内部使用山东省李沧区事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库大全带答案.docx

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内部使用山东省李沧区事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库大全带答案

第I部分单选题（100题）

1.管理学的双因素理论认为，影响人们工作积极性的因素主要有两个：一是激励因素，二是保健因素。激励因素能够激发员工的工作兴趣并带来满意感，而保健因素能够消除人们的不满，但不会带来长久的满意感，下列属于保健因素的是（）。
A:适当丰富员工工作内容
B:及时评选并嘉奖先进
C:改善工作条件和环境
D:给员工更多的晋升机会
答案：C

2.事业单位人事制度改革应建立以（）为基础的用人制度。
A:聘用制
B:合同制
C:委任制
D:合约制
答案：A

3.某公司给县财政局发文商洽工作事宜，应选用的文种是（）。
A:报告
B:意见
C:函
D:请示
答案：C

4.激励原理的核心是以人们各种需要为基本动力问题。下列不属于激励动力的基本类型的是（）。
A:信息动力
B:社会动力
C:精神动力
D:物质动力
答案：B

5.公文写作的规范主要体现在（）。
A:注意政策
B:实事求是
C:讲究格式
D:熟悉业务
答案：C

6.小刘是某事业单位的工作人员，他以私事为由，在单位不知情的情况下连续旷工一个月。单位通过多种途径与其联系无果，随即解除了与小刘的聘用合同，则该单位的做法：
A:事业单位无权单方面解除聘用合同，应给予记过处分
B:符合《事业单位人事管理条例》
C:违反了《劳动合同法》
D:侵犯了小刘休息休假的权利
答案：B

7.上述材料涉及的行政监督方式是（）。
A:专门监督
B:司法监督
C:政党监督
D:社会监督
答案：D

8.按决策的重要程度不同分类，通常用于解决全局性、长远性等重大决策问题的决策是（）。
A:战术决策
B:风险型决策
C:常规决策
D:战略决策
答案：D

9.下列公文中，不属于规范性公文的是（）
A:公告
B:通告
C:办法
D:通知
答案：C

10.下列关于计划工作基本特征的叙述，错误的是（）。
A:计划是高层管理者的职责范畴
B:计划工作要讲究效率
C:计划工作居于首要地位
D:计划工作是有目的的行为
答案：A

11.张华作为某公司的一名部门经理，最近正在为自己的管理方式发愁，鉴于员工近来消极的工作态度和较低的绩效表现，他应该努力将自己的领导方式转变为下列哪种风格？（）
A:高结构—低关怀
B:低结构—低关怀
C:低结构—高关怀
D:高结构—高关怀
答案：D

12.行政监督不只是一种消极的防范措施，还是一种完善行政管理活动的积极措施，这体现了行政监督功能中的（）。
A:预防性功能
B:评价性功能
C:改进性功能
D:保护性功能
答案：C

13.某单位在全市抗震救灾中作出了较大贡献，市政府准备对该单位和相关人员进行奖励，适用的公文文种是（）。
A:意见
B:公告
C:通报
D:通告
答案：C

14.下列对批复描述正确的是（）。
A:期复性
B:广泛性
C:针对性
D:主动性
答案：C

15.从通知的种类上看，《国务院关于开展第三次全国土地调查的通知》属于（）。
A:转发性通知
B:指示性通知
C:批转性通知
D:任免性通知
答案：B

16.感谢信是向帮助、关心和支持过自己的集体或个人表示感谢的专用书信。它的特点不包括（）。
A:事实性
B:号召性
C:确指性
D:感激性
答案：B

17.X市民族宗教局2018年发布的、排序为5号的公文，发文字号的正确格式是（）。
A:X民宗发〔2018年〕5号
B:X民宗发〔2018〕5号
C:X民宗发〔2018〕第5号
D:X民宗发〔2018年〕第5号
答案：B

18.公文承办就是形成新的公文，公文只有经过承办才能产生切实的效用。公文承办的方式不包括（）。
A:面谈讨论
B:现场布置
C:电话沟通
D:微博记录
答案：D

19.在层级组织中，每位员工都会晋升到自己不能胜任的阶层，这一理论是由（）提出。
A:亨利·法约尔
B:劳伦斯·彼得
C:赫伯特·西蒙
D:彼得·德鲁克
答案：B

20.公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符，有特定发文机关标志的（）公文和电报可以不加盖印章。
A:专业性
B:普发性
C:权威性
D:法治性
答案：B

21.国家人力资源和社会保障部于2019年发的第119号文件，其公文发文字号应该写成（）。
A:人社部（2019）第119号
B:人社部2019发（119）号
C:人社部发〔2019〕119号
D:2019人社部发（119）号
答案：C

22.我国救灾体系实行政府统一领导下部门分工负责的管理体制，民政部门负责实施灾害救助工作主要是（）。
A:自然灾害救助
B:交通事故救助
C:人为灾害救助