整理贵州省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库汇编.docx

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整理贵州省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库汇编

第I部分单选题（100题）

1.下列不属于事业单位改革内容的是：
A:实行制度化的总量控制
B:坚持社会化的发展方向
C:推行单一化的监督机制
D:确立科学化的总体布局
答案：C

2.根据本案例，休利特认为员工是（）。
A:社会人
B:复杂人
C:自我实现人
D:经济人
答案：C

3.公文处理具有时效性，公文中所含的信息必须得到及时处理，才能发挥效用，下列对其时效性的表述不正确的是（）。
A:为提高办文效率，当公文较多时，文件可以交给同级人员代为处理
B:急件应视内容的紧急程度，在三日内办理完毕
C:应科学划分机关内部各部门的职责范围与工作任务，杜绝办文过程中的推诿现象
D:特急文件应随收随办，在当时或一天内完成
答案：A

4.关于事业单位人事争议诉讼，下列说法正确的是（）。
A:双方当事人必须是事业单位和职工
B:可不经仲裁直接起诉
C:属于行政诉讼的范畴
D:人事争议诉讼实行一审终审制，当事人对判决结果不得上诉
答案：A

5.上述公文属于（）。
A:泛行文
B:平行文
C:上行文
D:下行文
答案：C

6.管理者为了有效激励员工的创造力，可以采取的方式是（）。
A:营造组织气氛
B:增加工作压力
C:实行末位淘汰
D:胡萝卜加大棒管理
答案：A

7.某知名品牌公司，企业管理结构奉行总经理负责制，易出现“家长作风”、决策武断等现象。因此，该企业迅速在领导者之下设置了专门部门以提供决策建议。该企业后期的组织结构属于（）。
A:事业部门制组织结构
B:直线型组织结构
C:直线参谋型组织结构
D:职能型组织结构
答案：C

8.公文收文办理程序排序正确的是（）。
A:登记——签收一一承办一一初审——催办一一答复——传阅
B:签收——登记——初审——承办——传阅——催办——答复
C:签收——初审——承办——登记——传阅——催办——答复
D:初审——签收一一承办——登记——催办——答复——传阅
答案：B

9.行政决策体制的核心是（）。
A:领导决策系统
B:信息系统
C:咨询系统
D:公民参与系统
答案：A

10.甲市某事业单位为充实本单位职工队伍，拟招聘一定数量的应届大学生，则该单位指定的招聘流程中不应包括的程序是（）。
A:公示拟聘人员体检报告
B:公布招聘岗位、资格条件等招聘信息
C:审查应聘人员资格条件
D:考试、考察
答案：A

11.关于我国第六次人口普查，下列表述正确的是：
A:其标准时点是2010年1月1日至2010年12月31日
B:所取得的数据不得作为对普查对象实施处罚的依据
C:采用按户口所在地登记的原则
D:所需经费由中央政府完全负担，列入相应年度的财政预算
答案：B

12.述职报告主要以（）的方式进行公布。
A:张贴
B:媒体
C:行文
D:宣读
答案：D

13.张某为某事业单位工作人员，年度考核结果不合格，该事业单位领导欲调整张某的工作岗位，张某不同意，对此，事业单位应提前（）日书面通知张某，与其解除聘用合同。
A:15
B:10
C:60
D:30
答案：D

14.人事争议处理是我国社会公正工作的重要组成部分。开展人事争议仲裁处理工作的作用不包括（）。
A:有利于接受群众监督
B:有利于深化人事制度改革
C:有利于保障事业单位和职工合法权益
D:有利于实施人才强国战略
答案：A

15.政策执行的手段有多种，下列哪项属于思想手段的特点（）。
A:有偿性
B:权威性
C:具体性
D:启发性
答案：D

16.下列关于管理的经济方法的运用，说法不正确的是（）。
A:单纯运用经济方法易助长本位主义和个人主义思想
B:奖惩的目的是为了引导企业员工的行为
C:避免将惩罚替代管理
D:单一的价格杠杆能收得良好的控制效果
答案：D

17.“任何公共政策都有面向其特定的对象，这些对象大多数是公众，所以决策中考量公众利益是其当然的意义。”这主要体现公共决策的（）。
A:程序性
B:可控程度
C:民主性
D:确定性
答案：C

18.2015年4月9日，国家能源局新能源司向有关可再生能源发电企业下发了一份文件，文件称为进一步了解可再生能源补贴发放情况，加快解决可再生能源发电项目和接网工程补贴资金缺口金额，要求各企业将2012—2014年项目的补贴资金缺口数据在2015年4月13日前反馈国家能源局新能源司。国家新能源司在发布这一公文时宜采用（）。
A:常规公文
B:特急件
C:急件
D:上行文
答案：C

19.在某政府服务提供过程中，领导强调不要太过于在意投入资源数量，而是要重视投入产出，为公民提供满意的服务。该领导