公共物品是由()提供的。 A:市场 B:企业 C:政府 D:私人 答案:C 15.实行政府绩效管理是创新行政管理方式的重要方面,有利于提高政府的公信力和执行力。下列关于政府绩效管理标准的说法错误的是()。 A:遵循“效能”指标,比较服务符合政策目标程度以及预期成果达成程度 B:遵循“经济”指标,以尽可能低的成本维持保质保量的公共产品或服务 C:遵循“效率”指标,保证公共产品与服务生产效率及资源的配置效率 D:遵循“公平”指标,确保接受公共产品与服务的团体或个人的均等待遇 答案:D 16.不属于版记部分包含要素的是()。 A:抄送机关 B:印发时间 C:印发机关 D:印章 答案:D 1