预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共55页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年浙江省拱墅区事业单位招聘公共基础知识考试必背200题真题题库【必刷】 第I部分单选题(100题) 1.管理决策所具有的基本特性包括目标性、择优性、针对性和()。 A:强制性 B:实践性 C:创效性 D:抽象性 答案:B 2.某县多措并举,深入推进政务服务事项下沉,为群众提供“家门口”的政务服务,先后两批将80多件事项下沉到基层办理,群众感叹“现在的办事真方便,只需要在村里递交申请,不出村证件就到手,”该县推进政务服务事项下沉旨在()。 A:创新服务方式,强化管理职能 B:坚持依法行政,减轻基层负担 C:搭建便民渠道,提高服务水平 D:推进简政放权,树立政府权威 答案:C 3.以下关于请示用语的表述中,不正确的一项是()。 A:“以上请示,请予批准” B:“以上请示,请予批复” C:“以上请求,请速审批” D:“以上所请,是否妥当,请指示” 答案:C 4.下列哪项发文字号正确: A:国办发(2020)007号 B:国办发〔2020〕7号 C:国办发(2020)7号 D:国办发[2020]第7号 答案:B 5.为严肃批评大学英语四级考试舞弊行为,××大学校教务处拟下发公文,文种应选用: A:通报 B:公报 C:公告 D:通告 答案:A 6.组织工作的具体程序是()。 A:确定组织目标、人员配备、组织调整与变革 B:设计组织机构和结构、人员配备、组织调整与变革 C:确定组织目标、设计组织机构和机构、组织调整与变革 D:确定组织目标、设计组织机构和结构、人员配备 答案:D 7.公文行文关系应当根据()确定,一般不得越级请示和汇报。 A:隶属关系和职权范围 B:领导指示 C:职权联系紧密程度 D:轻重缓急 答案:A 8.中共中央印发了修订后的《中国共产党纪律处分条例》,拟行文要求各地区各部门认真学习,遵照执行,宜采用的文种是: A:通知 B:意见 C:决定 D:决议 答案:A 9.根据《事业单位人事管理条例》的规定,下列不属于处分种类的是()。 A:撤职、开除 B:降低岗位等级 C:警告、记过 D:诫勉谈话 答案:D 10.关于加盖印章的公文,下列选项不正确的是()。 A:成文日期一般右空四字编排 B:不得出现空白印章 C:印章上不压正文,下不压成文日期 D:印章用红色 答案:C 11.下列公文发文字号正确的是()。 A:赣府发〔2020〕1号 B:赣府发{2020}01号 C:赣府发(2020)第01号 D:赣府发(2020)第1号 答案:A 12.这些年,国家通过大规模推进城镇保障性安居工程,加快解决群众的住房问题。到了2014年9月底,通过廉租房、巩固租赁住房、棚户区改造安置住房等实物方式及发放廉租住房租赁补贴的方式,全国累计解决了近4000多万户城镇家庭的住房困难问题。这表明()。 A:公民直接管理国家,充分当家作主 B:政府广纳民意,民主、科学决策 C:公民享有的政治权利不断扩大 D:公民权益的保障更加完善 答案:D 13.《事业单位工作人员考核暂行规定》规定,有关考核的表述不正确的是()。 A:当年考核被确定为不合格等次的,不发年终奖金 B:考核结果应以书面形式通知被考核人,考核结果如有异议,可以在接到考核结果通知之日起十日内向考核组织申请复核 C:年度考核被确定为优秀等次的人数,一般掌握在本单位工作人员总人数的<imgsrc="//fb.fbstatic.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=%2FLh6tiSL4efMtwqcND79JA%3D%3D">,最多不超过<imgsrc="//fb.fbstatic.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=cfNnkej4m%2BYAaUwLiNeCeA%3D%3D"> D:考核委员会或考核小组一般由本单位负责人、人事机构和有关部门负责人及工作人员代表组成 答案:C 14.《中共中央国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见》提出,要健全完善城乡社区治理体系,充分发挥()领导核心作用。 A:社区居委会 B:基层政府 C:基层群众性自治组织 D:基层党组织 答案:D 15.()重点研究个人做出的贡献与所得报酬之间关系的比较对激励的影响,其基本内容是人的劳动积极性不仅受绝对报酬的影响,更重要的是受相对报酬的影响。 A:期望理论 B:公平理论 C:双因素理论 D:成就需要理论 答案:B 16.领导者采取一定的方式和方法,使其所领导的组织内外的人员能够相互协调一致,相互配合,以便高效地完成领导的目标行为的是()。 A:领导协调 B:领导引领 C:领导督查 D:领导