河南省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》通关秘籍题库标准卷.docx

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河南省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》通关秘籍题库标准卷

第I部分单选题（100题）

1.《党政机关公文处理工作条例》规定，发文办理的主要程序依次为：
A:登记——复核——印制——核发
B:复核——印制——登记——核发
C:复核——登记——印制——核发
D:印制——复核——登记——核发
答案：C

2.上级机关对下级发文，根据工作需要和机密程度，有些公文需要注明发送和阅读范围。阅读范围通常写在发文日期之下，抄报、抄送单位（）的位置，并加括号。
A:正上方
B:之上偏左
C:之上偏右
D:之下偏左
答案：B

3.公文写作中最主要、最常见的表达方式是（）。
A:议论
B:描写
C:叙述
D:说明
答案：D

4.函是指不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项时所使用的公文。《关于协商有关单位清理合肥大学城商业街周边临时摊点的函》属于：
A:询问函
B:商洽函
C:请批函
D:批准函
答案：B

5.下列不属于组织文化隐性内容的是（）。
A:组织的管理思维方式
B:组织心理
C:规章制度
D:组织素养
答案：C

6.下列公文种类中，本身不具有法定效力的是（）。
A:决定
B:通告
C:决议
D:意见
答案：D

7.在标题中可以省略事由部分的公文是：
A:意见
B:公告
C:函
D:请示
答案：B

8.管理层次与管理幅度之间呈现的关系是（）。
A:曲线相关
B:互不相关
C:成反比关系
D:成正比关系
答案：C

9.《XX省人民政府批转国务院关于搞好人口普查决定的通知》，该标题写法有误，错误之处为：
A:“决定”两字应去掉
B:“通知”应为“通告”
C:“批转”前应加“关于”
D:“批转”应为“转发”
答案：D

10.下列关于事业单位聘用合同的说法，错误的是（）。
A:事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，事业单位可以解除聘用合同
B:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
C:初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为6个月
D:事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年
答案：C

11.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活，企事业单位会设置职工福利，以下选项中不属于企事业单位职工福利的是（）。
A:生育保险
B:职工食堂
C:建设图书馆
D:生活困难补贴
答案：A

12.公共行政范式诞生的标志是（）。
A:《就业、利息和货币通论》的发表
B:《行政学之研究》的发表
C:《行政学导论》的发表
D:《经济与社会》的发表
答案：B

13.公文写作的针对性强，主要是因为它（）。
A:是上级旨意
B:有明确的受文对象
C:是决策之作
D:是紧急之作
答案：B

14.按公文性质、作用划分，多用途公文不包括（）。
A:请示
B:意见
C:函
D:通知
答案：A

15.强调不同的战略家在认识风格上存在很大的差异性，是下列哪种战略管理传统学派的特点（）。
A:认识学派
B:企业家学派
C:计划学派
D:定位学派
答案：A

16.联合行文时，发文机关标志（）。
A:必须单独用联合发文机关的上级机关名称
B:必须单独用联合发文机关名称
C:可以用联合发文机关名称，也可以单独用主办机关名称
D:必须单独用主办机关名称
答案：C

17.王某是应届毕业生，与某事业单位订立了聘用合同，该合同期限若为3年，那么试用期最长可为（）个月。
A:6
B:12
C:3
D:9
答案：B

18.下列不属于行政决策构成要件的是（）。
A:上级领导的批示
B:不同的行动方案及其具体实施所达到的不同结果
C:为实现这一目标而提出的多项行动方案
D:基于决策问题的需求而产生一定的目标
答案：A

19.政府管理机制是通过政府的管理行为对（）进行调节的方式和过程。
A:人民群众
B:地方政府
C:社会经济
D:行政机构
答案：C

20.党政机关宣布重要事项时的文种是()。
答案：C

21.阿里巴巴集团所提倡的“今天最好的表现是明天最低的要求”企业文化，使得他们的员工在每天的日常工作中都尽可能发挥自己最大的能力，完成一个又一个的目标，从而推动组织不断向前发展。上述主要体现出了组织文化的（）。
A:导向功能
B:辐射功能
C:约束功能
D:凝聚功能
答案：A

22.公文是办事的工具，要用它指导工作和处理问题，这个根本性质要求撰写公文必须（）。
A:准确、实际
B:简练、明确
C:实事求是
D:符合规定格式
答案：C

23.行政伦理的最低要求是（）。
A:行政行为的合法性
B:一切从人民的根本利益出发
C:不损害集体利益
D