江苏省海州区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》大全【含答案】.docx

专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

江苏省海州区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》大全【含答案】

第I部分单选题（100题）

1.合理设置机构，科学定编，制定合理的规章制度。根据岗位职责选用人才，这些都属于行政管理的哪一个环节？（）
A:组织
B:计划
C:决策
D:控制
答案：A

2.下列文种中，不属于规范性文件的有（）。
A:条例
B:办法
C:规定
D:命令
答案：D

3.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项用（）。
A:议案
B:报告
C:函
D:请示
答案：A

4.当向下级机关行文时，关于应当遵循的规则，下列说法错误的是（）。
A:涉及多个部门职权范围内的事务，部门之间未协商一致意见的，可以向下级行文
B:党委、政府的部门在各自职权范围内可以向下级党委、政府的相关部门行文
C:主送受理机关，根据需要抄送相关机关
D:上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时抄送该下级机关的另一个上级机关
答案：A

5.这篇公文属于（）。
A:下行文
B:直达文
C:上行文
D:平行文
答案：A

6.甲市地税局工作人员根据省政府发布的《创新企业减税具体实施细则》，深入创新企业了解生产经营状况，对符合减税条件的企业进行减税，落实减税降费政策，并进一步清理规范基金和收费。这体现了公文具有（）作用。
A:规范言行
B:联系公务
C:宣传教育
D:凭证依据
答案：D

7.下列关于领导者的职务权力与个人权力的说法中，错误的是（）。
A:领导者的权威是职务权力与个人权力的结合
B:个人权力是保证组织正常运行的基本要素
C:惩罚权属于领导的职务权力
D:个人权力是由于领导者的个人特殊品质和才能而产生的影响力
答案：B

8.近年来，随着人们生活观念的不断变化，智能手机消费市场不断扩大，根据组织外环境因素的分析，这一因素属于（）。
A:经济因素
B:自然因素
C:社会因素
D:政治因素
答案：C

9.《重庆市政府关于做好重庆日报发行工作的通知》属于()。
A:布置性通知
B:发布性通知
C:规定性通知
D:告知性通知
答案：A

10.行为科学的理论基础是（）。
A:领导方式的理论
B:组织与冲突理论
C:企业管理中的“人性”理论
D:动机激励理论
答案：C

11.根据行文方向，这份公文属于（）。
A:通行文
B:上行文
C:平行文
D:下行文
答案：D

12.在现代社会中，行政组织是社会各种组织中规模最大的组织，其中，（）是国家行政机关中对管理所需要的行政资讯进行搜集、加工、传递、存贮、处理的机构，也是现代行政决策体制的重要组成部分，是行政组织科学化、现代化的重要保障。
A:咨询机构
B:领导机构
C:监督机构
D:信息机构
答案：D

13.下列哪项不属于公文保密等级？（）
A:绝密
B:机密
C:保密
D:秘密
答案：C

14.机关、团体、企事业单位任免人员使用的文种是（）。
A:通知
B:通告
C:决定
D:命令
答案：A

15.公共事业管理中非强制性控制方式主要是道德和（）。
A:惩罚
B:法律
C:纪律
D:舆论
答案：D

16.下列最能体现“物以类聚，人以群分”的现象的是（）。
A:非正式组织
B:组织分工
C:职能型组织
D:直线型组织
答案：A

17.请示适用于向上级机关请求请示、批准，撰拟指示应做的（）。
A:一文一事
B:必须是内部各业务部门达成协商一致意见请示
C:可以是倾向性意见也可以是原文传报上级机关
D:一文多事
答案：A

18.人们往往把在一系列警示信号和迹象之后出现的大概率且影响巨大的潜在危机事件称作（）。
A:灰犀牛事件
B:墨菲事件
C:黑天鹅事件
D:彼德事件
答案：A

19.为了消除腐败，某部门除了大力提倡工作人员严格自律之外，还一直实行着一种岗位轮换制度，规定处级以上的干部在同一岗位工作时间不得超过五年。这种做法可以认为是一种_____。
A:反馈控制
B:前馈控制
C:间接控制
D:现场控制
答案：B

20.根据涉密公文的涉密程度，下列选项错误的是（）
A:标注“特密”公文
B:标注“机密”公文
C:标注“秘密”公文
D:标注“绝密”公文
答案：A

21.行政环境是指围绕行政管理主体并直接或间接作用于行政管理活动的客观因素的总和。其中某一因素的变化会引起连锁反应，使众多环境因素发生相应的变化，这体现了行政环境的（）。
A:关联性
B:差异性
C:多样性
D:变异性
答案：A

22.关于公告公布范围的广泛性，下列说法不正确的是（）。
A:不宜或不必向国内外宣布的事项，不宜使用公告
B:各级机关，只要事情重大，都可使用公告
C:公告是公布性文体
D:可以通过广播、电视、报纸等各种宣传工具向国