内部使用吉林省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（研优卷）.docx

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内部使用吉林省事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（研优卷）

第I部分单选题（100题）

1.对事业单位工作人员的处分不包括（）。
A:警告记过
B:降低岗位等级
C:停薪留职
D:开除
答案：C

2.下列关于请示的表述错误的是（）。
A:紧急情况下可在报告等非请示事项中夹带请示事项
B:请示必须在事前行文，待批复后才能实施
C:请示在内容上要求一文一事，一个请示只能写一个主题
D:请示行文的目的是为了请求上级机关批准某一事项或解决某个问题而制发的
答案：A

3.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列表述错误的是（）。
A:机关秘书应当主持、指导重要公文起草工作
B:行文应当确有必要，讲求实效，注重针对性和可操作性
C:公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则
D:经审核不宜发文的公文文稿，应当退回起草单位并说明理由
答案：A

4.职权是指组织内部授予的指导下属活动及其行为的决定权，这些决定一旦下达，下属必须服从。职权在被接受之前必须具备的条件不包括（）。
A:下属必须深信他的要求和组织的宗旨是一致的
B:下属在体力和精力上能予以配合，职权的行使能逾越他们的能力和服从范围
C:下属能够了解沟通的内容
D:下属必须深信他的要求跟他本人的兴趣是一致的
答案：B

5.属于在会议上通过的意见，应当在标题之下以（）的方式标明通过意见的会议名称或通过意见的具体日期。
A:副标题
B:成文日期
C:题注
D:发文机关
答案：C

6.企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为称为（），它是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。
A:企业价值
B:企业文化
C:企业精神
D:企业内涵
答案：B

7.学习型组织理论的五个组成部分分别是（）。
A:系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习
B:系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习
C:独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习
D:独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习
答案：A

8.如果将一篇完整的公文比作一个人，那么材料则是它的（）。
A:细胞
B:灵魂
C:骨架
D:血肉
答案：D

9.一些老同志从工作岗位上退下来后，由于对退出原有岗位后的角色没有充分的准备，导致退休后无法适应新的角色。上述现象反映的是（）。
A:角色中断
B:角色失败
C:角色冲突
D:角色不清
答案：A

10.行政监督的性质是监督主体对行政机关及其工作人员的一种（）。
A:舆论监督
B:权力监督
C:法制监督
D:强制监督
答案：C

11.为了进一步巩固S乡农村环境卫生集中整治成果，更好地促进农村清洁工程的实施，S乡人民政府决定用一个月的时间，在全乡范围内开展农村垃圾清理整治月活动。若要将此次活动的目标要求、整治安排、工作措施等告知各村委会，应选用的公文种是：
A:通知
B:议案
C:函
D:纪要
答案：A

12.下列关于预测方法中“专家调查法”的描述，不正确的是（）。
A:专家判断有一定片面性
B:专家可以不受外界影响
C:专家之间不得相互讨论
D:专家可发挥个人主动性
答案：C

13.下列选项<b>不属于</b>事业单位工作人员工资构成的是：
A:绩效工资
B:工龄工资
C:津贴补贴
D:基本工资
答案：B

14.关于成文日期，下列选项表述错误的是（）。
A:成文日期中的数字统一使用阿拉伯数字
B:成文日期年月日要标全
C:成文日期是公文的生效时间
D:成文日期是公文的写成的日期
答案：D

15.方华是某公司的一名销售部门经理，当有员工超额完成该季度的销售指标时，他会组织召开部门大会公开表扬优秀员工并颁发荣誉证书。方华主要是在行使领导的哪项基础性权力？（）
A:法定权
B:专长权
C:强制权
D:奖励权
答案：D

16.发文字号是指（）。
A:发文机关编制的该年度发文序号
B:文件格式的代码
C:文件和印刷的份数序号
D:文件收文标识
答案：A

17.报告的主送机关应是()。
A:平级机关
B:下级机关
C:不相隶属机关
D:上级机关
答案：D

18.决策所需的各种情报资料无法加以具体测定，而客观形势又必须要求作出决定的决策属于（）。
A:无法判断
B:不确定型决策
C:确定型决策
D:风险型决策
答案：B

19.按照突发公共事件分类，2018年10月28日重庆万州公交车坠江事故属于（）。
A:事故灾难性事件
B:公共卫生性事件
C:自然灾害性事件
D:社会安全性事件
答案：A

20.批复要对下级机关提出的具体问题进行答复，往往要求下